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南京公務(wù)員考試
2020年南京市江寧區工業(yè)和信息化局招聘輔助人員2人公告
http://wap.cqfhp.com/       2020-09-03      來(lái)源:江寧人社服務(wù)平臺
【字體: 】              

  南京市江寧區工業(yè)和信息化局2020年公開(kāi)招聘輔助人員公告


  為滿(mǎn)足新形勢下做好工業(yè)和信息化相關(guān)工作的需要,經(jīng)研究,南京市江寧區工業(yè)和信息化局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘輔助人員。現將有關(guān)事項公告如下:


  一、招聘崗位及人數


  本次計劃招聘輔助人員2名,具體內容詳見(jiàn)《南京市江寧區工業(yè)和信息化局2020年公開(kāi)招聘輔助人員崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。


  二、報名條件


  (一)資格條件


  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;


  2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,具有較高的政治素質(zhì),較強的事業(yè)心、責任感;


  3.具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,責任心和團隊合作意識強,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法違紀等不良行為;


  4.年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生);


  5.本科及以上學(xué)歷并取得相應學(xué)位(含應屆畢業(yè)生,應屆畢業(yè)生具體指國(境)內普通高校2020年畢業(yè),并于2020年8月31日前取得相應學(xué)歷學(xué)位的人員,逾期未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的人員取消聘用資格);


  6.適應崗位要求的身體條件;


  7.具備崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》)。


  (二)不得報考情形


  1.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;


  2.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;


  3.曾被開(kāi)除公職、黨籍,或在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;


  4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;


  5.被國家機關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;


  6.法律規定不得錄用的其他情形人員。


  三、招聘程序


  (一)發(fā)布公告


  招聘公告在江寧人社服務(wù)平臺(http://www.jnhrss.net/)上發(fā)布。


  (二)公開(kāi)報名


  1.報名方式:本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報名,報名郵箱1476221202@QQ.com。


  2.報名起止時(shí)間:2020年9月7日至9月11日18:00,報名時(shí)間以郵件發(fā)送時(shí)間為準,逾期不再受理。


  3.提供材料:


  (1)本人有效期內的二代身份證;


  (2)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的“教育部學(xué)歷電子注冊備案表”、國(境)內應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明;


  (3)《南京市江寧區工業(yè)和信息化局2020年公開(kāi)招聘輔助人員報名表》。


  以上材料需將掃描件發(fā)送到報名郵箱,電子版報名表(報名表上須有近期2寸正面免冠藍底證件電子照片)要以“姓名”為標題發(fā)送到報名郵箱。


  (4)有關(guān)要求:應聘人員需使用本人在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。


  (三)資格審查


  招聘單位負責對報名人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的人員名單及筆試通知在江寧人社服務(wù)平臺上公布。報名人員提交的材料應當真實(shí)、準確、完整、有效,嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報名資格。招聘崗位人數與通過(guò)資格審查的報名人數的比例不低于1:3,達不到1:3的,按比例縮減招聘計劃。


  (四)考試程序和方法


  考試分筆試、面試兩部分,均為百分制。


  1.筆試。閉卷考試,委托專(zhuān)業(yè)機構命題、閱卷,不指定考試范圍和教材。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》。應聘人員應攜帶準考證和本人有效居民身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加考試。未按準考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的,視為自動(dòng)放棄。筆試成績(jì)合格線(xiàn)為試卷卷面成績(jì)的50%。


  2.面試。筆試閱卷結束后,面試人選在筆試合格者中,從高分到低分,按實(shí)際崗位招聘人數1:3的比例確定。


  (1)資格復審


  面試前,招聘單位將對取得面試資格的應聘人員進(jìn)行報考資格復審。參加資格復審的人員名單和相關(guān)要求,由招聘單位通知應聘人員,或通過(guò)網(wǎng)站公布。應聘人員請在成績(jì)公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位通知資格復審或遞補,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。


  資格復審時(shí),應聘人員須根據單位要求持筆試準考證、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷電子注冊備案表、國(境)內應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、《南京市江寧區工業(yè)和信息化局2020年公開(kāi)招聘輔助人員報名表》,國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明,近期2寸免冠正面藍底證件照片1張。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。


  復審合格者進(jìn)入面試。復審不合格的,取消面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。


  通過(guò)資格復審進(jìn)入面試的人員名單及面試通知將在江寧人社服務(wù)平臺公布。


  (2)面試采取結構化面試的形式,主要考查考生的綜合能力素質(zhì)與崗位的匹配性。面試成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。面試成績(jì)合格線(xiàn)為55分。


  進(jìn)入面試人員須攜帶本人有效身份證及面試通知書(shū)參加面試。


  3.總成績(jì)計算:按照筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例,采用百分制計算報考人員總成績(jì)(各成績(jì)均保留至小數點(diǎn)后兩位)。總成績(jì)相同者,以筆試成績(jì)高者優(yōu)先。


  (五)體檢和考察(政審)


  根據報考人員總成績(jì),按崗位招聘計劃人數的1:1比例從高分到低分確定體檢人選,并在江寧人社服務(wù)平臺上公布。體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,由江寧區工業(yè)和信息化局統一組織,體檢費用自理。體檢合格者由南京市江寧區工業(yè)和信息化局按有關(guān)規定組織考察(政審)。


  (六)公示和聘用


  招聘單位根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在江寧人社服務(wù)平臺公示7天。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。公示無(wú)異議人員安排與人力資源公司簽訂聘用合同,約定試用期并辦理聘用手續。擬聘用人員應在招聘單位規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續,因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的,取消其聘用資格。


  擬聘用人員由南京市江寧區工業(yè)和信息化局領(lǐng)導班子研究確定分配方案,試用期2個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格者取消聘用資格。


  擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規定自行處理。


  因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的,招聘單位可以在面試合格人員中,按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。


  四、工作紀律


  應聘人員在報名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的,取消聘用資格。


  五、招聘咨詢(xún)、監督


  咨詢(xún)電話(huà):南京市江寧區工業(yè)和信息化局025-51192217


  監督電話(huà):南京市江寧區人社局事管科025-87187233


  附件1、南京市江寧區工業(yè)和信息化局2020年公開(kāi)招聘輔助人員崗位信息表.xlsx


  附件2、南京市江寧區工業(yè)和信息化局2020年公開(kāi)招聘輔助人員報名表.docx


  南京市江寧區工業(yè)和信息化局


  2020年9月1日

 

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