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蘇州公務(wù)員考試
蘇州張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選50人簡(jiǎn)章
http://wap.cqfhp.com/       2019-09-17      來(lái)源:蘇州人才網(wǎng)
【字體: 】              

  2020年張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選簡(jiǎn)章


  為加大優(yōu)秀青年人才引進(jìn)力度,強化高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化年輕干部人才源頭儲備,根據《蘇州市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選計劃》,經(jīng)研究決定,張家港市事業(yè)單位面向全國“雙一流”建設高校公開(kāi)選聘2020年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生50名。現將有關(guān)事項公布如下:


  一、選聘對象


  全國“雙一流”建設高校全日制應屆畢業(yè)生(不含定向生、委培生和在職研究生)。應聘人員須為2020年畢業(yè)并且在8月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū),應屆畢業(yè)學(xué)校屬于一流大學(xué)建設高校(42所)或應屆畢業(yè)所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合一流學(xué)科建設高校(95所)相應學(xué)科,且各階段(本科、碩士研究生、博士研究生)畢業(yè)學(xué)校均屬于“雙一流”建設高校(137所)。


  QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大學(xué)排名最新榜單前百名高校應屆畢業(yè)生。應聘人員須在2019年1月1日至資格復審前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證且尚未就業(yè)。


  具體選聘崗位及條件等詳見(jiàn)《2020年張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。


  二、選聘基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍,且無(wú)國(境)外永久居留權、長(cháng)期居留許可,戶(hù)籍不限;


  2.政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,未受過(guò)黨紀、政紀、校紀處分;


  3.服從組織分配,愿意從事所分配的崗位工作,具有適應崗位要求的身體條件和其他條件;


  4.本科生年齡在25周歲以下(1994年7月1日以后出生,以此類(lèi)推),碩士研究生可放寬至30周歲,博士研究生可放寬至35周歲;


  5.下列人員不得報考:(1)被辭退未滿(mǎn)5年的原機關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(2)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(3)正在接受紀律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;(4)聘用后即構成回避關(guān)系的人員;(5)國家和省另有規定不得聘用的其他情形人員。


  三、報名和資格初審


  1.報名方式:采用網(wǎng)絡(luò )報名方式,報名、證書(shū)材料上傳和資格初審通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。


  2.報名網(wǎng)址:2020年張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選網(wǎng)上報名系統(218.4.136.222:8009/wsbm)。


  3.報名時(shí)間:2019年11月11日09:00至11月15日16:00。


  4.資格初審時(shí)間:2019年11月11日09:00至11月16日16:00。考生提交報名信息48小時(shí)后,可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。


  5.有關(guān)要求:


  (1)信息錄入:按照報名系統提示和選聘崗位要求,如實(shí)填報個(gè)人信息,詳細填寫(xiě)在校期間獲得的各類(lèi)獎學(xué)金、獎項、榮譽(yù)及實(shí)習實(shí)踐經(jīng)歷等。


  (2)照片上傳:近期電子免冠2寸正面證件照,要求130×170像素,JPG格式,30KB以下。


  (3)材料上傳:證書(shū)材料掃描或拍照成電子圖片后,打包壓縮上傳至電子郵箱:zjgdgtx@163.com(壓縮包限20MB),標題統一為:“姓名+崗位代碼+手機號碼”。上傳的材料須與報名表錄入內容一致,留學(xué)回國人員的外文材料需譯成中文版,中外文對照版本同時(shí)上傳。上傳材料主要包括(上傳時(shí)請按以下順序排列):


  ①本人身份證;②應屆畢業(yè)生《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,留學(xué)回國人員國(境)外學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證;③研究生學(xué)歷人員,須提供已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū);④學(xué)生證;⑤全日制高等教育各學(xué)段在校期間全部課程成績(jì)單;⑥全日制高等教育各學(xué)段在校期間擔任學(xué)生干部、各類(lèi)獎勵證書(shū)、發(fā)表論文情況及實(shí)習經(jīng)歷等證明材料。


  (4)錄入的報名信息和上傳的證書(shū)材料必須真實(shí)準確,特別是專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)(就業(yè)推薦表)上的字樣完全一致,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格。


  6.各崗位開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。未達開(kāi)考比例的崗位,經(jīng)張家港市定崗特選工作領(lǐng)導小組同意,將核減或取消該招聘崗位。被取消崗位的報名人員可在2019年11月18日09:00至12:00登錄網(wǎng)上報名系統,改報其他符合條件的崗位,逾期未改報的視為自動(dòng)放棄。


  四、綜合能力素質(zhì)評價(jià)


  張家港市定崗特選工作領(lǐng)導小組辦公室組織專(zhuān)業(yè)考官對通過(guò)報名資格初審者進(jìn)行綜合能力素質(zhì)評價(jià)。評價(jià)依據考生上傳的證書(shū)材料(未上傳佐證資料的項目不計分),從在校期間表現、獲得獎勵榮譽(yù)和實(shí)踐實(shí)習經(jīng)歷等方面綜合打分。評價(jià)成績(jì)實(shí)行百分制。按照選聘計劃數3∶1的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單,不足比例的,按實(shí)際符合條件人數確定面試人選。進(jìn)入面試人員名單將在張家港人才網(wǎng)(www.zjgrc.com)公布。


  五、資格復審


  面試前一天進(jìn)行資格復審。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  資格復審時(shí),考生應提供報名時(shí)上傳全部相關(guān)材料的原件、復印件,其中:已與用人單位簽約的考生,須同時(shí)提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復印件和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件、復印件。考生須攜帶個(gè)人近期2寸證件照1張。


  經(jīng)復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實(shí),影響資格復審結果的,取消考生面試資格。通過(guò)資格復審的,發(fā)放面試通知書(shū)。


  六、面試考試


  面試考試安排在江蘇省張家港市。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  面試內容以考察擬任崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。面試采用結構化小組或無(wú)領(lǐng)導小組討論等方式。面試成績(jì)實(shí)行百分制,設60分為合格分數線(xiàn),面試成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。考生總成績(jì)?yōu)榫C合能力素質(zhì)評價(jià)的30%和面試成績(jì)的70%相加計算。以上成績(jì)分值計算保留小數點(diǎn)后兩位小數,第三位按“四舍五入”處理。


  在面試合格人員中,根據考試總成績(jì)從高分到低分排序,按照崗位選聘計劃數1∶1的比例確定參加體檢人員。總成績(jì)相同的,取面試成績(jì)分高者;如面試成績(jì)仍相同,組織加試。


  面試結束當天,在面試考點(diǎn)張榜公布成績(jì)、排名及進(jìn)入體檢情況,并隨后在張家港人才網(wǎng)(www.zjgrc.com)公示,時(shí)間不少于3個(gè)工作日。進(jìn)入體檢環(huán)節的考生攜帶2寸照片一張、當場(chǎng)填寫(xiě)體檢表。


  考生往返路費給予定額補貼(江蘇省內500元,江蘇省外1000元),食宿由張家港市定崗特選工作領(lǐng)導小組辦公室統一安排。


  七、體檢和考察(政審)


  1.體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格者不得聘用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。逾期未體檢的視為自動(dòng)放棄。


  2.根據選聘崗位要求,對體檢合格人員進(jìn)行考察(政審),考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因體檢、考察(政審)不合格出現缺額時(shí),在報考同一崗位的面試合格分以上的人員中按總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補。


  八、公示和聘用


  從面試考試、體檢、考察(政審)均合格的人員中確定擬聘用人員,在張家港人才網(wǎng)(www.zjgrc.com)進(jìn)行公示,接受社會(huì )和考生監督,期限為5個(gè)工作日。


  經(jīng)公示無(wú)異議后,批準聘用人員須于規定時(shí)間內憑畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)至張家港市定崗特選工作領(lǐng)導小組辦公室領(lǐng)取《錄取通知書(shū)》。被聘用人員憑《錄取通知書(shū)》到所在院校(單位)辦理人事關(guān)系的派遣(轉移)手續。


  擬聘用人員主動(dòng)放棄聘用資格的,在報考同一崗位的人員中,按考試總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行依次遞補。聘用后(《錄取通知書(shū)》開(kāi)出之日起)放棄聘用資格的,不再遞補。


  聘用人員須按《錄取通知書(shū)》規定的時(shí)間報到,逾期作自動(dòng)放棄處理,如與其他單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項,均由本人負責協(xié)商解決。聘用人員實(shí)行一年試用期,試用期滿(mǎn)考核合格者,正式聘用為張家港市事業(yè)單位工作人員,工資待遇按事業(yè)單位規定的標準執行,并列入市優(yōu)秀年輕干部人才庫強化跟蹤培養;考核不合格者,取消聘用資格。符合人才政策規定的可以享受購房補貼、租房補貼等待遇。


  九、其他要求和說(shuō)明


  在選聘各環(huán)節中,考生應保持通訊暢通,以電話(huà)、短信等方式通知考生前來(lái)補充材料、體檢、報到等,在規定的時(shí)間期限內未到達的,視為自動(dòng)放棄。


  體檢后按需聯(lián)系考生,合格的將不再電話(huà)通知。考察(政審)系組織行為,選聘部門(mén)將主動(dòng)聯(lián)系考生。


  十、紀律


  公開(kāi)選聘事業(yè)單位工作人員是一項嚴肅的工作,必須貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現即予查處。整個(gè)招錄工作接受市紀檢部門(mén)、監察機關(guān)和社會(huì )的監督。為方便群眾和社會(huì )監督,特設監督舉報電話(huà): 0512-55390729。


  十一、本簡(jiǎn)章由張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選工作領(lǐng)導小組負責解釋。政策咨詢(xún)電話(huà):0512-58173512、58672408。


  附件1.2020年張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才定崗特選崗位簡(jiǎn)介表


  附件2.專(zhuān)業(yè)參考目錄


  張家港市專(zhuān)業(yè)化青年人才


  定崗特選工作領(lǐng)導小組


  2019年9月16日

 

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