淮陰工學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員公告(第一批)
淮陰工學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊伍，優(yōu)化師資結構，淮陰工學(xué)院現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂(lè )群，廉潔奉公。
3.適應崗位要求的身體條件，能從事一線(xiàn)教學(xué)、科研工作。
4.年齡要求為：具有博士學(xué)歷學(xué)位者，年齡不超過(guò)40周歲(即1980年1月1日之后出生)，具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過(guò)45周歲(即1975年1月1日之后出生)，具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過(guò)50周歲(即1970年1月1日以后出生)。其中，具有博士學(xué)歷學(xué)位和副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的緊缺急需學(xué)科人才，年齡可放寬5歲，包括信息與通信工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、建筑學(xué)、園林、交通運輸工程、英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、設計學(xué)、馬克思主義理論、體育學(xué)等學(xué)科。
5.具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。應屆畢業(yè)生應于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位。國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。
6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。
二、報名
(一)報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
本招聘公告為長(cháng)期招聘公告。本公告發(fā)布10個(gè)工作日之后，根據報名情況組織考核，崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)崗位繼續接受報名，報名有效期至2020年6月30日。學(xué)校人事處將及時(shí)公布每期招聘結果。
應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：www.sydwzk.jshrss.gov.cn。
1.報名、照片上傳時(shí)間：2020年03月10日09:00-6月30日16:00;
2.資格初審時(shí)間：2020年03月11日09:00-7月1日16:00。
(二)網(wǎng)上確認
1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后(遇到節假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)淮陰工學(xué)院資格初審。
2.本次公開(kāi)招聘不收報名費，通過(guò)初審即報名成功。
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。
(三)報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
淮陰工學(xué)院根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
2.應聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報名。資格審查通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與試講、面試使用的身份證必須一致。
3.本次招聘崗位均為博士研究生條件崗位，不設開(kāi)考比例。通過(guò)資格初審的應聘人員應在規定的時(shí)間內參加考核，否則按棄考處理。
4.有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避;
③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
④?chē)液褪×碛幸幎ú坏脩傅绞聵I(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核辦法
(一)考核方式為：試講和面試。
(二)試講內容為本崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識。
(三)通過(guò)資格初審的應聘人員由淮陰工學(xué)院通過(guò)短信、電話(huà)或郵件等方式通知其參加試講和面試的時(shí)間和地點(diǎn)。
(四)試講總分為100分，合格線(xiàn)為60分，試講成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。試講結束后，在試講合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：3的比例范圍內從高分到低分確定參加面試人員，不足該比例的按實(shí)際人數確定面試人選。
(五)面試前由淮陰工學(xué)院對應聘人員的身份證件、學(xué)歷學(xué)位證(含學(xué)歷認證報告)或就業(yè)推薦表的原件進(jìn)行資格復審，復審不通過(guò)的不得參加面試。
(六)面試按照淮陰工學(xué)院制定的面試辦法執行，面試成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員，面試總分為100分，合格線(xiàn)為60分。
(七)應聘人員考核成績(jì)采用百分制計算。試講成績(jì)占總成績(jì)的比例為50%，面試成績(jì)占總成績(jì)的比例為50%。
四、聘用
考核結束后，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，不遞補人員參加體檢。
根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站、淮陰工學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現工作單位、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、招聘考核的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后，由淮陰工學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢(xún)
淮陰工學(xué)院人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0517-83591175
聯(lián)系人：楊老師
六、招聘工作監督
淮陰工學(xué)院紀委機關(guān)對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
監督電話(huà)：0517-83591013
聯(lián)系人：王老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83230723，83236078。
附件：2020年淮陰工學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員崗位表（第一批）.xlsx
淮陰工學(xué)院
2020年3月6日
更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪(fǎng)問(wèn)國家事業(yè)單位考試網(wǎng)江蘇頁(yè)面（http://www.chinasydw.org/jiangsu/），招聘信息更全面、更方便查找。
