2019年蘇州市姑蘇區基層公共服務(wù)崗位招聘高校畢業(yè)生公告
根據蘇州市就業(yè)創(chuàng )業(yè)促進(jìn)工作領(lǐng)導小組辦公室、蘇州市人社局、蘇州市公安局、蘇州市民政局、蘇州市司法局、蘇州市財政局、蘇州市城市管理局、蘇州市農業(yè)農村局、蘇州市衛生健康委員會(huì )《關(guān)于做好2019年度開(kāi)發(fā)基層公共服務(wù)崗位幫扶低收入家庭、困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（蘇就促辦〔2019〕4號）相關(guān)要求，開(kāi)發(fā)基層公共服務(wù)崗位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“基層崗位”）托底安排低收入家庭、困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)。同時(shí)，通過(guò)提高基層崗位資源利用率，發(fā)揮高校畢業(yè)生在促進(jìn)基層經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的積極作用，引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作。
一、招聘對象及基本條件
1.蘇州市區戶(hù)籍，畢業(yè)五年內的（注：畢業(yè)離校時(shí)間以畢業(yè)證書(shū)上的發(fā)證日期為準）的全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生且目前處于失業(yè)狀態(tài)的或靈活就業(yè)狀態(tài)（市區戶(hù)籍范圍包括姑蘇區、高新區、工業(yè)園區、吳中區、相城區和吳江區）；
2.自愿從事市容管理工作，具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀律觀(guān)念強，服從組織分配。
3.身體健康，體貌端正，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)紋身，體表無(wú)異常，無(wú)傳染性疾病和精神病史。身高170（含）厘米以上；雙眼裸眼視力達4.6。
4.具有正常履行崗位職責的身體條件。
二、招聘崗位及要求
2019年我區基層公共服務(wù)公益性崗位為市容管理員崗位。具體崗位及要求詳見(jiàn)附件。
三、公告發(fā)布
我區于11月8日發(fā)布招聘信息公告，個(gè)人可通過(guò)姑蘇區人民政府網(wǎng)站查詢(xún)（http://www.gusu.gov.cn）。
四、報名方式
1.報名時(shí)間：2019年11月18日至11月20日。
2.報名地點(diǎn)：姑蘇區人力資源市場(chǎng)（舊學(xué)前21號）。
3.現場(chǎng)報名時(shí)，報名者填寫(xiě)《現場(chǎng)報名資格審查登記表》
（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《登記表》），將《登記表》中“報名者填寫(xiě)內容”填寫(xiě)完整并加貼近期免冠１寸證件照１張。
五、報名注意事項
1.報名者須出示本人身份證、戶(hù)籍證明、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)。工作經(jīng)歷可憑單位證明、勞動(dòng)合同、社保繳費記錄等證明。應聘材料和證件均出示原件，并向招聘單位提交復印件和個(gè)人近期１寸證件照１張。
2.報名者須對照《簡(jiǎn)章》規定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，報名者凡有弄虛作假等違反本簡(jiǎn)章規定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。
六、組織雙向選擇。
通過(guò)現場(chǎng)資格審核的人數超過(guò)計劃招聘人數的，由姑蘇區人力資源和社會(huì )保障局組織體能測試及面試。設60分為面試合格分數線(xiàn)，在面試成績(jì)合格分數線(xiàn)以上人員中按面試成績(jì)從高分到低分的順序根據招聘計劃人數1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。
通過(guò)現場(chǎng)資格審核的人數等于或小于計劃招聘人數的，由姑蘇區綜合行政執法局單位組織現場(chǎng)雙向選擇，現場(chǎng)雙向選擇必須本人參加。按照雙向選擇結果確定進(jìn)入體檢人員。上述體能測試、面試或現場(chǎng)雙向選擇環(huán)節的具體時(shí)間及有關(guān)事項另行通知。
七、體檢和考察。
1.根據面試成績(jì)，按招聘人數１:１的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照《公務(wù)員體檢通用標準（試行）》執行。招聘條件中對身體條件另有規定的從其規定。
2.本次招聘實(shí)行一次性體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
3.招聘單位對通過(guò)考試并體檢合格的應聘人員進(jìn)行考察（政審），并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查，政審參照公安輔警標準執行。
八、公示。體檢和考察合格的人員名單統一在姑蘇區人民政府網(wǎng)站（http://www.gusu.gov.cn）上進(jìn)行公示，公示期三天。
九、政策待遇
被錄用的人員，由基層用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同，合同期為三年，試用期時(shí)間期限按勞動(dòng)合同法相關(guān)規定執行（有執業(yè)或技術(shù)資格準入要求的，可延長(cháng)至一年）。工資待遇根據同類(lèi)基層公共服務(wù)崗位工資水平確定，并按照規定繳納社會(huì )保險費及公積金等。在勞動(dòng)合同期內，人事檔案管理、黨、團關(guān)系管理參照現行基層公共服務(wù)公益性崗位工作人員的相關(guān)規定執行。被錄用的人員在從事公益性崗位工作期間，必須自覺(jué)服從用人單位的領(lǐng)導和管理，遵守國家法律法規和用人單位的規章制度。
咨詢(xún)電話(huà)：0512-65528112
附件：2019年度蘇州市姑蘇區基層公共服務(wù)崗位情況匯總表.xlsx
姑蘇區人力資源和社會(huì )保障局
2019年11月8日
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