2022年淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘急救醫生公告
淮安市第三人民醫院是一所集醫療、教學(xué)、科研、預防、康復為一體的國家公立三級醫院，是淮安市精神衛生中心、心理健康中心，是淮安市癲癇治療中心、淮安市帕金森病診療中心和淮安市心理咨詢(xún)中心的掛靠單位，是濟寧醫學(xué)院臨床學(xué)院、徐州醫科大學(xué)教學(xué)醫院。醫院是蘇北地區精神、神經(jīng)疾病治療、康復、預防、鑒定及心理咨詢(xún)的權威機構之一，有省級重點(diǎn)專(zhuān)科2個(gè)，開(kāi)放床位1200張，在職職工近800人，其中中高級職稱(chēng)340余人，各種大中型醫療設備配備齊全，精神、心理及內外科醫療服務(wù)齊全，輻射淮安及周邊2000多萬(wàn)人口。因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘急救醫生3名(參照編內人員工資待遇)，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
詳見(jiàn)《2022年淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘急救醫生崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2.遵紀守法，品德端正，熱愛(ài)應聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。
3.具有國家教育行政部門(mén)認可的全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
4.年齡40周歲以下(1982年1月1日以后出生)。
5.身體健康，能勝任應聘崗位工作。
6.符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其它相關(guān)條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。
應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與《崗位表》所列專(zhuān)業(yè)條件描述不一致的，須經(jīng)淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究認定，如認定該專(zhuān)業(yè)與《崗位表》中所列專(zhuān)業(yè)條件相近或相似的，即視為符合專(zhuān)業(yè)條件。
三、招聘程序和辦法
按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格執行招聘工作有關(guān)規定和招聘程序。報名、考試相關(guān)流程按淮安市最新疫情防控要求執行。
(一)報名
1．報名采取先投檔后確認的方式進(jìn)行，應聘人員自本公告發(fā)布之日起即可投遞自薦材料，7個(gè)工作日后由醫院根據崗位報名人數分批組織考試，招滿(mǎn)后不再接受投檔，投檔截止日期為2022年10月31日。組織人事科聯(lián)系電話(huà)：0517-80831890，電子郵箱：jshasy@126.com 。
2.由醫院根據招聘條件對應聘人員自薦材料進(jìn)行審查，符合崗位條件的，擇優(yōu)確定并電話(huà)通知參加考試人員。
3.參加考試人員須攜帶下列證件和資料的原件及復印件，按通知時(shí)間到醫院組織人事科現場(chǎng)確認報名。
(1)《2022年淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘急救醫生報名表》一份(下載后用A4紙打印，除簽名須由應聘人員手寫(xiě)外，其他表格內容均須以電腦錄入方式填寫(xiě)完整)。
(2)有效期內的本人二代居民身份證原件和復印件。
(3)畢業(yè)證書(shū)原件和復印件，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(查詢(xún)網(wǎng)址https://www.chsi.com.cn/)。
(4)崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)的原件和復印件。
(5)取得國(境)外及港澳臺地區學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書(shū)。
(6)近期免冠同底一寸照片2張。
(7)崗位要求的其他相關(guān)材料。
如本人到現場(chǎng)報名確有特殊困難的，可委托他人代為報名。代報名者除提供委托人報名材料外，須同時(shí)提供委托函、代報名人身份證原件及復印件。
所有報名材料復印件將不再退還本人。
4.報名地點(diǎn)：淮安市第三人民醫院組織人事科
(二)考試
1.筆試
(1)筆試內容：報名成功人員須參加統一組織的筆試。筆試不指定復習用書(shū)，內容為招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識。筆試成績(jì)總分為100分，60分及以上為合格。
(2)筆試完成后，按得分從高到低順序，以招聘崗位人數的3倍比例確定參加面試人員，如該崗位參加筆試人數不足招聘崗位人數3倍的，則該崗位參加筆試人員全部參加面試。
(3)參加面試人員發(fā)放《面試通知單》，憑《面試通知單》參加面試。
2.面試
(1)面試重點(diǎn)考核與招聘崗位相關(guān)的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)知識。
(2)面試總分為100分，60分及以上為合格，面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
(3)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
成績(jì)計算環(huán)節均取兩位小數，第三位四舍五入。總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。
(三)體檢
體檢由本院組織，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費用自理。
(四)公示
1.在體檢及面試均合格的人員中，按總成績(jì)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數確定擬聘用人員(末位總成績(jì)相同的取面試成績(jì)高者，面試成績(jì)仍相同的，組織加試，取加試成績(jì)高者；下同)，并在淮安市第三人民醫院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，醫院與擬聘用人員簽訂聘用(就業(yè))協(xié)議，按規定程序辦理聘用手續。
2.擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒(méi)有報到的或逾期未能辦理聘用手續的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。
3.在公示階段，擬聘用人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現空額的，在同崗位面試成績(jì)合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分依次遞補，報到后不再遞補。
四、相關(guān)待遇
被聘用人員為編外聘用，工資待遇參照在編人員執行。試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)進(jìn)行考核，考核合格按有關(guān)規定辦理正式聘用手續。試用期考核確認不能勝任本崗位工作的，解除聘用（勞動(dòng)）合同。
五、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分；對違反招聘紀律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規定追究責任；對違反招聘紀律規定的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責任自負。為方便群眾監督，杜絕不正之風(fēng)，特設立監督及咨詢(xún)電話(huà)。
監督電話(huà)：行風(fēng)建設科：0517-80833036
咨詢(xún)電話(huà)：組織人事科：0517-80831890
本公告由淮安市第三人民醫院負責解釋。
2022年淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘急救醫生崗位表
附件1：2022年淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘急救醫生報名表 (1).doc
附件2：2022年淮安市第三人民醫院公開(kāi)招聘急救醫生考試專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
