連云港市連云區2016年面向免費幼兒師范男生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告
為進(jìn)一步優(yōu)化幼教隊伍結構，改善師資性別比例，形成有利于幼兒成長(cháng)的教育環(huán)境，根據省教育廳、省人社廳、省財政廳《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省師范生免費教育試點(diǎn)辦法〉的通知》（蘇教師〔2011〕26號）要求，結合我區實(shí)際，決定面向免費幼兒師范男生公開(kāi)招聘幼兒教師2名，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍
2016屆畢業(yè)的連云區生源免費幼兒師范男生。
二、招聘崗位、人數及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)，熱愛(ài)應聘崗位。
（二）具有適宜招聘崗位要求的身體條件；具有與招聘崗位相適應的職業(yè)素養和實(shí)踐能力，能勝任應聘崗位工作。
（三）具有全日制普通高等院校專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
（四）年齡在25周歲以下（1991年1月1日以后出生）。
（五）須取得相應崗位的教師資格證書(shū)。
（六）具體崗位、人數及招聘條件等詳見(jiàn)《連云港市連云區2016年面向免費幼兒師范男生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。
（七）尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查人員，不得應聘。
三、報名與資格審查
（一）報名時(shí)間
2016年9月5日— 9月7日（上午8:30-11:30，下午3:00-5:30）。
（二）報名地點(diǎn)
連云區教育局人事科（區政府B530室）。
（三）報名方式
采取本人現場(chǎng)報名的方式。
（四）報名材料
1.應聘人員自行下載、填寫(xiě)《連云港市連云區2016年面向免費幼兒師范男生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2，正反面打印）并粘貼近期同底版2吋免冠照片2張。
2.應聘人員須提供身份證、報到證、畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)、畢業(yè)生雙向選擇推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、免費師范生培養就業(yè)協(xié)議書(shū)、戶(hù)口本。以上材料均須提供原件和復印件。
（五）報名費用
報名費100元/人（蘇價(jià)費函〔2007〕146號）。特困家庭畢業(yè)生持民政部門(mén)核發(fā)的《最低生活保障金領(lǐng)取證》或工會(huì )組織核發(fā)的《特困職工證》，免收費用。
（六）開(kāi)考比例
開(kāi)考比例為1:1，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，相關(guān)信息將在連云區人民政府網(wǎng)“通知公告”欄（http://www.lianyun.gov.cn）或連云區教育信息網(wǎng)（http://lyedu.lyge.cn）公布。
四、考試
（一）考試方式
考試采取直接面試的形式，由連云區人力資源和社會(huì )保障局和連云區教育局統一組織實(shí)施。連云區教育局對本次考試，不組織或不委派任何機構或個(gè)人進(jìn)行輔導，不指定任何教材。
（二）面試
1.面試采取現場(chǎng)上課及答辯的形式，面試滿(mǎn)分100分，面試合格分數線(xiàn)為60分。成績(jì)按四舍五入法保留二位小數。面試成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。
2.面試內容：學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)學(xué)科內容。
3.其他事項：面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。
（三）成績(jì)公布
面試成績(jì)將在面試結束后5個(gè)工作日內在連云區人民政府網(wǎng)“通知公告”欄和連云區教育信息網(wǎng)上公布。
五、體檢
考試結束后，在考試合格人員中，根據考試成績(jì)按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢由連云區教育局組織，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。入圍人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。
六、考察和公示
對體檢合格人員由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細則》統一組織考察，并根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、連云區人民政府網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的成績(jì)、排名等。
七、聘用
（一）公示無(wú)異議后，擬聘用人員經(jīng)區公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續并與其簽訂聘用合同。聘用人員按國家規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
（二）擬聘用人員應對自己所填報材料的真實(shí)性負責，對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀律的擬聘用人員，一律取消其聘用資格。
八、紀律、監督
區紀委對本次招聘工作實(shí)施全程監督。公示期間，對擬聘人員如有異議，可以向連云區紀委黨風(fēng)政風(fēng)監督室、連云區人力資源和社會(huì )保障社局紀檢組、連云區教育局監察室舉報投訴。
監督電話(huà)：
0518-81888061（連云區紀委黨風(fēng)政風(fēng)監督室）
0518-82237356（連云區教育局監察室）
0518-81888185（連云區人力資源和社會(huì )保障局紀檢組）
九、招聘政策咨詢(xún)
連云區教育局負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：0518-82323873 (連云區教育局）
十、本公告未盡事宜由連云區教育局負責解釋。
1、連云港市連云區2016年面向免費幼兒師范男生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
2、連云港市連云區2016年面向免費幼兒師范男生公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表
連云區教育局
2016年8月25日
