常州市檔案博覽中心招聘社會(huì )化管理職工簡(jiǎn)章
因工作需要，經(jīng)研究決定，常州市檔案博覽中心（常州市檔案館下屬事業(yè)單位）擬在全市范圍公開(kāi)招聘社會(huì )化管理職工1名。現將招聘簡(jiǎn)章發(fā)布如下：
一、招聘條件
（一）基本條件。
1．具有中華人民共和國國籍，年齡在35周歲以下（1986年8月1日以后出生），男女不限；
2．遵守國家憲法和法律，具有良好的思想道德品行，無(wú)違紀違法記錄；
3．具有適應崗位要求的身體條件。
（二）崗位要求。
擬招聘檔案管理崗位，崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件為：
1．具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為檔案、漢語(yǔ)言、文秘、歷史等專(zhuān)業(yè)。
2．具有較強的寫(xiě)作能力，會(huì )操作辦公自動(dòng)化系統。
3．具有較強的語(yǔ)言表達能力和交流溝通能力。
（三）下列人員不能應聘。
1．在各級公務(wù)員和社會(huì )化管理職工招考中被認定有舞弊等嚴重違反招錄紀律行為的人員；
2．因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；
3．曾被工作單位開(kāi)除或被辭退的人員；
4．法律規定不得錄用為機關(guān)工作人員的其他情形人員。
二、招聘程序
（一）報名。
1．報名時(shí)間：2021年7月21日至7月23日，上午9：00～11：30，下午14:00～17:00。
2．報名地點(diǎn)：常州市檔案館（龍城大道1280號，市行政中心5號樓410室）；聯(lián)系部門(mén)：組織人事處，聯(lián)系電話(huà)：85681013。
3．報名時(shí)須本人到場(chǎng)，并提供以下資料：
（1）本人身份證原件及復印件；
（2）畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）及相關(guān)證書(shū)（國外學(xué)歷還需提交國家教育部門(mén)出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證材料）原件及復印件；
（3）填寫(xiě)完整準確的《常州市檔案博覽中心公開(kāi)招聘工作人員報名表》（見(jiàn)附件）；
（4）近期二寸免冠彩色證件照片2張。
4．工作人員對照招聘條件當場(chǎng)進(jìn)行資格初審，符合報名條件者，發(fā)給《能力測試通知書(shū)》，告知測試時(shí)間和地點(diǎn)。
（二）能力測試。
能力測試分為寫(xiě)作能力測試和基本能力測試兩種，主要考察應聘人員的寫(xiě)作水平、語(yǔ)言表達能力、交流溝通能力。能力測試題目由市檔案館會(huì )同市人社局共同命題，并組織實(shí)施，市派駐紀檢監察組監督。應聘人員須攜帶本人有效身份證件和《能力測試通知書(shū)》參加測試。
1．寫(xiě)作水平測試滿(mǎn)分為100分，應聘人員參加答題。測試成績(jì)由考務(wù)人員通知本人。
2．按照擬錄用人數1：3的比例，寫(xiě)作水平測試成績(jì)前3名者，參加基本能力測試，滿(mǎn)分為100分。其中，檔案實(shí)務(wù)能力60分、語(yǔ)言表達能力和交流溝通能力各20分。
3．寫(xiě)作水平測試成績(jì)和基本能力測試成績(jì)的總和除以2，即為能力測試總成績(jì)。
基本能力測試成績(jì)和能力測試總成績(jì)由考務(wù)人員通知本人。
（三）體檢。
按照擬錄用人數1：1的比例，能力測試總分數最高者，參加體格檢查。體格檢查標準參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準》執行，由應聘人員自行到指定的醫療機構進(jìn)行體檢。
若體格檢查不合格，則按能力測試總成績(jì)排名依次替補。
（四）政審考察。
體檢合格者，由市檔案館組織政審考察，并形成考察報告。
若政審考察不合格，則按能力測試總成績(jì)依次排名替補參加體格檢查和政審考察。
（五）公示聘用。
政審考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單經(jīng)市檔案館審核后進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據常州市機關(guān)事業(yè)單位社會(huì )化管理職工的相關(guān)規定辦理入職手續。
三、工資待遇
新聘社會(huì )化管理職工統一委托常州市人才派遣有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，按照社會(huì )化管理職工有關(guān)規定繳納基本養老保險、醫療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險，并繳納住房公積金。
社會(huì )化管理職工的工資隨職工本人的技術(shù)等級、學(xué)歷水平、工作年限等因素的變動(dòng)相應進(jìn)行調整。
四、紀律與監督
1．嚴格資格審查。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，應聘人員應對自己所提交信息的真實(shí)性負責，凡對不符合招聘條件、在應聘過(guò)程中弄虛作假和違反招聘規定的應聘人員，一律取消招聘資格。
2．嚴肅招聘紀律。負責招聘工作的工作人員必須自覺(jué)遵守招錄紀律，堅持“公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”原則，秉公開(kāi)展招聘工作，并主動(dòng)接受公眾的監督。
3．招聘工作的咨詢(xún)與監督。
常州市檔案館組織人事處負責招聘的咨詢(xún)工作，咨詢(xún)電話(huà)：85681013。
市紀委監委派駐市城管局紀檢監察組負責招聘全過(guò)程的監督工作，監督電話(huà)：85689125。
五、其他
本簡(jiǎn)章由常州市檔案館負責解釋。
附件：常州市檔案博覽中心公開(kāi)招聘工作人員報名表.docx
常州市檔案館
2021年7月19日
