東海縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結構，根據《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》有關(guān)規定，經(jīng)縣政府同意，東海縣部分事業(yè)單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員20名，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
詳見(jiàn)《東海縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
二、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策。
（二）遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）年齡在35周歲以下（1982年6月1日以后出生），其中A03崗位具有與招聘專(zhuān)業(yè)相關(guān)的中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）的人員年齡可放寬至40周歲以下（1977年6月1日以后出生）。
（五）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專(zhuān)業(yè)”條件按《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）設置。
（六）具有國（境）外學(xué)歷學(xué)位的應聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證材料。
（七）有下列情形之一的，不得應聘：
（1）現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
（2）事業(yè)單位負責人員的秘書(shū)崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的；
（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（4）有政策規定或協(xié)議明確2018年8月31日前不得解聘、離開(kāi)現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、報名事項
報名及資格審核由東海縣人力資源和社會(huì )保障局負責。
（一）報名時(shí)間
2018年 6月13日— 6月15日（上午9:00－11：30，下午3:00－5:30）。
（二）報名方式
采用現場(chǎng)報名的方式，每人限報一個(gè)崗位。
報名地點(diǎn)：東海縣人事考試管理辦公室（晶都大道北側，人力資源市場(chǎng)二樓）。
政策咨詢(xún)電話(huà)：0518-87027336，0518-87027270。
（三）報名材料
請應聘人員真實(shí)、準確、完整地提交以下材料原件及復印件：
1.《東海縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件3，先在電腦上填寫(xiě)基本應聘信息，然后打印，應聘人員誠信承諾書(shū)需手簽）粘貼近期同底版1吋免冠照片1張。
2.本人身份證（應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致）。
3.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（2018屆畢業(yè)生提供雙向選擇就業(yè)推薦表），國（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證材料。
4.崗位所需的其他資格證書(shū)。
5.代為報名的，須持應聘人員授權委托書(shū)，同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復印件。
（四）報名費
本次公開(kāi)招聘收取筆試費100元/人，對進(jìn)入面試的應聘人員收取面試費100元/人(蘇價(jià)費函〔2007〕146號)。享受最低生活保障金的城鎮家庭應聘人員和農村絕對貧困家庭應聘人員，免收考試報名費。報名時(shí)，享受最低生活保障金的城鎮家庭應聘人員，提供其家庭所在地的縣、區民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復印件）；農村絕對貧困家庭應聘人員提供其家庭所在地的縣、區扶貧工作部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復印件）。
（五）開(kāi)考比例
各崗位的開(kāi)考比例均為3:1，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。應聘崗位被取消的人員可在規定時(shí)間內改報其他符合條件的崗位。對少數未達到開(kāi)考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準后，可適當降低開(kāi)考比例，相關(guān)信息將在東海政府網(wǎng)“新聞頻道”欄目公布。
四、考試
（一）考試方式
考試采取筆試和面試相結合的方式進(jìn)行（其中：崗位代碼A01、A02崗位招聘的高層次人才，采取直接面試的方式擇優(yōu)聘用），由東海縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。
（二）筆試
1.筆試科目：綜合知識與能力素質(zhì)，考試不指定輔導用書(shū)。
2.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿(mǎn)分100分，成績(jì)合格線(xiàn)為50分。
3.本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.應聘人員憑報名時(shí)的收費憑證、領(lǐng)取準考證憑條和本人身份證于2018年6月22日（上午：9:00～11:30，下午：3:00～5:30）到東海縣人事考試管理辦公室領(lǐng)取準考證（未及時(shí)領(lǐng)取準考證的考生視為主動(dòng)放棄參加筆試資格）。
5.筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。
6.筆試成績(jì)將于筆試結束后5個(gè)工作日內在東海政府網(wǎng)“新聞頻道”欄目公布。
（三）資格復審
筆試結束后，在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數，按3:1的比例確定資格復審人選。請進(jìn)入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績(jì)公布后保持報名時(shí)填報的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
復審合格人員進(jìn)入面試，資格復審不合格的，取消面試資格，并在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補。被取消面試資格的人員如對資格復審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內向負責資格復審的部門(mén)陳述申辯。通過(guò)資格復審進(jìn)入面試的人員名單將在東海政府網(wǎng)“新聞頻道”欄目公布。
（四）面試
1.面試形式和內容
面試采用結構化面試或結構化分組面試等形式進(jìn)行，主要內容：考察應聘人員的綜合知識、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達能力、儀容儀表等。
2.面試成績(jì)
面試總分為100分，面試成績(jì)由現場(chǎng)工作人員通知應聘人員。面試沒(méi)有形成競爭的崗位，面試合格分數線(xiàn)為60分；面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分數線(xiàn)為50分。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：見(jiàn)面試通知書(shū)。
（五）總成績(jì)計算及公布
A01、A02崗位的總成績(jì)＝面試成績(jì)×100%。
A03-A19崗位的總成績(jì)＝筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。
采用百分制計算總成績(jì)，按四舍五入法保留兩位小數。
面試成績(jì)、總成績(jì)及排名，在面試結束后5個(gè)工作日內在東海政府網(wǎng)公布。
五、體檢和考察
考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績(jì)從高分到低分的順序，按照招聘崗位擬招聘人數，按1:1的比例確定參加體檢人員。
體檢由東海縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。入圍人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由東海縣人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同主管部門(mén)按照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規定組織實(shí)施考察。
六、公示
根據考試總成績(jì)、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、東海政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補的意見(jiàn)，報東海縣人力資源和社會(huì )保障局備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
七、聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由招聘單位按規定為其辦理有關(guān)聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用審批后不再進(jìn)行遞補。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
八、其它事項
（一）應聘人員應對自己所提供資料的真實(shí)性負責，誠實(shí)應聘。對偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格的，將取消應聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
（二）經(jīng)招聘程序聘用的人員納入事業(yè)編制管理，享受東海縣事業(yè)單位工作人員待遇。
（三）應聘人員務(wù)必要保持報名時(shí)預留的通訊工具暢通，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現由于應聘人員本人原因導致錯過(guò)考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。
（四）聘用人員必須在規定的時(shí)間內報到，不能按時(shí)報到的，不保留聘用資格。
（五）應聘人員須于2018年8月31日前取得相應證書(shū)，逾期不能取得的，取消聘用資格。
九、紀律、監督
為嚴肅考風(fēng)考紀，杜絕不正之風(fēng)，本次招聘全過(guò)程由東海縣紀檢監察部門(mén)全程監督。
監督舉報電話(huà)：0518-87027260
十、本公告未盡事宜由東海縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
附件1.東海縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
附件2.《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》
附件3.東海縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表
東海縣人力資源和社會(huì )保障局
2018年5月22日
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