南京工程學(xué)院2021年公開(kāi)招聘專(zhuān)職輔導員公告
南京工程學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，學(xué)校位于江蘇省南京市江寧區弘景大道1號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊伍，優(yōu)化師資結構，南京工程學(xué)院現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀專(zhuān)職輔導員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念。
（二）品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂(lè )群、廉潔奉公。
（三）熱愛(ài)學(xué)生思想政治教育事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責任感。
（四）適應崗位要求的身體條件，能從事一線(xiàn)學(xué)生管理工作。
（五）中共黨員（含中共預備黨員）。
（六）年齡要求為：應屆畢業(yè)生年齡在28周歲以下（即1993年1月1日及以后出生）。國內普通高校2019年、2020年畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位，能夠提供空白就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)的人員；2021年畢業(yè)且尚未就業(yè)且在2021年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，同時(shí)能提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)的人員；以及在國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員。以上人員可按應屆畢業(yè)生報名。社會(huì )人員年齡在35周歲以下（即1986年1月1日及以后出生）。具有5年以上高校專(zhuān)職輔導員工作經(jīng)歷的，可放寬至40周歲（即1981年1月1日以后出生）。
（七）具有研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位。并具備下列條件之一：
1.在高校就讀期間擔任主要學(xué)生干部1年以上。主要學(xué)生干部包括：校院學(xué)生會(huì )、研究生會(huì )、社團聯(lián)合會(huì )、青年志愿者協(xié)會(huì )等學(xué)生組織副部長(cháng)及以上職務(wù)；校院團組織副部長(cháng)及以上職務(wù)；高校學(xué)生兼職輔導員；學(xué)生黨支部書(shū)記；班級的班長(cháng)、團支部書(shū)記、副班長(cháng)、學(xué)習委員職務(wù)。
2.有1年（及以上）高校輔導員工作經(jīng)歷。
3.有3年（及以上）企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷。專(zhuān)職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì )、總支部委員會(huì )、支部委員會(huì )擔任專(zhuān)職書(shū)記、副書(shū)記，或在紀檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統戰等黨的工作部門(mén)中專(zhuān)職從事思想政治工作，或在工會(huì )、共青團、婦聯(lián)專(zhuān)職從事思想政治工作，以及專(zhuān)職從事思想教育或職業(yè)道德建設工作。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習、兼職工作經(jīng)歷。計算工作經(jīng)歷與主要學(xué)生干部任職的基準日期均為2021年4月30日。
（八）具備報考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。
（九）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。
二、報名
（一）報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。
1.報名、照片上傳時(shí)間：2021年5月24日09:00-6月3日16:00；
2.資格初審時(shí)間：2021年5月24日09:00-6月8日16:00；
3.陳述申辯時(shí)間：2021年5月24日09:00-6月9日16:00；
4.異議處理時(shí)間：2021年5月24日09:00-6月10日18:00；
5.繳費確認時(shí)間：2021年5月24日09:00-6月11日16:00。
（二）網(wǎng)上確認
（1）應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后（節假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
（2）本次公開(kāi)招聘收取應聘人員報名費每人100元。應聘人員通過(guò)資格初審后，使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用，繳費完成后，報名方為有效。因考生個(gè)人原因未參加考試的，不退還報名費。
（3）未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無(wú)效。
（三）網(wǎng)上打印準考證通過(guò)資格初審和繳費確認的應聘人員，請于指定時(shí)間到“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”下載、打印準考證。具體打印準考證相關(guān)事項將在南京工程學(xué)院人事處/人力資源管理中心（合署）網(wǎng)站（網(wǎng)址http://rsc.njit.edu.cn/rczp.htm）“人才招聘”發(fā)布筆試公告時(shí)公布，應聘人員應按規定的時(shí)間打印準考證，否則不得參加筆試考試。打印中如有問(wèn)題，請與省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺咨詢(xún)電話(huà)聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：025-52616712。（四）報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。學(xué)校根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
2.應聘人員在報名時(shí)請對照報考條件在“學(xué)習及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫(xiě)自己主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷等相關(guān)信息，須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月。未填寫(xiě)的視作無(wú)相關(guān)經(jīng)歷。
3.各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1:3，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)上公告。應聘被取消崗位的人員可在2021年6月12日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺補報其他符合條件的崗位。
4.應聘人員通過(guò)資格初審后，不可更改報名信息。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。5.有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
③國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考試實(shí)施辦法
（一）考試的相關(guān)安排將在南京工程學(xué)院人事處/人力資源管理中心（合署）網(wǎng)站（網(wǎng)址http://rsc.njit.edu.cn/rczp.htm）發(fā)布公告，應聘人員應按公告規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則視為放棄資格。
（二）考試時(shí)間：①筆試時(shí)間：2021年6月19日上午9點(diǎn)；②面試時(shí)間：2021年6月26日
（三）考試地點(diǎn)：另行通知。
（四）考試方式為：①筆試；②面試；③心理測試。
1.筆試采取閉卷形式，主要測試應聘者與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)知識、綜合能力和素質(zhì)，不指定大綱和教材。筆試成績(jì)達到卷面總成績(jì)60％為合格，在筆試成績(jì)合格者中，從高分到低分，根據筆試成績(jì)排名，按1:3的比例，由高到低確定參加面試人選。筆試合格人數不足1:3的，均進(jìn)入面試環(huán)節。筆試成績(jì)可在學(xué)校人事處/人力資源管理中心（合署）網(wǎng)站查詢(xún)。筆試之后，進(jìn)入面試人員，須公布崗位、姓名、筆試成績(jì)、名次。
2.面試：主要考察應聘者與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)能力、崗位意識、勝任能力和實(shí)際操作能力等。成績(jì)合格線(xiàn)為面試總成績(jì)的70%，面試成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員。
3.心理測試：主要測試應聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項，不計入總成績(jì)。
4.總成績(jì)：應聘人員考試總成績(jì)按百分制計算。總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)、考試總成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位數，尾數四舍五入。
（三）資格復審
面試和心理測試前，學(xué)校將對入圍人員進(jìn)行資格復審，資格復審的時(shí)間屆時(shí)將在南京工程學(xué)院人事處/人力資源管理中心（合署）網(wǎng)站（網(wǎng)址http://rsc.njit.edu.cn/rczp.htm）“人才招聘”欄進(jìn)行公布。資格復審須提供以下材料原件及復印件：
1.身份證。
2.高等教育各階段的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。
3.國內高校應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、未簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)。擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位以應屆畢業(yè)生身份報考的，須同時(shí)提供檔案保管或托管證明、無(wú)社保繳費記錄證明等證明材料。
4.公告和崗位表中要求的相關(guān)證明(黨員證明、工作經(jīng)歷證明、主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明等)。其中黨員證明材料由考生所在單位的組織部門(mén)或二級黨組織出具；院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由高校學(xué)生管理部門(mén)出具證明；高校專(zhuān)職輔導員工作經(jīng)歷由高校校級人事部門(mén)（不含校內其他二級部門(mén)或二級單位）出具證明；企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位黨委或黨總支（不含單位內二級部門(mén)或二級單位黨委或黨總支）出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。
資格復審通過(guò)者方可參加面試。資格復審材料不全者或復審不通過(guò)者，取消面試資格，根據筆試成績(jì)排名從筆試合格者中依次遞補參加面試人員。
四、體檢、考察
考試結束后，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，在各單項考試合格人員中，按各招聘崗位擬聘用人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績(jì)出現并列，造成進(jìn)入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定。如筆試成績(jì)、面試成績(jì)均同分，采用面試加試確定排序。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢必須在30個(gè)工作日內完成。對體檢合格人員由學(xué)校組織考察。
五、公示與聘用
根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、現工作單位、現學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人員公示的結果影響聘用的，或擬聘用人員明確放棄聘用的，或其他導致聘用崗位空缺時(shí)，則在考核合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分遞補，即在考核合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分遞補進(jìn)行組織考察。若總成績(jì)出現并列，造成進(jìn)入組織考察的人數超出職位聘用計劃數的情況，按照面試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定。
聘用進(jìn)入審批或者備案環(huán)節后不再遞補。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后，在60天內不與學(xué)校簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，或應屆畢業(yè)生未能按期取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，取消聘用資格。初次就業(yè)聘用人員試用期為12個(gè)月，其他聘用人員試用期3個(gè)月。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核符合條件的，再根據崗位管理有關(guān)規定，繼續聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
擬聘用人員須與學(xué)校訂立5年以上（含試用期）聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，應當在本校專(zhuān)職輔導員崗位最低服務(wù)5年（含試用期）。服務(wù)期內不得調動(dòng)或在校內交流到非輔導員崗位。
六、招聘政策咨詢(xún)監督
人事處/人力資源管理中心（合署）
聯(lián)系人：朱老師
聯(lián)系電話(huà)：025-86118844（招聘政策咨詢(xún)）
學(xué)生工作處
聯(lián)系人：蔣老師
聯(lián)系電話(huà)：025-86118867（崗位職責咨詢(xún)）
紀委監督
聯(lián)系人：吳老師、楊老師
聯(lián)系電話(huà)：025-86118333
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83230723。
南京工程學(xué)院
2021年5月21日
