灌云縣公安局招聘機關(guān)大隊輔警簡(jiǎn)章
因工作需要，根據《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》、《灌云縣公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》等相關(guān)規定，現制定招聘簡(jiǎn)章，面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員87名。
公安機關(guān)所招聘的警務(wù)輔助人員，是指為公安機關(guān)日常運轉和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員。
一、基本條件
1. 擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
2. 具有中華人民共和國國籍；
3. 年滿(mǎn)十八周歲；
4. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5. 具有符合崗位要求的文化程度、體能條件和工作能力；
6. 身心健康，體貌端正，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲、色弱；無(wú)殘疾，無(wú)紋身，膚表無(wú)異常，身體裸露部位無(wú)明顯癜痕、疤痕、色素癍；無(wú)傳染性疾病和精神病史；
7. 應當具備的其他條件；
8. 有下列情形之一的，不得報考：
（一）曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案；
（二）曾因違法違紀，被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同；
（三）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象；
（四）國家和省規定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
二、招聘崗位及條件
（一）文職輔警6名
1. 科技信息通信科文職輔警2名
要求：男性，35周歲以下（1986年9月7日以后出生），身高170cm以上，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有計算機相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄取。月薪2500元左右。
2. 網(wǎng)安大隊文職輔警4名
要求：男女不限，35周歲以下（1986年9月7日以后出生），男性身高170cm以上，女性身高160cm以上，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能夠熟練使用Microsoft辦公軟件，有一定的文字撰寫(xiě)能力。月薪2000元-2500元。
（二）勤務(wù)輔警81名
1. 巡特警大隊勤務(wù)輔警（45名）
01崗位（15名）
要求：男性，30周歲以下（1991年9月7日以后出生），身高175cm以上，高中及以上學(xué)歷，三年內退役軍人。中共黨員優(yōu)先錄取，武警、特戰類(lèi)兵種、立功或嘉獎、有特殊技能的優(yōu)先錄取。試用期間月薪3000元左右，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核達標月薪5000元左右。
02崗位（30名）
要求：男性，35周歲以下（1986年9月7日以后出生），身高170cm以上，高中及以上學(xué)歷。月薪3000元左右。
2. 監察協(xié)作勤務(wù)大隊勤務(wù)輔警1名
要求：男性，35周歲以下（1986年9月7日以后出生），身高170cm以上，高中及以上學(xué)歷。月薪3000元左右。
3. 交警大隊公路中隊勤務(wù)輔警35名
要求：男性，35周歲以下（1986年9月7日以后出生），身高170cm以上，高中及以上學(xué)歷。月薪2200-3000元。
上述崗位同等條件下，烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員優(yōu)先。
三、報名
（一）報名時(shí)間
2021年9月8日至2021年9月15日，上午08:30-12:00，下午15:00-18:00。
（二）報名方式
現場(chǎng)報名，本次招聘共設2個(gè)現場(chǎng)報名點(diǎn)，地址為：
1. 灌云縣公安局110門(mén)衛值班室，聯(lián)系電話(huà)：0518-81868627，此報名點(diǎn)接受所有崗位報名；
2. 巡特警大隊值班室呂警官，聯(lián)系電話(huà)：15150901068，此報名點(diǎn)只接受巡特警大隊勤務(wù)輔警01和02崗位的報名。
（三）報名時(shí)需攜帶以下材料原件及復印件
1. 近期的行程碼和健康碼（彩打）以及新冠肺炎疫苗接種記錄；
2. 本人有效期內的二代居民身份證、戶(hù)口簿；
3. 學(xué)歷證書(shū)及學(xué)歷驗證報告（大專(zhuān)及以上學(xué)歷須提供學(xué)歷驗證報告，請自行登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)），網(wǎng)址：https://www.chsi.com.cn/，點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢(xún)”進(jìn)入“本人查詢(xún)”的“在線(xiàn)驗證報告”模塊，將帶二維碼的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表”下載后交驗）；
4. 駕駛證等相關(guān)崗位要求的技能證書(shū)；
5. 崗位所需的相關(guān)證明、證件；
6. 近期正面免冠1寸彩照（粘貼在報名表上）；
7. 提供個(gè)人征信報告；
8. 連云港市公安機關(guān)在職輔警、工勤人員需攜帶單位同意報考證明。曾因違反公安機關(guān)警務(wù)輔助人員、工勤人員管理規定解除勞動(dòng)合同的人員，不得報考。應聘人員如提供虛假材料，一經(jīng)查實(shí)，即取消報名資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息、騙取招考資格的，將按有關(guān)法律法規嚴肅處理。
（四）資格審核
對報名對象提交的資料進(jìn)行現場(chǎng)資格審核（原件現場(chǎng)審核，報名表、承諾書(shū)及其他必須提供的復印件留存），初審通過(guò)者將按通知要求參加下一環(huán)節測試。招錄期間，報名對象需保持電話(huà)暢通，無(wú)法聯(lián)系的視為自動(dòng)放棄考試。
四、崗位能力測試
科技信息通信科文職輔警崗位筆試內容：計算機及網(wǎng)絡(luò )基礎知識，不指定復習用書(shū)，滿(mǎn)分100分，成績(jì)不低于60分方可取得進(jìn)入面試環(huán)節資格。
網(wǎng)安大隊文職輔警崗位筆試內容：文字寫(xiě)作、辦公自動(dòng)化基礎操作等內容，不指定復習用書(shū)，滿(mǎn)分100分，成績(jì)不低于60分方可取得進(jìn)入面試環(huán)節資格。
勤務(wù)輔警崗位：
1. 巡特警大隊勤務(wù)輔警01崗位測試項目：2000米、100米、立定跳遠、單杠引體向上、雙杠臂屈伸。
每項總分20分，總成績(jì)不低于80分方可取得進(jìn)入面試環(huán)節資格。
2. 其他崗位測試項目：縱跳摸高、10米*4往返跑、立定跳遠、俯臥撐。
每項總分25分，總成績(jì)不低于60分方可取得進(jìn)入面試環(huán)節資格。
五、考試
1. 應聘人員應攜帶身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加崗位能力測試。
2. 考生在崗位能力測試當天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”并配合檢測體溫。“蘇康碼”為綠碼，且經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃、無(wú)干咳等異常癥狀的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加測試。來(lái)自中高風(fēng)險地區的考生還應主動(dòng)出示有效的7天內新冠病毒核酸檢測為陰性的報告。考生應自備一次性醫用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，除身份確認環(huán)節需摘除口罩以外全程佩戴，做好個(gè)人防護。按當前疫情防控有關(guān)要求，測試當天持“蘇康碼”非綠碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)參加測試，并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫學(xué)觀(guān)察。測試前14天內有國內疫情中高風(fēng)險地區或國（境）外旅居史或有新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者密切接觸史的考生，應主動(dòng)報告，并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫學(xué)觀(guān)察。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢(xún)問(wèn)、排查、送診等造成嚴重后果的，取消其相應資格，并按有關(guān)規定進(jìn)行處理，構成違法的將依法追究其法律責任。
3. 崗位能力測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據崗位能力測試成績(jì)排名情況，按崗位擬聘用人數不超過(guò)1:2的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員名單。
4. 巡特警大隊勤務(wù)輔助人員01崗位測試前要提供縣級以上（包含縣級）醫院的健康體檢報告，不適宜劇烈運動(dòng)的人員不允許參加崗位能力測試。
面試
采用結構化面試的形式，考察應聘者的崗位適應、組織協(xié)調等各方面能力和語(yǔ)言表達、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試成績(jì)總分100分，60分為合格。面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。在面試成績(jì)合格的人員中，按照崗位能力測試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%的權重計算總成績(jì)，按崗位擬聘用人數1:1的比例從高到低確定體檢人員（總成績(jì)相同的取面試成績(jì)高者），參加體檢人員名單將及時(shí)電話(huà)通知。
六、體檢檢
體檢按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執行，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費用自理。不按時(shí)參加體檢或無(wú)法聯(lián)系者，視為棄權。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節，因體檢棄權、不合格出現缺額時(shí)，按報考人員總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補。
七、考察
參照本招聘簡(jiǎn)章條件，對擬聘用人員進(jìn)行政審和資格復審，遇有棄權、不合格者，取消資格，并按照考生總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補。對考察合格的人員在微警灌云公眾號進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。
八、公示用
公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，通知聘用人員攜帶有效身份證、就業(yè)創(chuàng )業(yè)（失業(yè)）證、解除（終止）勞動(dòng)合同證明等相關(guān)材料按規定時(shí)間報到，與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期2個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式予以聘用，試用期滿(mǎn)考核不合格或者被證明不符合招聘條件者，依法解除合同。
九、聘用資待遇及管理考核
新聘用人員試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，按照《灌云縣公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法（試行）》及崗位職責要求進(jìn)行管理，定期考核被聘用人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、工作績(jì)效、遵章守紀等情況，每月工資根據考核結果發(fā)放。
十、紀律監督監督
本次招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。為方便社會(huì )各界監督，嚴肅工作紀律，特設立監督舉報電話(huà)：0518-81868545。
十一、本簡(jiǎn)章未盡事宜由灌云縣公安局負責解釋。
2021年9月8日
