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南京公務(wù)員考試
南京市棲霞區招聘街道安全生產(chǎn)和消防安全監管執法工作人員29人公告
http://wap.cqfhp.com/       2024-06-13      來(lái)源:南京市棲霞區人民政府
【字體: 】              
  南京市棲霞區2024年公開(kāi)招聘街道安全生產(chǎn)和消防安全監管執法工作人員公告
 
  為進(jìn)一步增強基層安全生產(chǎn)和消防安全末端監管,根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》《江蘇省安全生產(chǎn)條例》《江蘇省消防條例》《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等有關(guān)規定,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘29名事業(yè)編制街道安全生產(chǎn)和消防安全監管執法工作人員,有關(guān)事項公告如下:
 
  一、招聘崗位
 
  崗位職責:負責街道安全生產(chǎn)、消防安全和防災減災等工作,專(zhuān)職從事安全生產(chǎn)和消防安全宣傳教育、巡查走訪(fǎng)、監督檢查、行政執法事項;參與夜間值班值守和應急處突,協(xié)助開(kāi)展事故現場(chǎng)勘查、調查處理等工作。
 
  本次招聘的單位、崗位、數量、資格條件和相關(guān)信息,在南京市棲霞區人民政府網(wǎng)站(http://www.njqxq.gov.cn/)、南京人事考試網(wǎng)(http://www.njrsks.net)同步發(fā)布。有關(guān)招聘崗位信息的咨詢(xún),請與招聘單位主管部門(mén)聯(lián)系,聯(lián)系方式詳見(jiàn)《2024年南京市棲霞區公開(kāi)招聘街道安全生產(chǎn)和消防安全監管執法工作人員崗位信息表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。
 
  二、招聘條件
 
  (一)報名人員應具備以下資格和條件:
 
  1. 具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
 
  2.品行端正,團結同志,廉潔奉公,吃苦耐勞;
 
  3.適應崗位要求的身體條件;
 
  4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,對學(xué)歷有其他要求的,以《崗位信息表》中注明的為準;年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年6月19日至2006年6月21日之間出生);
 
  5.具備崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》)。
 
  (二)有下列情形之一的,請不要報名應聘:
 
  1.現役軍人或者國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;
 
  2.與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,與現有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
 
  3.根據2020年3月13日頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》招聘,被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位,且在2024年12月21日前未滿(mǎn)3年服務(wù)期的在編(在冊)人員;
 
  4. ?2024年12月21日前,未滿(mǎn)5年服務(wù)期的新錄用公務(wù)員;
 
  5. 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或者曾被開(kāi)除公職的人員;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
 
  6. 其他有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員,以及國家和江蘇省另有規定不得應聘到事業(yè)單位或事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
 
  (三)有關(guān)要求
 
  1. 能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2024年7月31日;國(境)外2024年同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可適當放寬,但須在2024年7月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
 
  2. 招聘條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置參考目錄為《普通高校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年版)》《研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2018年版)》。
 
  留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè),由招聘單位主管部門(mén)根據招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)已經(jīng)調整的專(zhuān)業(yè),如調整前或調整后的專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位要求,且畢業(yè)院校出具調整前后的專(zhuān)業(yè)為同一專(zhuān)業(yè)或專(zhuān)業(yè)課程基本一致的書(shū)面證明,視為符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。
 
  3. 招聘條件中工作經(jīng)歷計算的截止時(shí)間為2024年6月21日。
 
  4. 取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
 
  三、招聘程序
 
  (一)報名程序及要求
 
  1. 網(wǎng)上報名
 
  本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報名。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。
 
  報名網(wǎng)址:南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。報名、照片上傳時(shí)間:2024年6月19日9:00--6月21日16:00。
 
  2. 資格初審
 
  招聘單位主管部門(mén)將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規定,根據所設置的招聘崗位條件,對網(wǎng)上報名的應聘人員進(jìn)行報考資格初審。
 
  資格初審時(shí)間:2024年6月19日9:00--6月22日12:00。
 
  3. 應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2024年6月19日--6月22日期間的9:00-12:00,14:00-16:00。
 
  4. 資格初審單位或其主管部門(mén)對資格初審異議的處理時(shí)間:2024年6月19日--6月22日期間的9:00-12:00,14:00-18:00。
 
  5. 信息查詢(xún)
 
  應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審意見(jiàn)。如對初審意見(jiàn)有異議,請在規定時(shí)間內通過(guò)本公告公布的咨詢(xún)電話(huà)及時(shí)陳述申辯。在報名時(shí)間(2024年6月19日9:00--6月21日16:00)結束前,資格初審未通過(guò)者,可改報符合招聘條件的其他崗位。
 
  6. 繳費確認
 
  通過(guò)資格初審的應聘人員,須在南京人事考試網(wǎng)通過(guò)網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認(100元/人)(蘇價(jià)費函﹝2007﹞146號)。
 
  繳費確認時(shí)間: 2024年6月19日9:00--6月23日12:00。
 
  通過(guò)初審并且完成繳費確認的人員,即報名成功。繳費成功后,不退還報名費。未按規定時(shí)間在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無(wú)效,逾期不再提供報名服務(wù)。請應聘人員及時(shí)確認本人繳費狀態(tài)及報名結果。
 
  7.?核減計劃
 
  本次招聘筆試開(kāi)考比例為1:3,報名成功人數未達開(kāi)考比例將相應核減或取消招聘計劃。
 
  報名結束后,報考被取消崗位且已成功繳費的應聘人員,可于2024年6月23日13∶00-17∶00,登錄南京人事考試網(wǎng)補報符合條件的其他崗位。未能成功補報名的應聘人員,報名費將通過(guò)網(wǎng)上銀行退還。
 
  8.?準考證打印
 
  通過(guò)資格初審且網(wǎng)上繳費成功者須于2024年6月27日9∶00起登錄南京人事考試網(wǎng),下載打印準考證。打印中如有問(wèn)題,請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話(huà):025-83151200。
 
  9.?應聘人員有關(guān)要求
 
  (1)須仔細閱讀“誠信承諾書(shū)”,按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填報個(gè)人信息。報名表中所填專(zhuān)業(yè)應與畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)一致,提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、完整、有效,嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。
 
  (2)照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,大小在20KB以下)。
 
  (3)報名僅限選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位,資格初審通過(guò)后,報名信息不可更改。報名時(shí)需使用本人在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
 
  (二)考試方式和實(shí)施辦法
 
  考試采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。
 
  1.?筆試
 
  筆試委托南京市人事考試中心統一組織,不指定考試教材或輔導用書(shū)。筆試科目為《綜合知識能力素質(zhì)和安全生產(chǎn)、消防法律法規》。其中,綜合知識能力素質(zhì)占85%,安全生產(chǎn)、消防法律法規主要內容為安全生產(chǎn)和消防法律法規基本常識,占15%。
 
  筆試時(shí)間:2024年6月30日14:00-15:30。筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。請報名成功者及時(shí)按公告明確的時(shí)間打印準考證,逾期者責任自負。
 
  應聘人員應攜帶準考證和有效期內的第二代居民身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試,請勿缺考。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
 
  筆試成績(jì)將在南京人事考試網(wǎng)公布,應聘人員可憑本人有效居民身份證查詢(xún)。
 
  2.?資格復審
 
  筆試合格分數線(xiàn)為50分。招聘單位主管部門(mén)在筆試合格者中,根據成績(jì)從高分到低分,按實(shí)際崗位招聘人數1:3的比例確定參加資格復審人選。在上述范圍內的應聘人員,以及其他排名較前的人員,請在成績(jì)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位主管部門(mén)通知資格復審或遞補,聯(lián)系不到或者未按規定時(shí)間參加資格復審者視為自動(dòng)放棄。
 
  參加資格復審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求,詳見(jiàn)南京市棲霞區人民政府網(wǎng)站通知。
 
  資格復審時(shí),應聘人員須提供以下材料:
 
  (1)本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證。其中,尚未取得學(xué)歷證書(shū)的國(境)內普通高校2024年應屆畢業(yè)生,還須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件。
 
  (2)在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須同時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證證明;
 
  (3)招聘崗位所要求提供的其他材料,如職業(yè)資格證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明等。相關(guān)工作經(jīng)歷證明須同時(shí)提供:社保繳納記錄,勞動(dòng)合同,所在單位人事部門(mén)出具的從事相關(guān)工作經(jīng)歷證明。
 
  (4)有工作單位的人員,須于資格復審時(shí)提供單位同意報考的證明。
 
  上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件。
 
  復審合格者進(jìn)入面試環(huán)節。復審不合格的,取消面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。通過(guò)資格復審進(jìn)入面試的人員名單及面試相關(guān)要求將在南京市棲霞區人民政府網(wǎng)站公布。
 
  3.?面試
 
  面試委托南京市人事考試中心統一組織。應聘人員請于面試前3天登錄南京人事考試網(wǎng),繳納面試費100元/人(蘇價(jià)費函〔2007〕146號),并自行打印面試通知書(shū)。面試采取百分制,合格分數線(xiàn)為60分,面試成績(jì)現場(chǎng)通知應聘人員。
 
  4.?總成績(jì)計算
 
  應聘人員總成績(jì)采用百分制,按照筆試和面試各占50%的比例計算總成績(jì),應聘人員筆試成績(jì)、面試成績(jì)及總成績(jì)均保留2位小數。
 
  (三)考察體檢
 
  考試結束后,由招聘單位主管部門(mén)在面試合格人員中,根據總成績(jì)按崗位招聘人數1:1的比例,從高分到低分確定參加考察體檢人員。如總成績(jì)相同,按面試成績(jì)從高到低的順序確定參加考察體檢人員。如面試成績(jì)仍相同,可對成績(jì)相同的人員組織加試。
 
  招聘單位主管部門(mén)制定考察方案,明確考察的內容、方法等。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行。體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》執行,體檢費用自理。
 
  (四)公示與聘用
 
  招聘單位主管部門(mén)根據考試成績(jì)、考察和體檢結果研究確定擬聘用人員名單。
 
  擬聘用人員名單將在南京市棲霞區人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、崗位代碼、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的,招聘單位主管部門(mén)可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門(mén)的資格。
 
  對公示無(wú)異議的人員,招聘單位按照人事管理權限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并辦理相關(guān)手續后,按規定與擬聘用人員簽訂聘用合同,聘用期限一般不低于3年,并約定試用期。試用期內被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位主管部門(mén)規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續,因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的,取消其聘用資格。
 
  擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
 
  因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的,招聘單位主管部門(mén)可在面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補,并將有關(guān)情況按人事管理權限報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。聘用備案后不再遞補。
 
  四、工作紀律
 
  應聘人員在報名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令)處理。
 
  招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令)進(jìn)行處理。聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應當實(shí)行回避。
 
  五、招聘咨詢(xún)
 
  (一)政策咨詢(xún)
 
  招聘單位主管部門(mén)政策咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《崗位信息表》;
 
  南京市棲霞區應急管理局:025-85577585
 
  (二)考務(wù)技術(shù)咨詢(xún)
 
  南京市人事考試中心:025-83151200
 
  六、招聘工作監督
 
  南京市棲霞區人力資源和社會(huì )保障局:025-85337681
 
  南京市棲霞區紀委監委派駐第五紀檢監察組:025-85573356
 
 
  南京市棲霞區應急管理局
 
  2024年6月12日


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