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常州公務(wù)員考試
2017年常州市級機關(guān)遴選8名公務(wù)員公告
http://wap.cqfhp.com/       2017-08-24      來(lái)源:常州市人力資源和社會(huì )保障局
【字體: 】              

  2017年常州市市級機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員公告


  根據《江蘇省公務(wù)員公開(kāi)遴選實(shí)施辦法(試行)》(蘇組通〔2015〕5號),為進(jìn)一步優(yōu)化市級機關(guān)公務(wù)員隊伍結構,擴大選人視野、實(shí)現好中選優(yōu),結合我市工作實(shí)際,經(jīng)研究決定,開(kāi)展市級機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作。現將有關(guān)事項公告如下:


  一、計劃和職位


  本次計劃公開(kāi)遴選6個(gè)職位,共8名科員。


  詳見(jiàn)《2017年常州市市級機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位簡(jiǎn)介表》。


  二、遴選對象


  (一)我市轄市(區)及以下機關(guān)、參照管理機關(guān)中已進(jìn)行登記備案且在編在崗的人員;


  (二)我市轄市(區)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位中已進(jìn)行登記備案且在編在崗,符合下列條件之一的工作人員:


  1.原為公務(wù)員后因工作需要調入參照管理事業(yè)單位的人員;


  2. 通過(guò)公務(wù)員(參照管理單位工作人員)公開(kāi)考錄的人員;


  3. 國家政策性安置的軍隊轉業(yè)干部。


  三、遴選條件


  (一)基本條件


  1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jì)突出,群眾公認;


  2. 具有大學(xué)本科以上文化程度;


  3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員(參照管理)工作經(jīng)歷。計算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2017年8月31日;


  4. 近3年年度考核均為稱(chēng)職以上等次;


  5. 具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他資格條件。除公開(kāi)遴選職位對年齡有特殊要求外,年齡在35周歲以下(1981年8月28日以后出生);


  6. 具有正常履行職責的身體條件;


  7. 法律、法規規定的其他條件。


  (二)有下列情形之一的人員,不得報考:


  1. 涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的;


  2. 受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;


  3. 按照有關(guān)規定,2014年及以后新錄用到鄉鎮(街道)的;到定向地區或單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或對轉任有其他限制性規定的;


  4. 轉任到新單位工作不滿(mǎn)2年的;


  5. 尚在新錄用公務(wù)員(參照管理單位工作人員)試用期的;


  6. 法律、法規規定的其他情形。


  四、程序和方法


  公開(kāi)遴選工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、專(zhuān)業(yè)能力筆試、面試、體檢、適崗能力評價(jià)與考察、擬遴選人選確定、公示與調動(dòng)等步驟進(jìn)行。


  (一)發(fā)布公告


  8月23日9:00起在常州組工網(wǎng)、常州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、常州人事考試網(wǎng)上發(fā)布。網(wǎng)址如下:


  常州組工網(wǎng)http://www.czdj.gov.cn


  常州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)http://www.czhrss.gov.cn


  常州人事考試網(wǎng)http://www.czks.cn


  (二)報名


  1.采取網(wǎng)絡(luò )報名方式。


  報名網(wǎng)址:常州人事考試網(wǎng)(www.czks.cn);


  報名時(shí)間:2017年8月28日9:00至9月1日16:00。


  2.報名人員限報一個(gè)職位。報名時(shí),登錄常州人事考試網(wǎng)(www.czks.cn),進(jìn)入報名頁(yè)面,按職位要求和網(wǎng)上報名系統提示,如實(shí)準確完整地填寫(xiě)報名表,上傳本人電子照片(近期免冠正面2寸35×45毫米證件照,jpg格式,20Kb以下)。


  3.公開(kāi)遴選職位表要求的職位資格條件方面的問(wèn)題,由遴選機關(guān)負責解釋。


  (三)資格審查


  1. 公開(kāi)遴選機關(guān)依據報名人員上傳的報名表,于2017年8月29日9:00至9月2日16:00期間及時(shí)進(jìn)行資格初審,并反饋審核結果。


  2. 2017年9月6日,市公務(wù)員主管部門(mén)組織公開(kāi)遴選機關(guān)對報名人員進(jìn)行資格審查。具體時(shí)間地點(diǎn)由公開(kāi)遴選機關(guān)另行通知。報名人員須到現場(chǎng)提供報名資料原件(指:本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、獎勵證書(shū)、工作成果及發(fā)表的文章等材料),同時(shí)提交經(jīng)所在單位組織人事部門(mén)蓋章同意的報名表原件。


  資格審查當場(chǎng)反饋審核結果。報名人員應對所提供材料的真實(shí)性負責,材料不全或主要信息不實(shí),影響資格審查結果的,將取消報名資格。


  3. 通過(guò)資格審查的報名人員,于2017年9月13日9:00至9月14日24:00,到報名確認的網(wǎng)站下載打印準考證。打印中如有問(wèn)題,請與市人事考試中心聯(lián)系解決。


  (四)專(zhuān)業(yè)能力筆試


  專(zhuān)業(yè)能力筆試由市公務(wù)員主管部門(mén)統一組織,開(kāi)考比例詳見(jiàn)職位簡(jiǎn)介表,低于開(kāi)考比例的相應核減遴選計劃;核減計劃仍達不到開(kāi)考比例的,則取消該職位。


  筆試主要測試職位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識與政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達能力等,不指定考試范圍,滿(mǎn)分為100分。


  考試時(shí)間:2017年9月16日8:30-11:30。


  (五)面試


  專(zhuān)業(yè)能力筆試后,按3:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選,并在上述網(wǎng)站公布。


  面試由市公務(wù)員主管部門(mén)統一組織,主要測試職位所要求的基本素質(zhì)和能力,滿(mǎn)分為100分。


  面試時(shí)間:2017年9月23日9:00開(kāi)始。


  (六)體檢


  面試結束后,按專(zhuān)業(yè)能力筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%合成總成績(jì)。根據合成總成績(jì),按2:1的比例從高分到低分排序確定體檢與考察人選。合成總成績(jì)相同,按專(zhuān)業(yè)能力筆試成績(jì)從高分到低分排序。


  體檢由市公務(wù)員主管部門(mén)統一組織實(shí)施。體檢標準和要求參照公務(wù)員錄用通用體檢有關(guān)標準執行。


  因體檢不合格或放棄出現缺額,由公開(kāi)遴選機關(guān)黨組(黨委)研究確定是否遞補,并報市公務(wù)員主管部門(mén)同意。


  (七)適崗能力評價(jià)與考察


  適崗能力評價(jià)與考察由市公務(wù)員主管部門(mén)統一組織,具體工作由公開(kāi)遴選機關(guān)負責實(shí)施。


  1.適崗能力評價(jià)主要對報考人員的學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、考核及獎懲情況、工作成果等方面進(jìn)行綜合量化評價(jià),評估與公開(kāi)遴選職位的適應程度。


  2.考察一般采取個(gè)別談話(huà)、民主測評、查閱干部檔案和工作資料、同考察對象面談等方式進(jìn)行。核實(shí)考察對象的資格條件,重點(diǎn)對德、能、勤、績(jì)、廉進(jìn)行全面考察。突出考察政治品質(zhì)和道德品行,注重考察工作實(shí)績(jì)和群眾公認情況,加強作風(fēng)考察,強化廉政情況考察。


  (八)擬遴選人選確定


  各公開(kāi)遴選機關(guān)黨組(黨委)根據體檢、適崗能力評價(jià)與考察結果集體研究,按遴選計劃1:1的比例確定擬調人員,報市公務(wù)員主管部門(mén)審核。


  (九)公示與調動(dòng)


  1.公示。各公開(kāi)遴選機關(guān)擬調人員名單,由市公務(wù)員主管部門(mén)在上述網(wǎng)站統一進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日,接受社會(huì )監督。


  2.調動(dòng)。公示期滿(mǎn)后,對沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響任用的,各公開(kāi)遴選機關(guān)按照干部管理權限和有關(guān)調動(dòng)規定及程序,報市公務(wù)員主管部門(mén)審批,辦理相關(guān)手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的,取消其遴選資格,并由公開(kāi)遴選機關(guān)黨組(黨委)提出是否遞補人選的意見(jiàn),報市公務(wù)員主管部門(mén)同意。


  五、紀律與監督


  市公務(wù)員主管部門(mén)負責公開(kāi)遴選工作的綜合管理和監督檢查,同時(shí)接受紀檢監察部門(mén)的全程監督,相關(guān)信息對外公開(kāi),及時(shí)受理信訪(fǎng)舉報,并按管理權限進(jìn)行處理。公開(kāi)遴選工作中存在應當回避情形的,按照有關(guān)規定執行。


  六、其他事項


  1.本公告由中共常州市委組織部、常州市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。


  政策咨詢(xún):85680638、85681912


  監督舉報:12380


  網(wǎng)報(考務(wù))技術(shù)咨詢(xún):88266686


  咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:00-11:30,14:00-17:00


  2.公開(kāi)遴選機關(guān)聯(lián)系電話(huà):


  常州市人大常委會(huì )機關(guān):85680119


  常州市人民政府辦公室(研究室):85685005


  常州市機構編制委員會(huì )辦公室:85686108


  常州市審計局:85682671


  中國民主建國會(huì )常州市委員會(huì ):85683907


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  2017年常州市市級機關(guān)遴選公務(wù)員職位簡(jiǎn)介表



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