2020年南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告（第四批）
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊伍，優(yōu)化人員結構，南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位）現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、遵守新時(shí)代高校教師行為準則，具備良好的思想政治素質(zhì)、工作責任感和團隊合作精神；
3、具備報考崗位要求的資格條件，詳見(jiàn)附件1和附件2；
4、身體健康。
二、報名方式
1、報名時(shí)間及方式
報名時(shí)間：2020年11月18日至2020年12月1日16點(diǎn)。
報名方式：網(wǎng)上報名。報名者進(jìn)入江蘇省高校招生就業(yè)指導服務(wù)中心機關(guān)企事業(yè)單位招考網(wǎng)上管理系統（http:// zkfw.91job.org.cn/）信息瀏覽頁(yè)面，選擇“南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘專(zhuān)區”，按要求進(jìn)行網(wǎng)上報名。不接受現場(chǎng)報名。
2、報名注意事項、資格審查及網(wǎng)上繳費
（1）招聘單位根據考生網(wǎng)上填報的報名登記表進(jìn)行資格初審并確定結果，考生可查詢(xún)自己的審查結果。11月19日至12月1日，通過(guò)資格初審的考生使用身份證號和密碼登錄南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘專(zhuān)區，按照省財政、物價(jià)部門(mén)核定的標準通過(guò)網(wǎng)上支付系統“支付寶”繳納考試費用100元，通過(guò)初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、支付考試費的視為報名無(wú)效。本次招聘考生不需要在線(xiàn)打印準考證。
（2）考生須保證所填報的信息真實(shí)、準確，一旦發(fā)現虛假信息，將取消考生報考資格。
（3）本次招聘所有崗位將進(jìn)行資格復審，考生在面試前完成資格復審。復審時(shí)考生需提交以下材料：
①身份證原件及復印件（原件驗證后退還）；
②本科、研究生畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件，獲得國外學(xué)歷學(xué)位者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的認證原件及復印件（原件驗證后退還）；
③《招聘工作人員報名表》（空白表格見(jiàn)附件3）；
④本職位招聘要求的其他材料原件及復印件；
⑤資格復審不合格者取消報考資格。
3、有下列情形之一的，不得應聘：
（1）現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
（2）應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（4）國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試通知
考核以學(xué)院電話(huà)、短信或郵件等通知為準；通過(guò)資格初審的考生，報名繳費結束后7個(gè)工作日內學(xué)院將以短信、郵件或電話(huà)方式通知應聘人員各環(huán)節測試要求，應聘人員應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加，否則按棄考處理。
四、崗位表A考試形式
(一)專(zhuān)任教師崗位（崗位編號1-5）
考試分為：試講和面試（含專(zhuān)業(yè)加試）。分別按60%和40%比例計入總成績(jì)。
試講：按照南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的考核辦法執行。試講主要測試應聘者的教育教學(xué)能力和與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)知識、應用能力及操作水平。試講滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，試講成績(jì)由主評官當場(chǎng)告知應聘人員。試講結束后，在合格線(xiàn)內按試講成績(jì)從高分到低分排序，按崗位1：3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節的人員，合格者不足比例的，按實(shí)際人數確定面試人選。
面試：面試按照南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執行，主要測試應聘者的知識結構、履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和語(yǔ)言表達、應變能力及綜合素質(zhì)。面試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。面試成績(jì)由主評官當場(chǎng)告知應聘人員。
五、崗位表B考試形式
（一）教輔崗（崗位編號1）
考試分為：技能測試和面試。分別按60%、40%比例計入總成績(jì)。
技能測試：技能測試為PLC、HMI、工業(yè)機器人及其相關(guān)自動(dòng)化方面技能考核，技能測試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。測試成績(jì)由主評官當場(chǎng)告知應聘人員。
技能測試結束后，在合格線(xiàn)內按技能測試成績(jì)總和從高分到低分排序，按崗位1：3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節的人員，合格者不足比例的，按實(shí)際人數確定面試人選。
面試（含專(zhuān)業(yè)加試）：面試按照南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執行，主要測試應聘者的知識結構、履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和語(yǔ)言表達、應變能力及綜合素質(zhì)。面試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。面試成績(jì)由主評官當場(chǎng)告知應聘人員。
六、聘用
考核結束后，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，在考核合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。根據考核總成績(jì)，確定擬聘用人員名單，因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，根據需要決定是否遞補人員參加體檢。擬聘用人員名單將在江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)站上公示。對公示無(wú)異議人員，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，方可轉正；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
政策咨詢(xún)電話(huà)：025-85842218
聯(lián)系人：劉老師
招聘工作監督電話(huà)：025-85842097
聯(lián)系人：宣老師
附件1：南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘（第四批）崗位表A.xlsx
附件2：南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘（第四批）崗位表B.xlsx
南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2020年11月18日
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