2022年常州市新北區教育系統公開(kāi)招聘高層次教育人才公告(長(cháng)期)
根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）和常州市新北區《進(jìn)一步完善教育系統多元化人才引進(jìn)機制的實(shí)施辦法（試行）》（常新教人〔2019〕3號）《關(guān)于推進(jìn)優(yōu)秀教育人才引育的實(shí)施辦法》（常開(kāi)人才辦〔2021〕12號、常新教人〔2021〕8號）精神，2022年常州市新北區教育系統將面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次教育人才2名。現將有關(guān)事項公告如下。
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，政治素養高；熱愛(ài)教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，有強烈的事業(yè)心、責任感和奉獻精神，品德高尚、公正廉潔、作風(fēng)民主、團結合作，遵循教育規律，具有開(kāi)拓創(chuàng )新精神；無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件（詳見(jiàn)附件1《2022年常州市新北區教育系統公開(kāi)招聘高層次教育人才崗位表》）。
（二）報考人員須具備下列條件之一：
1.獲得教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位;
2.具備正高級教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；
3.被列為省“人民教育家培養工程”培養對象；
4.被列為省“333工程”培養對象；
5.獲得省特級教師榮譽(yù)稱(chēng)號；
6.獲得省教學(xué)名師稱(chēng)號。
（三）本次招聘戶(hù)籍不限。博士研究生年齡在45周歲以下（1976年3月1日以后出生）；其他報考人員年齡在50周歲以下（1971年3月1日以后出生）。
（四）具備相應教師資格證書(shū)；國（境）外留學(xué)人員，需完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證；取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。
（五）下列人員不得報考：
1.現役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；
2.《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應該回避的人員；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
4.報名時(shí)有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得報考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;
5.常州市各級教育行政部門(mén)所屬公辦學(xué)校在編教師。
二、報名程序和辦法
（一）報名方式與時(shí)間
1.本公告招聘崗位為長(cháng)期招聘崗位，自公告發(fā)布之日起接受報名，有效期至2022年6月30日。招聘單位將根據崗位報名情況不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止。
2.本次招聘采用郵箱報名方式。報考人員將《2022年常州市新北區教育系統公開(kāi)招聘高層次教育人才報名表》（附件2）及相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至指定郵箱。所有報名材料需準確命名，并壓縮成一個(gè)文件包，發(fā)送至郵箱740347380@qq.com，郵件名和壓縮文件包以“姓名+教育高層次人才應聘”格式注明，新北區教育局對報考人員資格條件進(jìn)行初審。
（二）報名注意事項
1.本次公開(kāi)招聘不設開(kāi)考比例。如有滿(mǎn)足條件人員報考，新北區教育局可根據需要適時(shí)組織考試，以招聘單位通知為準。
2.嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》。報考人員應根據公布的報考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)報名信息，提交相關(guān)材料，如對報考資格條件存在疑問(wèn)，應在報名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢(xún)確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報考或聘用資格。
三、考試方式及組織
通過(guò)初審的報考人員，新北區教育局將以電話(huà)或短信、電子郵件等方式告知，報考人員應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復審和考試。逾期未參加的，視為自動(dòng)放棄考試資格。
（一）資格復審
1.考試前對報考人員進(jìn)行資格復審。復審時(shí)，需提供以下材料的原件和復印件，資格審核人員核驗材料原件后留存復印件（復印件按以下順序排列并裝訂）：
（1）本人有效期內第二代身份證；
（2）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；
（3）教師資格證；
（4）教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)稱(chēng)號榮譽(yù)證書(shū)；
（5）崗位要求的其他材料（如個(gè)人履歷，代表其學(xué)術(shù)水平的論文、論著(zhù)、獲獎證書(shū)，科研成果，以及能證明個(gè)人工作實(shí)績(jì)的其他資格證書(shū)、獲獎證書(shū)等）。
2.本人不能到現場(chǎng)參加資格復審的，可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復審相關(guān)材料代審。
3.資格復審合格，取得考試資格；資格復審不合格，取消考試資格。
（二）考試辦法
考試采取直接面試的方式，主要測試履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)背景、崗位適配性、邏輯思辨與溝通能力、職業(yè)道德及崗位認知能力和綜合素質(zhì)等。面試總分為100分，成績(jì)合格線(xiàn)為70分。
四、體檢和考察
體檢和考察工作由新北區教育局組織實(shí)施。在考試合格人員中，按照崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行，體檢費由體檢人選自理。
招聘單位按有關(guān)規定制定考察工作方案，明確考察的內容、方法等，對體檢合格人員組織考察。
五、公示和聘用
根據考試、體檢和考察結果，研究確定擬聘人員名單，并在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
對公示無(wú)異議人員，用人單位為其辦理相關(guān)手續，簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期（初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月）。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規解除聘用合同外，應在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），服務(wù)期內不得調動(dòng)到其他單位。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規定自行協(xié)商解除關(guān)系，與原工作單位產(chǎn)生的協(xié)議、經(jīng)濟等相關(guān)糾紛，由本人自行處理或解決。擬聘用人員應在招聘單位規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續，因個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的，取消其聘用資格。
因體檢或考察不符合要求、擬聘用人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位出現空缺的，在該崗位的考核合格人員中，按考試成績(jì)從高分到低分依次遞補。
聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補。
符合常州市新北區《關(guān)于推進(jìn)優(yōu)秀教育人才引育的實(shí)施辦法》（常開(kāi)人才辦〔2021〕12號、常新教人〔2021〕8號）規定的引進(jìn)人才條件人員，享受相應的資助政策。
六、咨詢(xún)與監督
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：0519-85127371，0519-81809870
招聘工作監督電話(huà)：0519-85163002，0519-85127786
招聘工作舉報信箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn
七、疫情防控
在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實(shí)防疫措施，報考人員報名本公告提供的崗位即視同認可本公告明確的疫情防控要求（附件3），應嚴格履行防疫義務(wù)，配合做好疫情防控工作。相關(guān)防控要求將根據我省、市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時(shí)調整，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。
八、本公告由新北區教育局負責解釋。
常州國家高新區（新北區）教育局
2022年2月22日
附件：
1.2022年常州市新北區教育系統公開(kāi)招聘高層次教育人才崗位表
2.2022年常州市新北區教育系統公開(kāi)招聘高層次教育人才報名表
3.2022年常州市新北區教育系統公開(kāi)招聘高層次教育人才新冠疫情防控告知暨承諾書(shū)
