南通開(kāi)發(fā)區外來(lái)人員服務(wù)管理中心專(zhuān)職協(xié)管員招聘簡(jiǎn)章
為了加強開(kāi)發(fā)區外來(lái)人員的服務(wù)與管理，扎實(shí)推進(jìn)“平安開(kāi)發(fā)區”創(chuàng )建工作，根據實(shí)際工作需要，南通開(kāi)發(fā)區黨工委、管委會(huì )決定，面向社會(huì )招聘外來(lái)人員服務(wù)管理專(zhuān)職協(xié)管員。具體招聘事項公布如下：
一、招聘職位
1、人數。外來(lái)人員服務(wù)專(zhuān)職協(xié)管員36人，其中：中興所8人；新開(kāi)所13人；竹行所6人；小海所4人；江海所5人。
2、職責。在民警的組織指導下從事轄區外來(lái)人員、房屋出租戶(hù)登記發(fā)證等工作。
二、招聘原則
公開(kāi)、公平、公正。
三、招聘條件
1、遵章守紀，責任心強，作風(fēng)正派，吃苦耐勞，保守秘密，無(wú)違法處分記錄，自愿從事外來(lái)人員管理服務(wù)工作。
2、年齡20-35周歲。
3、男性。
4、身體健康，五官端正，無(wú)殘疾、色盲、口吃、傳染性疾病，男身高165以上，雙眼裸視0.8以上。
5、市區常駐人口。
6、大專(zhuān)以上學(xué)歷（退伍士兵可放寬到高中以上），文字書(shū)寫(xiě)公整，具有一定的計算機操作與能力。
四、招聘程序
招聘工作在公布招聘簡(jiǎn)章信息后按報名、初審、筆試、面試、體檢、政審、錄用7個(gè)步驟進(jìn)行。
（一）報名
根據區勞動(dòng)力市場(chǎng)事先發(fā)布的招聘信息，現場(chǎng)受理報名登記，進(jìn)行資格審查，告知筆試時(shí)間、地點(diǎn)、及筆試范圍。
報名時(shí)間：2015年12月14日至22日
報名地點(diǎn)：中興派出所、新開(kāi)派出所、竹行派出所、小海派出所、江海派出所。
咨詢(xún)電話(huà)：85026601。聯(lián)系電話(huà)：中興派出所83597870；新開(kāi)派出所81012017；竹行派出所85026774；小海派出所85909624；江海派出所85026755。
報名方式：現場(chǎng)報名
報名注意事項：
1、凡符合招聘職位條件的人員，報名時(shí)應該提供以下證件和材料：本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)相關(guān)資料。以上證件需交驗原件并提供復印件。
2、報考人員經(jīng)報考資格審核后辦理報名手續，如實(shí)填寫(xiě)《報名登記表》，并提供近期同底免冠1寸照片4張。
（二）初審
12月23日至25日，各派出所對報名人員進(jìn)行初審，按照各所計劃招錄數1.5倍的比例，；錄取參與筆試的人員。
（三）筆試
筆試時(shí)間：12月30日
筆試地點(diǎn)：開(kāi)發(fā)區公安分局二號樓三樓會(huì )議室、三號樓二樓計算機房。
筆試范圍：
1、公共基礎知識，暫住人口管理相關(guān)法律法規等（資料備索）。
2、計算機操作（文字錄入）。
（四）面試
按照各所招錄職位計劃數1:1.2的比例，根據筆試成績(jì)，確定參與面試的人員。
（五）體檢
根據面試情況，按照各所招錄職位計劃數1:1的比例確定參加體檢的人員，并組織體檢，體檢不合格的，從面試人員依次替補。
（六）政審
對體檢合格人員進(jìn)行政審。
（七）錄用
擬錄用人員試用期3個(gè)月，試用期內考核不合格的，不予錄用，試用期滿(mǎn)合格的按規定辦理勞動(dòng)用工手續。
五、用工形式
被錄用的協(xié)管員與南通金橋人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司簽訂用工合同，合同一年一簽，日常工作由公安部門(mén)管理使用。
六、工資待遇
工資標準：2300元/月，按規定繳納社會(huì )保險，年終加班考核工資3000元
招聘工作受區紀檢監察部門(mén)全程監督，監督電話(huà)：83595365。
南通開(kāi)發(fā)區管委會(huì )外來(lái)人口辦公室
二零一五年十二月十一日
