南京公務(wù)員考試
2024年農業(yè)農村部南京農業(yè)機械化研究所事業(yè)編崗位招聘6人公告
http://wap.cqfhp.com/ 2024-08-29 來(lái)源：農業(yè)農村部南京農業(yè)機械化研究所
2024年事業(yè)編崗位公開(kāi)招聘公告（第三批）
農業(yè)農村部南京農業(yè)機械化研究所（簡(jiǎn)稱(chēng)：農機化所）于1957年10月經(jīng)國務(wù)院、原農林部批準正式成立，建所歷史可追溯到1934年。研究所地處古城南京鐘山風(fēng)景區南麓，現有14個(gè)科技創(chuàng )新團隊，在職職工250余人，其中高級職稱(chēng)專(zhuān)技人員103人。
農機化所研究方向涉及“農業(yè)裝備工程與信息”“農業(yè)經(jīng)濟與農村發(fā)展”“農業(yè)微生物”“農業(yè)資源與環(huán)境”等多個(gè)學(xué)科集群，是農業(yè)工程科研領(lǐng)域國家級研究所。為實(shí)現研究所轉型創(chuàng )新發(fā)展，更好地選拔優(yōu)秀人才，加強人才隊伍和科研創(chuàng )新能力建設，決定面向國內外招聘事業(yè)編制科研崗位工作人員，現將有關(guān)事項公告如下。
一、崗位設置
1.面向應屆畢業(yè)生崗位，年齡不超過(guò)35周歲，崗位要求具體情況如下。
2.面向高層次人才崗位，留學(xué)回國人員、博士后出站人員、社會(huì )在職人員均可申報，年齡不超過(guò)40周歲，崗位要求具體情況如下。
*如考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)接近但不在教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄內，可通過(guò)文末辦公電話(huà)咨詢(xún)。
二、招聘范圍說(shuō)明
1. 應屆高校畢業(yè)生是指納入國家統一招生計劃，在校期間為非在職的2024年應屆畢業(yè)生。
2. 2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，參照應屆畢業(yè)生報名。
3. 年齡不超過(guò)35周歲指1989年1月1日及以后出生，年齡不超過(guò)40周歲1984年1月1日及以后出生。
三、報考基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，政治立場(chǎng)堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
2.熱愛(ài)農業(yè)科技事業(yè)，具有為農業(yè)、農村、農民服務(wù)的精神；
3.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，身心健康；
4.工作態(tài)度積極，責任感強，勤奮敬業(yè)，具有良好的開(kāi)拓創(chuàng )新精神；
5.基礎理論扎實(shí)，學(xué)習成績(jì)優(yōu)良，有較強的分析、解決問(wèn)題的能力和組織協(xié)調能力，較好的寫(xiě)作能力和綜合表達能力；
6.具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件。
7.能夠于2024年12月9日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)并報到入職。
8.具備以下情形之一者不得報考：曾受過(guò)刑事處罰、黨紀政務(wù)處分，被開(kāi)除黨籍、公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象，在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為，還在禁考期的人員，不得報名。
9.2024年已參加過(guò)我所事業(yè)編崗位公開(kāi)招聘筆面試的人員不得在本年度再次報考。
10.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位。
四、招聘錄用程序
1.報名方式：應聘人員通過(guò)電子郵件方式報名，應聘材料命名方式為“姓名+學(xué)校+專(zhuān)業(yè)”，材料包括：《農機化所公開(kāi)招聘工作人員報名表》（見(jiàn)附件）word版及簽字后掃描件、本人身份證掃描件、相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和其他能反映本人能力的材料。
報名截止日期：2024年9月27日。
2.資格審查：對報名人員進(jìn)行資格審查，確定參加筆試人選。崗位招聘人數與通過(guò)資格審查人數比例達1:3方可進(jìn)行下一步環(huán)節，達不到該比例的，視情況研究決定是否減少該崗位招聘人數或取消招聘。
3.考核方式：采取筆試和面試相結合的方式，考試時(shí)間及具體要求將在研究所網(wǎng)站另行通知，筆試和面試滿(mǎn)分均為100分，合格分數線(xiàn)為60分，綜合成績(jì)計算方法：總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%，依據綜合成績(jì)排序，按1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察合格人員進(jìn)入公示環(huán)節。經(jīng)研究確定擬聘人選，在所網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
4.簽約與試用期：公示無(wú)異議人員與研究所簽訂就業(yè)協(xié)議、聘用合同，并辦理有關(guān)聘用手續，初次就業(yè)人員最低服務(wù)年限為6年（含試用期12個(gè)月），其他人員最低服務(wù)年限為6年（含試用期6個(gè)月）。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：金老師 楊老師
辦公電話(huà)：025-84346203
電子郵件：jinxueting@caas.cn
免費學(xué)習資源（關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息）
