南通仲裁委員會(huì )秘書(shū)處招聘簡(jiǎn)章
南通仲裁委員會(huì )秘書(shū)處因仲裁工作需要，擬向社會(huì )公開(kāi)招聘辦案秘書(shū)2-3名。
一、招聘條件
（一）年齡在18周歲以上、30周歲以下（1985年8月至1997年8月期間出生）；
（二）全日制法律本科（含）及以上學(xué)歷；
（三）有電腦快速記錄技能，電腦打字速度在80字/分鐘以上，且正確率在90%以上；
（四）具備正常履行職責的身體條件。
下列人員不得報考：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省的政策規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報名方式
（一）應聘者應于2015年8月26日-9月5日期間，在南通人才網(wǎng)網(wǎng)上報名，由招聘單位根據招聘條件進(jìn)行資格初審；
（二）初審合格者接到通知后攜帶本人身份證、戶(hù)籍證明、學(xué)歷證明及相關(guān)資格證書(shū)到南通仲裁委員會(huì )秘書(shū)處進(jìn)行資格復核。
（三）應聘人數與崗位招聘人數達到3：1方可開(kāi)考，達不到開(kāi)考比例的則相應核減該崗位的招聘人數。
三、招聘程序
經(jīng)資格審查合格人員參加筆試、打字專(zhuān)業(yè)技能測試、面試、體檢以及政審等程序。一經(jīng)錄用，享受勞動(dòng)合同制待遇。
（一）筆試為閉卷考試，筆試內容為《中華人民共和國仲裁法》、《南通仲裁委員會(huì )仲裁規則》和相關(guān)法律知識（仲裁規則可至南通仲裁委員會(huì )官網(wǎng)下載）。筆試成績(jì)以百分制計算，閱卷結束后，由招聘單位研究確定筆試合格分數線(xiàn)。在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)從高分到低分按招聘人數的3倍確定參加面試人員，不足3倍的，按實(shí)確定。
（二）面試對象為按上述規定確定的筆試通過(guò)及打字專(zhuān)業(yè)技能測試合格人員。面試由招聘單位確定工作方案，經(jīng)仲裁委員會(huì )同意后實(shí)施。面試成績(jì)以百分制計算，60分為合格線(xiàn)，面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
（三）總成績(jì)。筆試和面試成績(jì)各50％合計總成績(jì)（小數點(diǎn)后保留二位）。
（四）體檢和考察。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢合格人員進(jìn)入考察，考察側重于思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等。
四、紀律監督
堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，招聘工作以本《簡(jiǎn)章》為依據，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本《簡(jiǎn)章》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。
監督電話(huà)：0513-59003120。
