2023年泗洪縣公開(kāi)招聘工作人員公告
因工作需要，經(jīng)批準，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘相關(guān)工作人員。現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘單位、崗位及人數
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員共13人：國有企業(yè)7人（01-02崗）、合同制2人（03崗）、公益性崗位4人（04-05崗）。招聘單位、招聘崗位、計劃招聘人數及相關(guān)要求等內容，詳見(jiàn)附件。
二、招聘對象
面向社會(huì )招聘
三、招聘條件及要求
（一）應聘人員應具備以下條件：
1．01-03崗具有中華人民共和國國籍；04-05崗具有泗洪縣戶(hù)籍；
2．遵紀守法、愛(ài)崗敬業(yè)、具有良好的品行和吃苦精神；
3. 具備正常履行職責的身體條件；
4. 具備招聘崗位要求的其他資格和條件，詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）；
（二）有下列情形之一的，不得報考：
1. 現役軍人；
2. 本縣目前在崗或辭職不滿(mǎn)一年的公益性崗位人員不得報考04-05崗；
3.正在接受紀律審查、監察調查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養的；
4. 曾被開(kāi)除公職、黨籍、團籍、高等教育學(xué)籍的；
5. 被機關(guān)事業(yè)單位辭退不滿(mǎn)5年的；
6.受到記大過(guò)、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿(mǎn)3年的，或受處分期間未滿(mǎn)的；
7. 機關(guān)事業(yè)單位工作人員2022年年度考核為不稱(chēng)職（不合格）等次，或2021年、2022年年度考核均為基本稱(chēng)職（基本合格）等次的；
8. 考生被認定存在“較重失信行為”未滿(mǎn)3年的，或“嚴重失信行為”未滿(mǎn)5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實(shí)施全市社會(huì )失信聯(lián)合懲戒的（具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通2015（28）號、宿人社發(fā)〔2015〕190號、洪政辦發(fā)〔2015〕97號等文件規定，或咨詢(xún)、查詢(xún)縣公共信用信息中心0527—80618023）；
9.與單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務(wù)崗位；與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位；
10. 法律法規規定不得報考的其他情形。
（三）有關(guān)要求
1. 招聘條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置參考目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄，但確有院校開(kāi)設且是單位需要的專(zhuān)業(yè)；其他相關(guān)相近專(zhuān)業(yè)，經(jīng)招聘單位核實(shí)確認后，也可報考相應崗位。
2. 招聘條件中工作經(jīng)歷計算的截止時(shí)間為2023年12月（按月計算）。報考要求工作經(jīng)歷崗位的考生須提供工作經(jīng)歷相關(guān)材料：兩年及以上社保繳費憑證，無(wú)法提供社保繳費憑證的須提供兩年及以上的正式勞動(dòng)（聘用）合同以及對應的工資表或工資流水；報考要求工作經(jīng)驗或相關(guān)工作經(jīng)歷崗位的考生須提供工作經(jīng)驗或相關(guān)工作經(jīng)歷相關(guān)材料：兩年及以上社保繳費憑證，無(wú)法提供社保繳費憑證的須提供兩年及以上的正式勞動(dòng)（聘用）合同以及對應的工資表或工資流水、從事相關(guān)工作的工作證明。
四、招聘程序和辦法
本次公開(kāi)招聘工作由泗洪縣人社局統一組織，按照發(fā)布招聘公告、現場(chǎng)報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用備案等步驟實(shí)施。
（一）發(fā)布招聘公告
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報名前通過(guò)泗洪縣人民政府網(wǎng)等媒體向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
（二）現場(chǎng)報名、資格審核、報名繳費
1．報考人員須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口本（04-05崗提供）等相關(guān)材料原件及復印件，本人近期同底免冠二寸照片3張，現場(chǎng)填寫(xiě)《2023年泗洪縣公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》。
2．報名時(shí)間：2023年12月18日—20日工作時(shí)間（上午09：00—12：00，下午14：00—17：30）。
3．報名地點(diǎn)：泗洪縣人力資源和社會(huì )保障局一樓大廳（泗洪縣長(cháng)江東路）。
4．資格審核：由泗洪縣人力資源和社會(huì )保障局、泗洪縣城市建設投資經(jīng)營(yíng)集團有限公司、泗洪縣不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心依據招聘公告對報名人員現場(chǎng)進(jìn)行資格審核。
5．報名繳費：報名人員資格審核通過(guò)后現場(chǎng)繳納筆試報名費用100元/人。完成繳費確認后的報名人員，方可視為通過(guò)該崗位報名。
6.考生只能用有效期內的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。
7.開(kāi)考比例：01-03崗位按崗位招聘計劃數3倍的比例確定是否開(kāi)考，參加筆試人數與招聘計劃數之比不足3：1的，則相應核減或取消招聘計劃；04-05崗位不設開(kāi)考比例。
8．筆試準考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)：2023年12月22日上午工作時(shí)間（09：00—12：00）到報名點(diǎn)領(lǐng)取準考證，逾期不領(lǐng)取準考證者作自動(dòng)放棄處理。
9．考生報名成功后，應保持《報名登記表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因（如號碼錯誤、改號、停機等）導致影響招聘工作的，責任和后果由考生個(gè)人承擔。
10．考生須誠信報考，資格審核將貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程，凡發(fā)現弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。
（三）筆試
由縣人社局統一組織實(shí)施。
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)準考證；
2.筆試內容：筆試內容為“綜合知識和能力素質(zhì)”等。總分為100分。本次筆試采取閉卷考試形式，不指定輔導用書(shū)和考試范圍，也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。筆試成績(jì)在泗洪縣人民政府網(wǎng)http://www.sihong.gov.cn/公布。
考生筆試成績(jì)須達到60分為合格，否則取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。
（四）面試
筆試結束后，根據筆試成績(jì)從高分到低分，按崗位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選。如參加面試人數與招聘計劃數之比不足3：1的，按實(shí)際符合條件人數組織面試，
確定面試人選。進(jìn)入面試的考生需繳納面試費用100元/人，名單在泗洪縣人民政府網(wǎng)http://www.sihong.gov.cn/公布。
面試由縣人社局統一組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（請考生注意關(guān)注泗洪縣人民政府網(wǎng)公告）。
面試采取結構化面試形式。面試滿(mǎn)分為100分，考生面試成績(jì)須達到60分為合格。面試成績(jì)當場(chǎng)告知考生。
面試結束后，按筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%的比例采用百分制計算考生綜合成績(jì)，綜合成績(jì)在泗洪縣人民政府網(wǎng)http://www.sihong.gov.cn/公布。
體檢人選確定。根據考生綜合成績(jì)從高分到低分，按崗位招聘計劃數1：1的比例確定體檢人選（綜合成績(jì)相同時(shí)，按崗位要求確定；無(wú)崗位要求或崗位要求條件相同時(shí)，按面試成績(jì)排序；面試成績(jì)仍相同的，另行組織考試確定）。體檢人選名單在泗洪縣人民政府網(wǎng)http://www.sihong.gov.cn/公布。
（五）體檢和考察
1．體檢。體檢工作由縣人社局統一組織，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費用由考生自理。
2．考察。體檢合格人員由縣人社局組織考察。考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執行，考察對象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
3．考察人選中的在職人員須提供合法有效的《解除聘用（勞動(dòng)）合同證明書(shū)》，否則取消其考察資格。
（六）公示、聘用及待遇
考察合格的考生確定為擬聘用人員，名單在泗洪縣人民政府網(wǎng)http://www.sihong.gov.cn/公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位按程序辦理聘用手續；反映的問(wèn)題經(jīng)招聘單位查實(shí)后影響聘用的，由招聘單位取消聘用資格。01-03崗試用期為3個(gè)月，試用期考核不合格的，由招聘單位解除勞動(dòng)合同；04-05崗試用期為1個(gè)月，試用期考核不合格的，由招聘單位解除勞動(dòng)合同。
被聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責處理。
在考察、體檢、公示階段，因各種原因（如考察、體檢結果不合格，考生不符合政策規定被取消考察、體檢、聘用資格，或考生主動(dòng)放棄考察、體檢、聘用資格等）出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。01-03崗聘用備案后，因各種原因再出現缺額的不再遞補；04-05崗考生綜合成績(jì)自公布后一年內有效，本次聘用結束后，如所招聘的崗位有空缺，可在本次招聘崗位的考生中從高分到低分依次遞補。待遇按照相關(guān)文件執行，按國家規定繳納社會(huì )保險。
五、紀律與監督
報考者須如實(shí)提供有關(guān)證件證明，真實(shí)、準確填寫(xiě)報名登記表。弄虛作假者，查實(shí)后取消考試和聘用資格，并追究有關(guān)人員的責任。
本次公開(kāi)招聘工作嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”
的原則，堅持按規定的程序、條件和標準組織實(shí)施，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察機關(guān)和社會(huì )監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
咨詢(xún)電話(huà)：0527-80829210。
監督電話(huà)：0527-89885276（泗洪縣紀委派駐第十一紀檢組）。
六、本公告由泗洪縣人力資源和社會(huì )保障局、泗洪縣城市建設投資經(jīng)營(yíng)集團有限公司、泗洪縣不動(dòng)產(chǎn)登記服務(wù)中心負責解釋。
附件1：2023年泗洪縣公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表
附件3：江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄
泗洪縣人力資源和社會(huì )保障局
2023年12月8日
