河口派出所專(zhuān)職巡防輔警招聘簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步完善基層警務(wù)工作機制，加強警務(wù)巡防力量，建立專(zhuān)業(yè)化的警務(wù)巡防隊伍，根據縣委辦公室、縣政府辦公室《關(guān)于加強鎮（區）專(zhuān)職巡防輔警隊伍正規化建設的意見(jiàn)》的通知精神，結合河口鎮社會(huì )治安實(shí)際需要。本公司現面向社會(huì )公開(kāi)招錄專(zhuān)職巡防輔警隊員19名，以供河口派出所及交巡警中隊使用，現將招聘事項公告如下：
一、基本條件
1.政治堅定，身體健康，品行端正，思維敏捷；
2.遵紀守法，作風(fēng)正派，具有較強的責任心，志愿從事巡防輔警工作；
3.戶(hù)籍所在地河口鎮或周邊鎮區里程15公里以?xún)龋?/p>
4.具有高中（含職業(yè)高中）以上文化程度，會(huì )操作計算機；
5.退伍軍人，退役士官，持C1以上準駕資格，懂網(wǎng)絡(luò )，有監控工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
6.年齡18至40周歲（1975年1月1日以后出生），符合第5項適當放寬至45周歲；
7.受過(guò)治安刑事處罰或有犯罪嫌疑、有違法劣跡尚未查清，有其他不良行為，一律拒聘。
8.身體部位無(wú)明顯或大面積紋身
二、崗位要求
一類(lèi)輔警：8名，男女不限，年齡要求35周歲以下，大學(xué)專(zhuān)科以上文化程度，會(huì )熟練操作計算機，主要從事文秘、法律、計算機、網(wǎng)絡(luò )監控等專(zhuān)業(yè)方向。
二類(lèi)輔警：8名，男性。40周歲以下，高中以上文化程度，懂得法律法規，會(huì )處理矛盾糾紛，能發(fā)現安全隱患。主要從事社會(huì )治安、巡邏防控、交通協(xié)管等方向。
后勤保障人員，三名，女性，50周歲以下，主要從事后勤保障工作。
三、工資待遇
擬被錄用人員按相關(guān)規定辦理錄用手續，與有關(guān)公司簽訂勞務(wù)派遣合同。合同一年一簽定。其中試用期兩個(gè)月（滿(mǎn)一年后續簽取消試用期）工資標準為每月1200元。使用期滿(mǎn)后月工資：一類(lèi)崗位人員年薪合計不低于4.5萬(wàn)元；二類(lèi)崗位人員年薪合計不低于3.5萬(wàn)元，后勤保障人員年薪合計不低于3萬(wàn)元。除按國家規定繳納的“五險“外，每月實(shí)發(fā)工資：一類(lèi)崗位人員2759元，二類(lèi)崗位人員1925元，后勤保障人員1509元。此外，根據工作實(shí)績(jì)予以考核獎勵，同時(shí)根據用工合同規定享受相應的福利待遇。
四、招聘程序
（一）、報名日期：2015年9月15日至2015年10月15日，
報名時(shí)間：8：30~11：30；14：00~17:00
（二）、報名地點(diǎn)：掘港鎮華庭路132號（縣中北側）
（三）、報名咨詢(xún)電話(huà)：051384190110 18352682853石小姐
1.符合條件的報名人員，報名時(shí)應提供下列證件和材料的復印件并交驗原件：本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證明；有專(zhuān)業(yè)特長(cháng)或退伍軍人、退役士官須提供相關(guān)復印件并由本人到場(chǎng)交驗原件。
2.報考人員應如實(shí)填寫(xiě)《河口鎮專(zhuān)業(yè)巡防輔警隊員報考登記表）并提供近期同底免冠一寸照片3張，繳納報名費、考務(wù)費100元。
3.報考人員必須本人到現場(chǎng)報名，確有困難不能到現場(chǎng)的，可委托他人代為報名，受委托人須提供本人身份證。
對前來(lái)報名的應聘人員，由招聘工作領(lǐng)導小組根據招聘條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)初審合格后確定參加筆試人員現場(chǎng)領(lǐng)取《準考證》。
（三）、筆試（考試成績(jì)占總分60%）
筆試形式：答卷（主要有政治、法律法規、計算機常識、分析判斷能力）
（四）、面試（面試成績(jì)占總分40%）
按筆試成績(jì)從高分到低分以招錄崗位的2倍確定（不足2倍的按實(shí)際人數確定），最后一名同分時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要考核應聘人員的行為舉止、語(yǔ)言表達、應變能力、從業(yè)經(jīng)歷、特殊技能等方面。面試采取結構化面試方式進(jìn)行。參加面試人員、時(shí)間和地點(diǎn)由招聘工作領(lǐng)導小組通過(guò)電話(huà)、短信等形式通知。
（五）、體能測試和體檢
根據筆試、面試總成績(jì)，按招聘崗位人數1:1的比例，從高分到低分確定參加體能測試和體檢人員（不足1:1按實(shí)際人數確定）。如最后一名總成績(jì)同分，同時(shí)參加體能測試，則按體能測試成績(jì)高者優(yōu)先參加體檢。
1.體能測試主要項目：10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠。評分標準參考《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達標標準》（男子青年二組評分表）執行。
2.體檢標準參照招聘人民警察標準執行。
體能測試與體檢時(shí)間另行通知。
（六）、考察審核
體檢合格人員由招錄工作領(lǐng)導組進(jìn)行考察審核。如發(fā)現有考察不合格者，不予錄用。
因下列情形導致擬聘用崗位出現空缺的，從高分到低分一次性遞補，聘用審批后不再遞補。
1. 擬聘用人員體檢或政審不符合要求的；
2. 擬聘用人員公示的結果影響聘用的；
3. 擬聘用人員明確放棄聘用的；
4. 其他導致擬聘用崗位空缺的情形。
（七）、錄用
錄用人員由河口派出所、交巡警中隊、簽約公司組織錄用，性質(zhì)為聘用人員。
五、紀律與監督
公開(kāi)招錄是一項嚴肅的工作，必須貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現嚴肅查處。整個(gè)招考過(guò)程接受紀檢、監督部門(mén)和社會(huì )監督。
監督舉報電話(huà)：0513-84190110
六、附則
本簡(jiǎn)章由南通興通保安服務(wù)有限公司負責解釋。
南通興通保安服務(wù)有限公司
二〇一五年九月六日
