淮安經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )金港路辦事處公開(kāi)招聘聘用制工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制工作人員5名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位、人數
辦事員5名。
二、招聘原則
堅持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
三、招聘基本條件
1、遵紀守法，品行端正，熱愛(ài)基層工作，熱心為群眾服務(wù)，有較強的事業(yè)心和責任感；
2、具有中華人民共和國國籍，具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡為40周歲以下（1982年8月12日以后出生，有豐富基層工作經(jīng)驗的可適當放寬條件），應屆畢業(yè)生及持有職業(yè)資格證書(shū)的優(yōu)先考慮。
3、善于溝通，親和力強，熟練操作計算機；
4、思想品德好，無(wú)違法違紀記錄；
5、身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》；
6、根據疫情防控要求，在報名、面試和體檢環(huán)節，應聘人員須出示“蘇康碼”或“淮上通”為綠碼，經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃、無(wú)干咳等異常癥狀的人員方可參加。應聘人員有中高風(fēng)險地區旅居史的，還需提供前1周內的核酸檢測結果為陰性的報告。應聘人員應自備一次性醫用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，除身份確認環(huán)節需摘除口罩以外全程佩戴，做好個(gè)人防護。若疫情防控要求發(fā)生變化將另行通知。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1、現役軍人、在讀的全日制普通高校非2022年應屆畢業(yè)生；
2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；
3、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
4、曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的；
5、曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的；
6、有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的；
7、不適合從事農村基層工作的其他情形。
四、報名與資格初審
1、報名方式：本次公開(kāi)招聘采取現場(chǎng)報名的方式。請報名人員在淮安經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)自行下載《金港路辦事處公開(kāi)招聘聘用制工作人員報名表》填寫(xiě)完整并打印。現場(chǎng)報名時(shí)須同時(shí)提交本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、相關(guān)資質(zhì)證書(shū)原件和復印件及彩色證件照2張。
2、報名時(shí)間：2022年8月3日至2022年8月12日。
接待時(shí)間：上午9:30-11:30，下午14:00-17:00（周末及節假日不接受現場(chǎng)報名）。
3、報名地點(diǎn)：淮安空港產(chǎn)業(yè)園金港路8號113室。
4、本次招聘的開(kāi)考比例為1：3，報名結束后未達到開(kāi)考比例的，核減或取消相應崗位。
5、招聘工作組嚴格按照招聘資格條件對報名人員的相關(guān)信息進(jìn)行資格審查，對資格審查合格報名人員通知參加考試。合格人員名單將在淮安經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)進(jìn)行公布。
報名者須對照招聘條件如實(shí)申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名條件報考的，一經(jīng)查實(shí)，取消報名、考試和錄取資格。
五、考試
報名結束后，報名人數達到開(kāi)考比例方可開(kāi)考。考試采取結構化面試方法進(jìn)行，主要測試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、反應應變能力、語(yǔ)言表達能力以及舉止儀表等方面的素質(zhì)。面試試題為通用題型，每個(gè)面試人員的面試時(shí)間為10分鐘。面試成績(jì)總分為100分，60分及以上為合格。面試成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。成績(jì)在淮安經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區官方網(wǎng)站上公布，具體面試時(shí)間另行通知。
六、體檢、考察和通知
1、體檢
在應聘同崗位面試成績(jì)合格的人員中，按面試成績(jì)從高分到低分順序與崗位實(shí)際招聘人數1：1的比例確定擬參加體檢人選，體檢標準參照國家《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由報考人員承擔。對按規定需要復檢的，按照有關(guān)規定進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行1次，結果以復檢結論為準。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2、考察
體檢合格的，列入考察范圍，對其資格條件、思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況進(jìn)行綜合考察。考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執行。
對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從面試合格人員中按面試成績(jì)高分到低分依次等額遞補。
3、公示
根據考試成績(jì)和體檢、考察結果，確定擬聘用人員并在淮安經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區官方網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
七、錄取和聘用
被確定為聘用對象的，試用期3個(gè)月，簽訂正式勞動(dòng)合同，被聘用人員工資按照金港路辦事處聘用制工作人員工資標準執行，并按規定繳納社會(huì )保險。
咨詢(xún)電話(huà)：18552603262，15195339140，聯(lián)系人：葛女士、時(shí)先生。
（此件公開(kāi)）
