2017年江蘇省省級機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員公告
為全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì )精神，按照公務(wù)員法、《江蘇省公務(wù)員公開(kāi)遴選實(shí)施辦法》（蘇組通〔2015〕5號）等有關(guān)規定，省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、省公務(wù)員局研究決定，從省內市以下機關(guān)、參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中公開(kāi)遴選公務(wù)員充實(shí)省級機關(guān)。
特此公告。
中共江蘇省委組織部
江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
江蘇省公務(wù)員局
2017年8月22日
2017年江蘇省省級機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員簡(jiǎn)章
一、計劃和職位
江蘇省省級機關(guān)從省內市以下機關(guān)、參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中公開(kāi)遴選基層公務(wù)員（具體職位見(jiàn)附件）。
公開(kāi)遴選的職位為主任科員以下及其他相當職務(wù)層次的職位。
二、對象和條件
（一）遴選對象
遴選對象為本省市以下機關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員、市以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照管理工作人員登記且在編在崗的人員。
中央和省級機關(guān)設在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的也可報名。
（二）遴選條件
1. 報考人員應當具備下列資格條件：
（1）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jì)突出，群眾公認。
（2）具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷。符合在本級機關(guān)工作的最低年限，其中選調生和2015年以后新錄用的鄉鎮（街道）公務(wù)員在鄉鎮（街道）機關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年；沒(méi)有規定的，須在本級機關(guān)工作2年以上。
計算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2017年8月。
基層工作經(jīng)歷是指在縣（市、區）、鄉鎮（街道）黨政機關(guān)、行政村（城市社區）以及企業(yè)、事業(yè)單位工作過(guò)。軍隊轉業(yè)干部在軍隊團和相當團以下單位工作過(guò)，可視為基層工作經(jīng)歷。
（3）年度考核均為稱(chēng)職以上等次。
（4）具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和相關(guān)工作經(jīng)歷。除公開(kāi)遴選職位對年齡有特殊要求，年齡在35周歲以下（1981年8月22日以后出生）。
（5）大學(xué)本科以上文化程度。
（6）具有正常履行職責的身體條件。
（7）符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。
（8）法律、法規規定的其他條件。
2. 具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：
（1）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的。
（2）受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的。
（3）按照國家有關(guān)規定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或對轉任有其他限制性規定的。
（4）尚在新錄用公務(wù)員試用期的。
（5）法律、法規規定的其他情形。
三、程序和方法
（一）報名與資格初審
報名和資格初審通過(guò)江蘇省人事考試網(wǎng)進(jìn)行，報名時(shí)間：2017年8月22日9:00至8月28日12:00；資格初審時(shí)間：2017年8月22日9:00至8月29日12:00。
報考人員限報一個(gè)職位。報考人員登錄江蘇省人事考試網(wǎng)（http://rsks.jshrss.gov.cn），點(diǎn)擊報名鏈接，打開(kāi)報名頁(yè)面，按要求如實(shí)填寫(xiě)報名信息，并上傳本人電子照片（近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，JPG格式，20kb以下）。資格初審和電子照片審核都通過(guò)的考生方為網(wǎng)上報名成功。填寫(xiě)虛假信息的，取消報名資格，并按有關(guān)規定處理。報名后，及時(shí)登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審及照片審核結果。資格初審未通過(guò)的，在報名時(shí)間截止前，可改報其他職位。
遴選單位依據報考人員提供的報名信息及時(shí)提出初審意見(jiàn)，必要時(shí)可聯(lián)系報名人員，要求其提供身份、學(xué)歷等證明材料；人事考試機構依據報考人員提供的照片進(jìn)行照片審核。資格初審及照片審核不通過(guò)的，應說(shuō)明理由；資格初審時(shí)報考人員信息填報不全的，應注明需補充的內容，報名截止時(shí)間前未補充的，視為資格初審不通過(guò)。
筆試開(kāi)考比例為1:5。報名結束后，達不到開(kāi)考比例的職位，減少遴選計劃，直至達到開(kāi)考比例。減少遴選計劃仍不能達到開(kāi)考比例的，取消該職位。報考該職位的報名人員，可于2017年8月30日9:00至12:00登錄報名的網(wǎng)站改報其他職位。減少遴選計劃或取消的職位在有關(guān)網(wǎng)站公布。
通過(guò)資格初審及照片審核的報考人員，于2017年9月20日至9月22日登錄報名網(wǎng)站自行下載并打印準考證。
（二）筆試
公共科目筆試由省公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)，不指定考試范圍，總分為100分。
筆試時(shí)間為2017年9月23日上午8:30至11:30。筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。報名人員需持本人身份證和準考證參加筆試。
需進(jìn)行職位業(yè)務(wù)水平加試的，由省公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，遴選單位負責命題、考試、閱卷等具體實(shí)施工作。職位業(yè)務(wù)水平測試總分為100分，根據公共科目筆試成績(jì)，按照1:5的比例從高分到低分確定測試人選，測試時(shí)間為2017年10月15日。
無(wú)職位業(yè)務(wù)水平測試的，根據公共科目筆試成績(jì)，按遴選計劃1:3的比例，從高分到低分確定面試初步人選。有職位業(yè)務(wù)水平測試的，根據公共科目筆試成績(jì)60%和職位業(yè)務(wù)水平測試成績(jì)40%的權重合成筆試成績(jì)，按遴選計劃1:3的比例，從高分到低分確定面試初步人選。
（三）資格復審與面試
面試前，遴選單位對初步人選進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí)，報考人員須提供身份證、學(xué)歷證書(shū)等證明符合報考條件的材料原件和復印件，同時(shí)提供單位同意報考證明及公務(wù)員（參照管理工作人員）登記表復印件。縣（市、區）以下機關(guān)（單位）報考人員中科級職務(wù)人員須加蓋縣（市、區）黨委組織部印章。
資格復審不合格的，取消面試資格，并在同職位的報考人員中從高分到低分依次遞補，通過(guò)資格復審（職位業(yè)務(wù)水平測試）的面試人選由省公務(wù)員主管部門(mén)在有關(guān)網(wǎng)站公布。面試公告后不再遞補。
面試采用結構化面試方式進(jìn)行，總分為100分。面試時(shí)間為2017年10月28日。形不成競爭的面試職位，面試成績(jì)需達到70分。
面試結束后，按筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%合成考試綜合成績(jì)。根據考試綜合成績(jì)，按遴選計劃1:2的比例，從高分到低分確定差額考察人選。
（四）考察與體檢
考察由省公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，具體工作由遴選單位負責實(shí)施。遴選單位要派出2名以上人員組成的考察組，根據職位要求，對考察人選的資格條件進(jìn)行核實(shí)，對德、能、勤、績(jì)、廉進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jì)，加強作風(fēng)考察，強化廉政情況考察，堅決杜絕政治傾向有問(wèn)題、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入省級機關(guān)。考察可以采取個(gè)別談話(huà)、發(fā)放征求意見(jiàn)表、民主測評、適崗評價(jià)、查閱干部（人事）檔案、核實(shí)公務(wù)員或參照管理工作人員登記表、同考察對象面談等方式進(jìn)行。考察組要如實(shí)寫(xiě)出考察報告。考生自愿放棄遴選資格的，須在考察結束后3個(gè)工作日內提出，之后無(wú)故放棄資格的，由省公務(wù)員主管部門(mén)記入考生誠信檔案。
遴選單位黨組（黨委）根據考察情況集體研究，按遴選計劃1：1的比例確定體檢人選。體檢由省公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，在指定的體檢機構進(jìn)行。體檢標準和要求參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標準執行。體檢后，由體檢醫院作出是否合格的結論。若出現體檢不合格的情況，由遴選單位黨組（黨委）研究確定是否遞補，并報省公務(wù)員主管部門(mén)批準。
（五）公示、辦理相關(guān)手續
1．公示。體檢合格人員名單在有關(guān)網(wǎng)站公示，接受社會(huì )監督，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，出現不符合遴選條件和其他特殊情況的，由遴選單位黨組（黨委）研究確定是否遞補，并報省公務(wù)員主管部門(mén)批準。
2．辦理手續。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的，按干部管理權限和公務(wù)員調動(dòng)規定及程序，由遴選單位報省公務(wù)員主管部門(mén)審核，辦理相關(guān)手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，取消遴選資格。
3．任職。報考本次公開(kāi)遴選職位的，可參考其原任職務(wù)與級別，比照本機關(guān)同等條件人員直接任職。需要實(shí)行任職試用期的，經(jīng)省公務(wù)員主管部門(mén)批準后，按照有關(guān)規定執行。
四、招考政策咨詢(xún)電話(huà)及有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
（一）招考政策咨詢(xún)：（025）83236061、83392044
考務(wù)技術(shù)咨詢(xún)：（025）83236085
（二）公告網(wǎng)址：
中共江蘇省委組織部網(wǎng)站（www.jszzb.gov.cn）
江蘇人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（www.jshrss.gov.cn）
江蘇省公務(wù)員局網(wǎng)站（http://gwy.jshrss.gov.cn）
（三）報名網(wǎng)址：
江蘇省人事考試網(wǎng)（http://rsks.jshrss.gov.cn）
附件：2017年江蘇省省級機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位簡(jiǎn)介表
