新橋鎮2014年公開(kāi)招聘合同制工作人員方案
為充實(shí)我鎮基層工作力量，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘合同制工作人員。現將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘方式
招聘按照公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)施公開(kāi)招考，按發(fā)布簡(jiǎn)章、報名、筆試、面試、專(zhuān)業(yè)加試、體檢、政審、公示八個(gè)環(huán)節進(jìn)行。
公告發(fā)布范圍：常州考試培訓網(wǎng)、區政府網(wǎng)、鎮政府網(wǎng)發(fā)布電子公告，鎮政府公告欄發(fā)布紙質(zhì)公告。
筆試卷和面試卷請常州市人事考試中心提供，報名、筆試、面試、體檢、政審、公示等環(huán)節由鎮組織人事辦具體組織實(shí)施。
二、招聘人數
其中A類(lèi)長(cháng)效管理職位6名、B類(lèi)長(cháng)效管理職位4名、C類(lèi)社會(huì )管理職位3名、D類(lèi)建筑管理職位3名（具體見(jiàn)附件1：職位信息表）。
三、招聘條件
1.年齡要求詳見(jiàn)職位信息表。
2.品行端正、儀表端裝、身體健康。遵紀守法，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄及其他紀律處分。有較強的思想政治覺(jué)悟和工作責任心，有一定的語(yǔ)言文字表達能力和組織協(xié)調能力。
3.A類(lèi)職位要求具有國民教育序列本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，常州市區戶(hù)籍，男性； B類(lèi)職位需為高中及以上學(xué)歷的新橋鎮常住戶(hù)籍退伍軍人（新橋原籍居民因征地拆遷戶(hù)籍遷出新橋的可以報考），男性；大專(zhuān)及以上學(xué)歷的新橋派出所現職輔警或者新橋交警中隊協(xié)管員，常州市區戶(hù)籍，性別不限；C類(lèi)職位要求具有國民教育序列大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，常州市區戶(hù)籍，性別不限；D類(lèi)職位要求具有國民教育序列建筑工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有3年以上施工、監理等方面工作經(jīng)驗，常州市區戶(hù)籍，男性。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時(shí)間：2014年8月27日至9月6日，每天上午9:00～11:00，下午2:00～4:00（周六、周日不休息）
2.報名地點(diǎn)：新橋鎮組織人事辦公室（新橋鎮人民政府226室，常州市新北區華山北路40號，公交車(chē)19路到新龍花苑公交站下）。
3.報名方式：
（1）現場(chǎng)報名。應聘者下載《新橋鎮公開(kāi)招聘合同制工作人員報名表》（本公告附件2），并填寫(xiě)完整帶至報名現場(chǎng)，同時(shí)攜帶本人身份證、戶(hù)口薄、畢業(yè)證書(shū)或者退伍證明材料的原件和復印件各1份，近期免冠1寸彩色照片2張；如果是中共黨員、優(yōu)秀士兵、個(gè)人三等功以上的，提供黨員證明（由組織關(guān)系所在單位提供）或者相應證明材料；
（2）網(wǎng)上報名。應聘者將本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口薄及其他相關(guān)材料掃描圖片和電子版證件照、電子版報名表（本公告附件2）發(fā)至郵箱：317378512@qq.com。原件須于筆試時(shí)帶來(lái)交新橋鎮組織人事辦公室審核。
4.報考人員須對所提供證明材料的真實(shí)有效性負責，一經(jīng)發(fā)現弄虛作假者立即取消應聘資格。
5.報名結束后由新橋鎮紀委和組織人事辦公室對報名者進(jìn)行資格審查，以確認其是否符合公開(kāi)招聘條件。
（二）筆試
1.開(kāi)考比例1:3，報名結束后達不到開(kāi)考比例的職位，由鎮組織人事部門(mén)按規定的程序核減招考計劃。
2.經(jīng)資格審查符合公開(kāi)招聘條件的人員，可以參加統一組織的筆試。筆試為理論考試，采用閉卷方式，按規定完成考試內容（筆試成績(jì)占總成績(jì)的30%）。
3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.未參加筆試、筆試考分為零、或者違反考場(chǎng)紀律的考生不得參加面試。
（三）面試
按筆試成績(jì)由高分到低分、各類(lèi)崗位分別排序，各按所招人數1:3的比例確定參加面試人選（A、B、C類(lèi)崗位面試成績(jì)占總成績(jì)的70%，D類(lèi)崗位面試成績(jì)占總成績(jì)的30%）。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）專(zhuān)業(yè)加試
D類(lèi)職位需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)加試。專(zhuān)業(yè)加試成績(jì)占總成績(jì)的40%。專(zhuān)業(yè)加試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（五）成績(jì)統計
A類(lèi)職位不設加分條件，筆試加面試按比例合計后的分數即為最終成績(jì)。
B類(lèi)職位加分條件如下：在部隊榮立個(gè)人三等功的，在筆試加面試按比例合計后的分數基礎上再加3分為最終成績(jì)；在部隊入黨的，在筆試加面試按比例合計后的分數基礎上再加2分為最終成績(jì)；在部隊被評為優(yōu)秀士兵的，在筆試加面試按比例合計后的分數基礎上再加1分為最終成績(jì)。截至面試當天，考生不能提供相應證明的不得加分。
C類(lèi)職位不設加分條件，筆試加面試按比例合計后的分數即為最終成績(jì)。
D類(lèi)職位加分條件如下：持一級建造師、注冊造價(jià)師、注冊監理工程師證書(shū)的，在筆試、面試、專(zhuān)業(yè)加試按比例合計后的分數基礎上再加5分為最終成績(jì)；持二級建造師證書(shū)的，在筆試、面試、專(zhuān)業(yè)加試按比例合計后的分數基礎上再加2分為最終成績(jì)。
（六）體檢
按照最終成績(jì)、由高分到低分排序，按1:1的比例確定參加體檢人選。體檢由新橋鎮組織人事辦公室統一組織，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。如體檢不合格，可按最終成績(jì)由高到低依次遞補。
（七）政審及公示
1.對體檢合格人員由新橋鎮紀委和組織人事辦公室對其進(jìn)行政審，主要審核其在重大政治問(wèn)題上的立場(chǎng)及現實(shí)生活中的道德品行。
2.新橋鎮組織人事辦公室根據政審結果提出擬聘用人選，報請鎮黨委研究決定聘用人選，結果在新橋鎮網(wǎng)站和鎮政府公示欄進(jìn)行公示。公示期7天，公示期內對結果無(wú)異議的，辦理聘用手續。
五、管理方法及待遇
（一）被聘用的合同制工人試用期6個(gè)月，試用期內工資為常州市最低工資標準。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格可以轉入正式聘用，享受鎮屬合同制工作人員的工資福利待遇；試用期考核不合格的，予以解聘。
（二）被聘用人員與原單位存在合同（協(xié)議）關(guān)系的，應由被聘用人員本人與原單位按照有關(guān)規定自行協(xié)商處理。
六、監督與咨詢(xún)
鎮紀委監督電話(huà)：0519-85918036。
招聘咨詢(xún)電話(huà)：0519-85918053。
本公告由新橋鎮組織人事辦公室負責解釋。
附件：(點(diǎn)擊查看)
1.新橋鎮2014年公開(kāi)招聘合同制工作人員職位信息表
2. 新橋鎮2014年公開(kāi)招聘合同制工作人員報名表
