南京市棲霞區商務(wù)局2022年編外招商工作專(zhuān)員公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章
為全力做好招商引資相關(guān)工作，經(jīng)南京市棲霞區商務(wù)局黨委會(huì )議研究，現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外招商工作專(zhuān)員2名。
現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì )公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
（一）應聘者需具備的基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3、具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責任心和團隊合作意識強，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)違紀、違法、犯罪等不良行為記錄；
4、具備適應崗位要求的身體條件，身心健康，無(wú)重大疾病、傳染性疾病及精神病史；
5、符合崗位要求的資格條件(詳見(jiàn)“招聘崗位、人數及條件”)。
（二）應聘者有下列情形之一的，不得應聘：
1、現役軍人、全日制普通高校在讀人員；
2、單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
4、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
三、招聘崗位、人數及條件
招聘崗位：編外招商工作專(zhuān)員
招聘人數：2名
崗位職責：
1、負責區域招商和產(chǎn)業(yè)招商活動(dòng)的宣傳、推介以及客商投資項目信息的收集，負責招商渠道的建立、維護和跟蹤；
2、根據客商投資項目各種需求，為項目落戶(hù)提供方案及咨詢(xún)服務(wù)；負責協(xié)助招商項目的聯(lián)系、洽談、簽約等工作，年內能夠完成引進(jìn)落戶(hù)項目任務(wù)；
3、能夠通過(guò)各種渠道（電話(huà)、微信、微博、郵箱、傳真、信件、專(zhuān)場(chǎng)推介會(huì )、一站式接待服務(wù)和上門(mén)拜訪(fǎng)等方式）與投資客商進(jìn)行對接溝通，維護好客商關(guān)系；
4、負責策劃擬定所負責項目的招商方案，并且能夠有效推進(jìn)落實(shí)到位；
5、完成單位交辦的其他工作任務(wù)。
報名要求：
1、年齡要求35周歲以下（1987年7月1日及以后出生）；
2、本科及以上學(xué)歷，城建規劃類(lèi)、法律類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)、公共管理類(lèi)、統計類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
3、具有2年及以上與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷；
4、形象氣質(zhì)佳，思維敏捷，善于溝通，具有較好的表達能力和理解能力；
5、具有獨立工作能力和團隊合作精神，對招商工作充滿(mǎn)熱情，接受經(jīng)常短期出差，樂(lè )于與政府、企業(yè)高層領(lǐng)導對接。
注：以上專(zhuān)業(yè)設置參考《江蘇省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。
四、招聘程序與辦法
（一）招聘簡(jiǎn)章公告
招聘簡(jiǎn)章在棲霞區人民政府網(wǎng)（www.njqxq.gov.cn）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)、領(lǐng)航招聘微信公眾號（微信號：Leadzp）上發(fā)布。
（二）報名階段
1、報名時(shí)間：2022年7月15日至2022年7月21日中午12:00。
2、此次招聘僅接受報名系統在線(xiàn)報名。應聘者登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com）點(diǎn)擊“公開(kāi)招聘報名系統入口”圖標進(jìn)行在線(xiàn)報名并上傳相關(guān)材料。報名時(shí)間以在線(xiàn)報名提交時(shí)間為準，逾期無(wú)法報名（公開(kāi)招聘報名系統網(wǎng)址：http://47.92.104.188，請在電腦端使用谷歌瀏覽器訪(fǎng)問(wèn)）。
3、報名時(shí)必須上傳的材料：
（1）畢業(yè)證書(shū)電子照片（上傳至“畢業(yè)證”欄內）；
（2）含二維碼的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》電子照片（上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內）；
（3）本人身份證正反面電子照片（上傳至“材料一”欄內）；
（4）工作經(jīng)歷證明電子照片（由工作單位加蓋公章的工作證明或者勞動(dòng)合同+社保繳費記錄；上傳至“材料二”欄內）。
4、報名注意事項：
（1）僅可使用電腦端進(jìn)行報名系統在線(xiàn)報名。
（2）應聘者須如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
（3）應聘者需實(shí)時(shí)自查報考狀態(tài)，線(xiàn)上審核通過(guò)后，不得更改報名信息。
（4）報名咨詢(xún)電話(huà)：025-84761073、025-84687312。（周一至周五9:00-17:00）
（三）線(xiàn)上初審
1、線(xiàn)上初審時(shí)間：2022年7月15日至2022年7月21日下午17:00（工作日期間)。
2、對照招聘崗位任職條件，對應聘者提交的信息及應聘材料進(jìn)行線(xiàn)上初步審核，線(xiàn)上初審合格者列入下一環(huán)節人員名單，凡報名材料不全、模糊不清以及填寫(xiě)不準確、不完整，均視為不符合報考條件。
3、線(xiàn)上初審合格的應聘人數與招聘計劃人數的比例不得低于5︰1。初審合格人數未達到以上比例的，視情況調整招聘周期，調整招聘周期后仍未達到以上比例的，降低相應崗位的招聘比例或核減相應崗位的招聘計劃。
（四）防疫信息核查
1、根據南京市實(shí)時(shí)的疫情防控要求，對線(xiàn)上初審合格的應聘者進(jìn)行防疫信息核查。應聘者須在規定時(shí)間內提供“蘇康碼”、“防疫行程碼”、考前48小時(shí)內新冠病毒核酸檢測陰性證明等相關(guān)材料，具體以通知為準。通過(guò)防疫信息核查的應聘者，方可進(jìn)入后續環(huán)節。
2、如省、市疫情防控要求有所變化，疫情防控安排將進(jìn)行適當調整，并及時(shí)通知應聘者。
（五）筆試
1、筆試成績(jì)不計入最終成績(jì)。
2、線(xiàn)上初審合格且通過(guò)防疫信息核查的應聘者進(jìn)入筆試環(huán)節。
3、筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試總分為100分，60分為合格線(xiàn)，未達到合格線(xiàn)者淘汰。
4、筆試內容不指定考試教材。主要測試綜合素質(zhì)及崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識等。
5、筆試準考證打印時(shí)間：另行通知。應聘者接到通知后，在公開(kāi)招聘報名系統自行下載打印準考證，筆試地點(diǎn)、時(shí)間以準考證信息為準。
6、本次招聘考試不指定考試教材、輔導用書(shū)，沒(méi)有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會(huì )上任何聲稱(chēng)針對本次考試的培訓活動(dòng)、培訓資料與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。
7、筆試成績(jì)出具后，在棲霞區人民政府網(wǎng)（www.njqxq.gov.cn）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上進(jìn)行公示，公示期：三個(gè)工作日。
（六）資格復審
1、根據招聘簡(jiǎn)章確定的招聘條件，對入圍資格復審人員的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、資格證書(shū)等進(jìn)行資格復審，入圍資格復審人員必須在通知規定時(shí)間內本人到場(chǎng)并如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
2、資格復審人員名單根據筆試成績(jì)從高分到低分排序，按招聘計劃人數1︰5的比例確定（若未達到上述比例，則按筆試合格人數確定資格復審人員名單；若遇筆試成績(jì)相同的，則均進(jìn)入資格復審環(huán)節；若被通知人員放棄資格復審或資格復審不合格，按筆試成績(jì)從高分到低分確定遞補人員參加資格復審）。
3、資格復審具體時(shí)間地點(diǎn)以通知為準；被通知人員須在通知規定的時(shí)間內參加資格復審，否則視為自愿放棄。
4、資格復審必須攜帶的材料：
（1）《考生基本信息表》（需自行于報名系統網(wǎng)站下載打印，并手寫(xiě)簽名）；
（2）本人近期二寸免冠證件照1張；
（3）本人身份證原件及正反面復印件；
（4）畢業(yè)證書(shū)原件及復印件；
（5）學(xué)信網(wǎng)帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》打印件；
（6）工作經(jīng)歷證明原件及復印件（由工作單位加蓋公章的工作證明或者勞動(dòng)合同+社保繳費記錄）。
5、資格復審須由資格復審人員本人參加，材料缺一不可，合格人員當場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》，不合格人員的應聘材料由招聘機構收納存檔。
（七）面試
1、資格復審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節。
2、面試采用半結構化形式進(jìn)行，對應聘者進(jìn)行全面的評估考核。
3、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《面試通知書(shū)》為準。
4、面試總分為100分，合格線(xiàn)為60分，未達合格線(xiàn)者無(wú)錄用資格。
5、在整體面試工作結束后，在棲霞區人民政府網(wǎng)（www.njqxq.gov.cn）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上對面試成績(jì)進(jìn)行公示，公示期：三個(gè)工作日。
（八）體檢及考察
1、根據面試成績(jì)，按招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇面試成績(jì)相同，按筆試成績(jì)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jì)仍相同，則對成績(jì)相同的人員組織加試。
2、若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按面試成績(jì)從高分到低分確定遞補人員參加體檢。
3、此次招聘體檢費用由應聘者本人承擔。
4、體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節。
（九）聘用
1、體檢政審合格人員方可聘用。
2、對最終擬聘用人員，在棲霞區人民政府網(wǎng)（www.njqxq.gov.cn）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上進(jìn)行公示，公示期：三個(gè)工作日。
3、公示無(wú)異議的擬聘用人員必須在通知規定的日期報到，若被通知人員沒(méi)有在規定時(shí)間內到崗或放棄，取消其聘用資格，并按面試成績(jì)從高分到低分確定遞補人員。
4、遞補人員需通過(guò)體檢考察后方可聘用。
五、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇
1、擬聘用人員必須在規定日期報到，逾期未報到者或不服從分配安排者，取消聘用資格。
2、被聘用人員與第三方人力資源機構簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期內，根據《勞動(dòng)法》規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)且考核合格者決定正式聘用，繳納五險一金，年薪含五險一金個(gè)人繳納部分不低于6萬(wàn)元。試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。
六、紀律和監督
1、本次招聘工作在南京市棲霞區商務(wù)局的監督下進(jìn)行。
2、本簡(jiǎn)章由南京市棲霞區商務(wù)局及所委托的江蘇領(lǐng)航人才開(kāi)發(fā)有限公司共同負責解釋。
南京市棲霞區商務(wù)局
2022年7月13日
