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南京公務(wù)員考試
2020年南京林業(yè)大學(xué)招聘90人公告(第二批)
http://wap.cqfhp.com/       2020-11-26      來(lái)源:江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
【字體: 】              

  南京林業(yè)大學(xué)2020年公開(kāi)招聘工作人員公告(第二批)


  南京林業(yè)大學(xué)(南京市玄武區龍蟠路159號)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊伍,優(yōu)化師資結構,南京林業(yè)大學(xué)現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定,現將有關(guān)事項公告如下:


  一、工作原則


  (一)堅持按崗招聘、分類(lèi)管理原則。根據學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,在核準的崗位總量?jì)龋凑諏?zhuān)業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責和任職條件,采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類(lèi)管理,加強高層次人才隊伍建設。


  (二)堅持公開(kāi)公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼備、以德為先的用人標準,公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用,做到公開(kāi)招聘信息,公開(kāi)招聘過(guò)程,公開(kāi)招聘結果。


  (三)堅持科學(xué)設置、規范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規定規范操作,學(xué)校科學(xué)設置招聘條件,認真研究招聘方式,力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專(zhuān)業(yè)化和公信度,自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督。


  二、報考條件


  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。


  (二)遵紀守法,品行端正,團結協(xié)作,敬業(yè)樂(lè )群、廉潔奉公。


  (三)適應崗位要求的身體條件,能從事一線(xiàn)教學(xué)、科研工作。


  (四)年齡要求:博士研究生或具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)40周歲(1980年1月1日以后出生),具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過(guò)45周歲(1975年1月1日以后出生)。


  (五)具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。應屆畢業(yè)生應于2021年6月30日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位。國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習,與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。


  (六)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。


  三、報名


  (一)報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn。


  1.報名、照片上傳時(shí)間:2020年11月27日09:00-2021年3月29日16:00;


  2.資格初審時(shí)間:2020年11月27日09:00-2021年3月30日16:00;


  3.陳述申辯時(shí)間:2020年11月27日09:00-2021年3月31日16:00;


  4.初審異議處理時(shí)間:2020年11月27日09:00-2021年3月31日18:00。


  (二)網(wǎng)上確認


  1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后(周末或節假日時(shí)間順延),可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘部門(mén)(單位)資格初審。


  2.本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費,通過(guò)初審即報名成功。


  3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。


  (三)報名注意事項


  1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。


  2.應聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后,不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員,在報名期內,可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與面試考核使用的身份證必須一致。


  3.應聘人員在報名時(shí)請在“學(xué)習及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫(xiě)自己的研究方向、主要的論文著(zhù)作(注明期刊名稱(chēng),年、期和起止頁(yè)碼,并標明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導師為第一作者〕等信息)和研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費等信息),未填寫(xiě)論文及課題情況的視作無(wú)相關(guān)科研成果。


  4.南京林業(yè)大學(xué)對應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應聘資格。


  5.本次公開(kāi)招聘不設開(kāi)考比例。


  6.通過(guò)資格初審的應聘人員,由南京林業(yè)大學(xué)人事處通過(guò)電話(huà)或郵件等方式通知應聘人員參加考核的時(shí)間和地點(diǎn)。應聘人員應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加,否則按棄考處理。


  7.有下列情形之一的,不得應聘:


  (1)現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生。


  (2)應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。


  聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應當實(shí)行回避。


  (3)國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。


  四、考核方式及組織


  (一)資格復審


  考核前,我校將對應聘人員進(jìn)行資格復審,應聘人員須提交下列材料原件和復印件:


  1.最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),身份證,專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū);


  2.國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門(mén)統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。


  (二)考核方式


  采用面試考核方式。考核總分為100分,合格線(xiàn)為70分。面試成績(jì)?yōu)樽罱K成績(jì),低于70分不予聘用,試講成績(jì)當場(chǎng)公布。


  五、體檢考察及聘用


  (一)考核結束后,在試講成績(jì)合格人員中,根據試講成績(jì)按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,同時(shí)還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。


  (二)學(xué)校對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察,并根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí),不再遞補。


  (三)學(xué)校將根據考核、體檢和考察結果,將擬聘用人員名單在江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)站和南京林業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。


  (四)對公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后,由南京林業(yè)大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續,并與其簽訂聘用合同,初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,其他聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期,試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級;考核不合格,終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。


  屬于下列情況之一者,學(xué)校取消聘用資格:(1)無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內不與學(xué)校簽訂聘用合同者;(2)應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。


  六、招聘政策咨詢(xún)


  南京林業(yè)大學(xué)人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。


  咨詢(xún)電話(huà):025-85427294


  聯(lián)系人:祝老師


  七、招聘工作監督


  南京林業(yè)大學(xué)紀檢監察機關(guān)對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。


  監督電話(huà):025-85428685


  聯(lián)系人:常老師


  八、招聘工作舉報


  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。


  1.江蘇省教育廳


  舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,


  舉報電話(huà)、傳真:025-83335135。


  2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳


  舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,


  舉報電話(huà)、傳真:025-83230723。


  附件:崗位表.xlsx


  南京林業(yè)大學(xué)


  2020年11月26日

 

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