連云港經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區公開(kāi)招聘城市管理工作人員公告
為創(chuàng )建國家文明城市，加大城市管理力度，營(yíng)造整潔、有序、清新、靚麗的城市環(huán)境，根據工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘14名城市管理工作人員，具體事項如下：
一、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì)；
（二）具有較強的責任心和組織紀律觀(guān)念，熱愛(ài)城市管理工作，樂(lè )于吃苦奉獻;
（三）身體健康，五官端正，肢體無(wú)殘疾、無(wú)紋身；
（四）高中以上文化程度，有一定的語(yǔ)言表達能力，熟悉基本法律法規常識；
（五）30周歲以下（1989年1月1日以后出生）；
（六）舉止端莊、遵紀守法、品行良好、作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄或者因違紀被辭退、開(kāi)除等記錄。
二、招聘程序及方法
（一）報名及資格審核
1.報名方式：采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。
2.報名時(shí)間和地點(diǎn)：2020年1月6日—1月10日（上午8:30－11:30，下午2:00－5:30）；開(kāi)發(fā)區人力資源服務(wù)中心（開(kāi)發(fā)區花果山大道601號新海連大廈東輔樓二樓大廳）。
3.聯(lián)系人：潘先生；聯(lián)系電話(huà)：0518-85882170。
4.報名材料：應聘人員須提供本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、退伍證等相關(guān)證明材料的原件及復印件、近期一寸免冠照片1張、《連云港經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區公開(kāi)招聘城市管理工作人員報名表》1份。
5.資格審查：對應聘人員進(jìn)行資格審核，通過(guò)資格審核的人員方可參加考試。
（二）考試
采取適崗評價(jià)、筆試、體能測試和面試相結合的方式進(jìn)行。
1.適崗評價(jià)。根據崗位要求設定評價(jià)要素，對通過(guò)資格審核人員進(jìn)行適崗評價(jià)，滿(mǎn)分100分。
2.筆試。主要內容為城市管理相關(guān)法律法規，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間60分鐘。
3.體能測試。根據適崗評價(jià)成績(jì)×20%+筆試成績(jì)×20%從高分到低分按1:5比例確定進(jìn)入體能測試人員（參加筆試人員未達該比例的，按實(shí)有人數確定）。體能測試滿(mǎn)分100分，項目為1000米跑、俯臥撐和仰臥起坐，標準如下：1000米≤4分鐘；俯臥撐20個(gè)≤1分鐘；仰臥起坐35個(gè)≤1分鐘。
4.面試。根據適崗評價(jià)成績(jì)×20%+筆試成績(jì)×20%+體能測試成績(jì)×20%從高分到低分按1:3比例確定進(jìn)入面試人員（參加面試人員未達該比例的，按實(shí)有人數確定）。
5.具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求將在開(kāi)發(fā)區管委會(huì )網(wǎng)站人社工作欄目公布（http://www.lda.gov.cn/lygjjjskfq/xwzx/xwzx.html）。
6.總成績(jì)計算：總成績(jì)=適崗評價(jià)成績(jì)×20%+筆試成績(jì)×20%+技能測試成績(jì)20%+面試成績(jì)40%，總成績(jì)若出現并列，按面試成績(jì)由高分到低分進(jìn)行排序。
三、體檢和考察
按照總成績(jì)從高分到低分按1:1比例確定體檢人員，體檢標準參照原國家人事部、衛生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因體檢不合格出現缺額時(shí)，按總成績(jì)由高分到低分依次替補（但保留不予替補權）。對體檢合格人員進(jìn)行考察，考察應當合格，不合格的按總成績(jì)由高分到低分依次替補（但保留不予替補權）。
四、錄用與管理
錄用人員按規定簽訂勞動(dòng)合同、繳納“五險一金”，實(shí)行試用期管理，試用期滿(mǎn)考核合格，繼續錄用；不合格的，取消錄用，終止勞動(dòng)關(guān)系。錄用人員的工資福利、日常管理等參照單位同類(lèi)人員標準執行。
五、紀律監督
本次招聘受區紀檢監察部門(mén)全程監督，并自覺(jué)接受社會(huì )監督。相關(guān)工作人員要遵守有關(guān)規定和紀律，堅持原則、嚴格程序、按章辦事，有回避情形的，要實(shí)行公務(wù)回避。
六、其他事項
1.應聘人員應對自己所提供資料的真實(shí)性負責，誠實(shí)應聘。對偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試過(guò)程中作弊等違反紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除勞動(dòng)合同。
2.招聘單位將以電話(huà)或短信方式通知應聘人員考試相關(guān)安排，在此期間，應聘人員務(wù)必要保持報名時(shí)預留的通訊工具暢通，若出現由于應聘人員本人原因導致錯過(guò)考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。
3.聘用人員必須在規定的時(shí)間內報到，不能按時(shí)報到的，不保留聘用資格。
七、本公告未盡事宜由連云港經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
附件：連云港經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區公開(kāi)招聘城市管理工作人員報名表
連云港經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障局
2019年12月28日
更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪(fǎng)問(wèn)國家事業(yè)單位考試網(wǎng)江蘇頁(yè)面（http://www.chinasydw.org/jiangsu/），招聘信息更全面、更方便查找。
