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淮安公務(wù)員考試
2017年淮安清江浦區招聘教師公告(103人)
http://wap.cqfhp.com/       2017-03-22      來(lái)源:淮安清江浦
【字體: 】              

  2017年淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師公告


  為適應我區教育事業(yè)發(fā)展需要,充實(shí)教師人才隊伍,優(yōu)化教師隊伍結構,根據省教育廳和人社廳《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(蘇教規〔2016〕1號)和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號)等有關(guān)文件規定,經(jīng)區委、區政府同意并報市人力資源和社會(huì )保障局核準,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘全額撥款事業(yè)編制中小學(xué)教師103名。現將有關(guān)事項公告如下:


  一、招聘崗位及人數


  區屬中小學(xué)教師103名。詳見(jiàn)《2017年淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》,附件1)。


  二、招聘條件


  1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利,遵紀守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè)。


  2、年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生),具有中級及以上職稱(chēng)者年齡放寬至40周歲(1977年1月1日以后出生)。


  3、須取得國家教育行政部門(mén)認可及招聘崗位要求的學(xué)歷(含2017年普通高校應屆畢業(yè)生、取得學(xué)歷的國外留學(xué)人員或者港澳臺地區高校畢業(yè)生)。其中:2017年普通高校應屆畢業(yè)生須于2017年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷證書(shū)和教師資格證書(shū),屆時(shí)未取得的取消應聘或聘用資格。其他考生須于報名截止時(shí)間前(即2017年3月31日下午16:00前)取得公告和《崗位表》要求的相關(guān)資格證書(shū)。國外留學(xué)人員或者港澳臺地區高校畢業(yè)生報考的,除需提供招聘公告中規定的材料外,還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書(shū)。


  4、報考人員在本科或本科以上學(xué)歷階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)須為招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)。其中專(zhuān)業(yè)條件按類(lèi)設置的,按《2017年淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師考試專(zhuān)業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《目錄》,附件2)執行。應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未被《目錄》收入的,經(jīng)2017年清江浦區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組研究,認定該專(zhuān)業(yè)與應聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)相近的,即視為符合專(zhuān)業(yè)條件。


  5、須取得教師資格且符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求,其學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致。


  6、具備適應崗位要求的身體條件及其他資格條件(詳見(jiàn)附件1《崗位表》)。


  現役軍人、非2017年普通高校應屆畢業(yè)的在讀生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,以及國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應聘。


  三、招聘程序和辦法


  招聘工作按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取考試、考核相結合的辦法進(jìn)行。本次招聘工作在區事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,由區人力資源和社會(huì )保障局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)區人社局)指導、區教育局組織實(shí)施。


  (一)發(fā)布公告


  在淮安市人力資源和社會(huì )保障局、清江浦區政府網(wǎng)站發(fā)布公告。


  (二)報名


  1、報名與資格初審


  報名通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行,應聘人員須按要求網(wǎng)上報名、上傳照片、參加資格初審和繳費確認。由區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室組織對應聘人員資格進(jìn)行初步審查。報名及照片上傳網(wǎng)址:淮安人事考試網(wǎng)http://www.harsks.com。


  報名及照片上傳時(shí)間:2017年3月29日9:00- 3月31日16:00;


  資格初審時(shí)間:2017年3月29日9:00- 4月1日12:00;


  繳費時(shí)間:2017年3月29日9:00 -4月1日16:00。


  應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后,24小時(shí)內即可登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審,通過(guò)初審后進(jìn)行繳費(筆試費100元/人)確認。考生須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納筆試費用,完成繳費確認的考生,方視為報名成功。


  2、報名與資格初審注意事項


  (1)應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,同時(shí)上傳報考者本人近期免冠正面二寸電子證件照(35×45毫米,jpg格式,大小為20Kb以下)。


  (2)由區事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室根據應聘人員提供的信息進(jìn)行資格初審,應聘人員凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試及聘用資格。


  (3)應聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名;報名必須使用在有效期內的二代身份證,報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致;考生報名信息未審核或信息審核未通過(guò)的,在報名截止前可以改報其他符合條件的崗位。


  (4)報名結束后,實(shí)際繳費人數達不到開(kāi)考比例的崗位,按比例核減招聘計劃,直至取消該崗位招聘。報考崗位被取消的已繳費人員,可重新補報其它符合條件的崗位,補報名時(shí)間:2017年4月2日9:00-11:00。


  3、網(wǎng)上打印準考證


  通過(guò)繳費確認的應聘人員,要在規定時(shí)間內自行到報名網(wǎng)站下載并打印準考證。


  時(shí)間:2017年 4月7日- 4月8日;


  網(wǎng)址:淮安人事考試網(wǎng)www.harsks.com;


  打印中如有問(wèn)題請與市人事考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話(huà):0517-83671403。


  (三)筆試


  筆試科目為一門(mén),筆試成績(jì)總分為100分,50分及以上為合格。筆試內容為本學(xué)科知識和教育學(xué)、心理學(xué)以及與教育教學(xué)相關(guān)的知識。


  筆試不指定復習用書(shū)。


  筆試時(shí)間:2017年4月9日上午9:00—11:00。


  筆試地點(diǎn):見(jiàn)《筆試準考證》。考生須攜帶準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。


  筆試成績(jì)在淮安市清江浦區政府網(wǎng)站公布。


  (四)資格復審及面試


  1、面試人選確定:在筆試成績(jì)合格的人員中,根據應聘同崗位人員筆試成績(jì),按從高分到低分的順序以及崗位實(shí)際招聘人數3倍的比例,確定進(jìn)入面試人選(末位成績(jì)并列的考生一同進(jìn)入)。若進(jìn)入面試人數與招聘計劃數之比不足3倍的,按實(shí)際符合條件人數確定面試人選。進(jìn)入擬參加面試人選范圍內的以及筆試成績(jì)排名較前的應聘人員,請在筆試成績(jì)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復審或遞補,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。


  2、資格復審:由區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室組織對進(jìn)入面試的人選進(jìn)行資格復審,面試人選應如實(shí)提供符合報考條件的相關(guān)材料,包括本人身份證、學(xué)歷證書(shū)(2017年普通高校應屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須提供《就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復印件)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(2017年普通高校應屆畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告)或教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書(shū)、教師資格證書(shū),有工作經(jīng)歷要求的崗位需提供勞動(dòng)聘用合同或單位繳納社會(huì )保險證明原件及復印件;其中在職人員須在規定時(shí)間內按人事管理權限提供單位同意報考證明(在編教師須同時(shí)提供單位主管部門(mén)同意報考證明),待業(yè)人員面試前須在規定時(shí)間內按檔案所在地提供檔案保管證明。對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件的,以及資格復審不合格的考生,取消其面試資格,并在報考同職位考生中按從高分到低分順序依次遞補(末位成績(jì)并列的應聘者一同進(jìn)入擬面試范圍人選)。若資格復審通過(guò)的面試人數與崗位實(shí)際招聘人數之比不足3倍的,通過(guò)資格復審人員均進(jìn)入面試。


  經(jīng)資格復審符合應聘條件進(jìn)入面試環(huán)節人員名單在清江浦區政府網(wǎng)站上公布,并發(fā)給《面試通知書(shū)》,進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補。


  3、面試方式:面試采用專(zhuān)業(yè)化面試方式,包括備課、試講和答辯。①備課。由應聘人員現場(chǎng)抽簽確定試講課題,圍繞試講課題進(jìn)行備課,備課時(shí)間為60分鐘。②試講。試講采用模擬上課的形式,應聘人員試講時(shí)間為10分鐘,試講結束后上交書(shū)面備課教案。③答辯。圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論知識與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面進(jìn)行答辯,答辯時(shí)間為5分鐘。


  4、面試成績(jì)總分為100分,60分及以上為合格,面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。


  5、面試人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí),需繳納面試費100元/人。


  6、面試時(shí)間和地點(diǎn):見(jiàn)《面試通知書(shū)》。


  (五)體檢與考察


  在面試成績(jì)合格人員中,按照應聘同崗位人員筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例(成績(jì)計算環(huán)節均保留2位小數,第3位四舍五入)以百分制合成總成績(jì)。按總成績(jì)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數1:1(總成績(jì)相同的取面試成績(jì)高者,下同)的比例確定參加體檢和考察人員。由區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室組織體檢和考察。


  體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》及蘇教人〔2010〕14號文件執行,體檢費用考生自理,體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  考察參照《省委組織部等3部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2017年上半年淮安市市屬及部分縣區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報考指南》執行。


  若因參加體檢和考察人員個(gè)人原因或因體檢或考察不合格出現缺額的,在面試合格人員中按應聘人員總成績(jì)依次遞補。


  四、公示


  體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在淮安市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、清江浦區政府網(wǎng)等門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規定和程序辦理相關(guān)手續。因應聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續的,取消聘用資格。


  崗位代碼為20-26的擬聘用人員,競聘同崗位的,按總成績(jì)從高分到低分順序,依次進(jìn)行自主選擇聘用單位,若總成績(jì)相同的,面試成績(jì)高者優(yōu)先選崗,如面試成績(jì)仍相同,抽簽決定選崗。因本人原因,不參加選崗的,視為自動(dòng)放棄。


  擬聘用考生與其他工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規定自行負責處理,在規定的報到期限內報到。如本人不能按規定期限報到的,作自動(dòng)放棄處理。


  在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用出現空額的,在同崗位面試成績(jì)合格人員中,按照總成績(jì)從高分到低分一次性遞補,聘用審批或備案后不再遞補。


  五、聘用與相關(guān)待遇


  中小學(xué)擬聘用人員應在規定時(shí)間內帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月),試用期滿(mǎn)考核合格的,按有關(guān)規定辦理相關(guān)手續。考核不合格者,取消其聘用資格,個(gè)人自主擇業(yè)。因本人原因,未按規定辦理聘用手續者,視為自動(dòng)放棄。


  被聘用人員待遇按照我區事業(yè)單位有關(guān)規定執行。


  六、紀律與監督


  招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。紀檢監察部門(mén)對整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程進(jìn)行監督,對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員,視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分;對違反公開(kāi)招聘紀律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規定追究責任;對違反招聘紀律規定的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同,予以清退,被解除聘用合同的人員責任自負。為方便群眾監督,杜絕不正之風(fēng),特設立監督和咨詢(xún)電話(huà)。


  監督電話(huà):


  區紀委監察局:12388-01


  區人社局:0517-83516713


  政策咨詢(xún)電話(huà):


  區教育局:0517-83516910


  本公告由淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

 

  點(diǎn)擊下載附件


  附件1: 2017年淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師崗位表


  附件2: 2017年淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師考試專(zhuān)業(yè)參考目錄


  淮安市清江浦區公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導小組


  2017年3月20日



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