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南京公務(wù)員考試
2022年南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站招聘高層次人才公告
http://wap.cqfhp.com/       2022-09-01      來(lái)源:南京市人力資源和社會(huì )保障局
【字體: 】              

南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)2022年公開(kāi)招聘高層次人才公告

 

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人員隊伍,優(yōu)化人員結構,南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)現面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名編制內高層次人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規定,現將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市城鄉建設委員會(huì )網(wǎng)站(http://sjw.nanjing.gov.cn)發(fā)布。具體的招聘資格條件詳見(jiàn)《南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)2022年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。

二、報名條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。

2.品行端正,團結同志,廉潔奉公。

3.適應崗位要求的身體條件;年齡在40周歲以下(1981年9月30日以后出生)。

4.具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》)。

(二)有下列情形之一的,不得應聘:

1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀人員。

2.與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

3.新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊)人員。

4.2022年9月30日前,5年服務(wù)期未滿(mǎn)的公務(wù)員,或有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

(三)有關(guān)要求

1.資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置參考目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。

2.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。

3.本次公開(kāi)招聘沒(méi)有戶(hù)籍限制,不設開(kāi)考比例,不收報名費和考試費。

三、招聘程序

(一)報名程序及要求

1.報名

(1)報名方式

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報名。報名郵箱:njjzzaz@163.com。

應聘人員須將報名材料掃描件打包,以“姓名+應聘崗位”命名發(fā)送至報名郵箱。

(2)報名時(shí)間

本次網(wǎng)上報名時(shí)間為2022年9月4日9:00至9月8日16:00,逾期不再受理。

(3)報名材料

應聘人員須根據招聘崗位條件要求,提交《南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)2022年公開(kāi)招聘高層次人才報名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》)、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執業(yè)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)相關(guān)證明材料;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證證明。上述證件及相關(guān)材料均需提供掃描件。

2.資格審查

招聘單位根據其設置的招聘條件,負責對應聘人員進(jìn)行報考資格審查。資格審查結果將于資格審查時(shí)間截止前電話(huà)通知應聘人員。如對審查意見(jiàn)有異議,請及時(shí)向招聘單位陳述申辯,聯(lián)系方式詳見(jiàn)《崗位信息表》中的“政策咨詢(xún)電話(huà)”。

資格審查時(shí)間:2022年9月5日至9月8日(9:00—12:00,14:00—17:30)。

3.應聘人員對資格審查異議的陳述申辯時(shí)間:2022年9月5日至9月9日(9:00—12:00,14:00—17:30)。

4.招聘單位對資格審查異議的處理時(shí)間:2022年9月5日至9月9日(9:00—12:00,14:00—18:00)。

5.應聘人員有關(guān)要求

(1)嚴格按招聘崗位要求,如實(shí)填報個(gè)人信息,《報名表》中所填專(zhuān)業(yè)應與畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)一致,提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、完整、有效,嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。

(2)《報名表》中照片為本人近期免冠2寸正面證件照片。

(3)需使用本人在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(二)考試方式和實(shí)施辦法

本次招聘考試采取面試的方式進(jìn)行,主要從專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、分析能力、綜合素質(zhì)等方面考評應聘者與崗位的匹配程度。面試采用百分制,合格分數線(xiàn)為60分,面試成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知應聘人員。面試當天,應聘人員需帶報名材料原件進(jìn)行資格復審,并提供復印件留存。資格復審合格者參加面試。應聘人員應保持聯(lián)系方式暢通,聯(lián)系不到者或未按規定時(shí)間參加面試者視為自動(dòng)放棄。

(2)面試在南京市城鄉建設委員會(huì )的監督指導下,由招聘單位根據事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)規定,按照批準后的方案負責組織實(shí)施。

(三)考察體檢

考試結束后,由招聘單位在成績(jì)合格人員中,按崗位招聘數1:1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員。如考試成績(jì)相同,招聘單位可對成績(jì)相同的人員組織加試。

有工作單位的人員須于考察體檢前提供單位同意報考的證明。招聘單位制定考察方案,明確考察的內容、方法等。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

應聘人員對體檢結果有疑問(wèn)的,參照省公務(wù)員錄用體檢要求,屬于當場(chǎng)或者當日復查的體檢項目須當場(chǎng)或者當日提出申請,其他項目可以在收到體檢結果通知后2個(gè)工作日內申請復查一次。體檢組織單位對申請復查人員組織復查,體檢結果以復查結論為準。

(四)公示與聘用

招聘單位根據考試成績(jì)、考察、體檢結果,集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站、南京市城鄉建設委員會(huì )網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng),擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位,考試成績(jì)、排名。擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的,招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。

對公示無(wú)異議的人員,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續,與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位規定時(shí)間內辦理報到和職業(yè)資格認定等有關(guān)手續,因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的,取消其聘用資格。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的,如需遞補,可由招聘單位主管部門(mén)報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后,在該崗位的考試合格人員中,按成績(jì)從高分到低分依次遞補,聘用審批后不再遞補。

四、工作紀律

應聘人員在報名、考試、考察、體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令),視具體情形和情節輕重,分別給予取消報考資格、取消考試成績(jì)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構成犯罪的依法追究刑事責任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令)進(jìn)行處理。聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應當實(shí)行回避。

五、招聘咨詢(xún)監督

(一)招聘咨詢(xún)電話(huà)

南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心):025-84688581

(二)招聘監督電話(huà)

南京市城鄉建設委員會(huì ):025-83753461

附件:

1.南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)2022年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表

2.南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)2022年公開(kāi)招聘高層次人才報名表

南京市建筑工程質(zhì)量安全監督站

(南京市建筑工程質(zhì)量安全檢測中心)

2022年9月1日



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