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淮安公務(wù)員考試
2016年淮安市社會(huì )福利院招聘保育員簡(jiǎn)章
http://wap.cqfhp.com/       2016-07-13      來(lái)源:淮安市社會(huì )福利院
【字體: 】              

  淮安市社會(huì )福利院招聘保育員簡(jiǎn)章


  淮安市社會(huì )福利院是市民政局下屬全額撥款事業(yè)單位,是我市唯一接收孤兒和棄嬰、承擔“三無(wú)”老人收養任務(wù)的市級社會(huì )福利機構。主要開(kāi)展接收市區孤兒與棄嬰、“三無(wú)”老人供養和社會(huì )休養老人休養業(yè)務(wù),為他們提供生活護理、醫療康復、休閑娛樂(lè )等一系列服務(wù)。經(jīng)市編辦批準,現面向全市公開(kāi)招聘編外用工15名。


  一、 招聘崗位及人數:


  保育員15名。


  二、招聘要求及條件:


  1、思想政治素質(zhì)高,具有良好的職業(yè)道德,遵紀守法,身體健康,無(wú)違法違紀不良記錄。


  2、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,年齡在35周歲以下(1981年1月1日后出生),有保育員職業(yè)資格證書(shū)、護士執業(yè)資格證書(shū)者可放寬至40周歲(1976年1月1日)。


  3、其他:


  現役軍人、在讀非2016年應屆普通高校畢業(yè)生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,以及國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應聘。


  三、招聘程序


  1、報名


  報名者需持本人身份證,畢業(yè)證書(shū)和有關(guān)資格證書(shū)的原件及復印件1份、近期同底免冠二寸照片3張,于2016年7月25日—27日(上午9:00-11:30,下午2:00-5:00)到市社會(huì )福利院辦公室(淮陰區南昌北路555號)報名,咨詢(xún)電話(huà):0517-83766137。


  2、筆試


  由市社會(huì )福利院根據招聘條件,對報名人員的資格進(jìn)行初步審查。若審核通過(guò)者人數超過(guò)招聘人數的3倍,則增設筆試環(huán)節,由福利院通知審核通過(guò)者參加業(yè)務(wù)知識培訓,培訓后進(jìn)行筆試。筆試成績(jì)?yōu)?00分,60分以以上為合格。在筆試成績(jì)合格人員中,按同崗位應聘人員筆試成績(jì)從高到低順序及崗位實(shí)際招聘人數3倍的比例,確定進(jìn)入面試范圍人員(末位成績(jì)并列的應聘者一同進(jìn)入擬面試人選范圍)。


  3、面試


  (1)憑面試通知書(shū)參加統一面試。


  (2)面試總分為100分,合格線(xiàn)為60分,成績(jì)當場(chǎng)公布。


  (3)面試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。


  4、體檢與考察


  在面試成績(jì)合格的人員中,按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例,以百分制合成總成績(jì)(成績(jì)計算環(huán)節均保留2位小數,第3位四舍五入)。根據總成績(jì)按從高到低的順序及崗位實(shí)際招聘人數1:1的比例,確定進(jìn)入體檢人員(末位總成績(jì)相同的取筆試成績(jì)高者進(jìn)入擬體檢人選范圍),并在淮安市民政局網(wǎng)站、市社會(huì )福利院網(wǎng)站公布。因應聘人員個(gè)人原因或因體檢或考察等不合格出現缺額的,在應聘同崗位面試成績(jì)合格人員中,按總成績(jì)從高到低順序依次遞補(末位總成績(jì)相同的取筆試成績(jì)高者)。


  5、公示與聘用


  體檢和考察均合格的人員確定為擬聘人員,并在淮安市民政局網(wǎng)站、淮安市社會(huì )福利院網(wǎng)站公示7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議人員,按有關(guān)規定和程序辦理相關(guān)手續。因應聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續的,取消聘用資格。


  四、相關(guān)待遇


  聘用人員試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)后,經(jīng)考核合格的,我院按照國家有關(guān)規定與其簽訂聘用合同,辦理相關(guān)用工手續。


  五、紀律與監督


  招聘工作接受紀檢、監察部門(mén)和社會(huì )各界的監督。設立監督電話(huà):淮安市民政局:0517-83767543、83605420。


  淮安市社會(huì )福利院



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