2021年吳中區城南街道公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，吳中區城南街道面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員共25名，現將簡(jiǎn)章公布如下：
一、招聘范圍和對象
凡符合本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能等資格條件的人員，均可報名。
二、招聘條件
1.遵紀守法，品行端正，身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法犯罪記錄，并具備正常履行職責的身體條件;
2. 18周歲以上、35周歲以下(1986年3月22日至2003年3月26日期間出生);
3.具有本科及以上學(xué)歷;
4.具備符合報考崗位要求的資格條件，招聘崗位、人數、具體條件詳見(jiàn)《2021年城南街道公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)
5.有下列情形之一的人員，不得報名參加公開(kāi)招聘：
被辭退未滿(mǎn)5年的黨政機關(guān)和事業(yè)單位工作人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的人員。
三、報名與資格審核
1.報名方式和報名材料：本次公開(kāi)招聘采用現場(chǎng)報名方式，有意應聘者請攜帶《2021年城南街道公開(kāi)招聘工作人員報名表》(附件2)、個(gè)人一寸近期免冠彩照和身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)原件、復印件以及“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)打印的學(xué)歷信息，普通高校2021畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復印件。應聘者本人到現場(chǎng)報名確有困難的，可委托他人代為報名。代報名人須同時(shí)提供代報名人身份證及上述應聘材料。
2.報名時(shí)間：2021年3月22日至26日，上午9:00—11:30，下午1:00—17：00。
3.報名地點(diǎn)：蘇州市吳中區城南街道辦事處三樓319辦公室(東吳南路81號)。
4.注意事項：報名者須對照本《簡(jiǎn)章》規定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考等違反本《簡(jiǎn)章》規定的行為，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。
四、招聘程序
堅持“公開(kāi)公平擇優(yōu)選用”的原則，按程序開(kāi)展招聘：
1. 資格審查：由吳中區城南街道組織人事和社會(huì )保障辦公室對報名人員進(jìn)行資格審查。
2. 開(kāi)考比例為3:1，報名結束后有效報名人數與招錄計劃數之比小于3:1的職位，按規定的辦法核減招錄計劃，直至取消該職位。
3.筆試：委托第三方出卷。筆試采取閉卷形式，成績(jì)以百分制計算，結果保留兩位小數，設筆試成績(jì)60分為合格分數線(xiàn)，成績(jì)從高分到低分，按3：1的比例分別確定進(jìn)入面試人選，不足3：1比例的，按實(shí)際符合條件人數確定進(jìn)入面試人選，筆試成績(jì)占總成績(jì)的40%。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.面試：面試采取結構化面試的形式，主要測試應聘者對崗位的適應程度。成績(jì)以百分制計算，結果保留兩位小數，設面試成績(jì)60分為合格分數線(xiàn)，成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。面試成績(jì)合格者，按總成績(jì)(筆試40%、面試60%)從高分到低分擇優(yōu)確定人員，總成績(jì)保留兩位小數。總成績(jì)相同的，取面試成績(jì)高者;如面試成績(jì)仍相同，則對成績(jì)相同的人員另行安排加試。面試成績(jì)占總成績(jì)的60%。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
5.成績(jì)公布：筆試成績(jì)、面試成績(jì)和考試總成績(jì)在吳中區東吳人才網(wǎng)(http://www.dwrc.cn)和吳中城南發(fā)布微信公眾號上公布。
6.體檢：按總成績(jì)從高分到低分的順序，根據招聘計劃人數1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照企業(yè)勞動(dòng)用工標準執行，并實(shí)行一次性體檢。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費用由應聘人員自理。
7.政審：招聘單位對體檢合格者進(jìn)行政審。
8.因考生體檢、政審不合格以及因考生自動(dòng)放棄錄取資格而出現缺額時(shí)，按該崗位報考人員考試總成績(jì)由高分到低分進(jìn)行遞補。
五、聘用方式
1.經(jīng)考試體檢合格后，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后，辦理聘用手續，用人單位簽訂勞動(dòng)合同。
2.受聘人員的試用期為1個(gè)月。試用期滿(mǎn)合格予以聘用，不合格者的取消聘用。
3.聘用期限為一年一聘，合同期滿(mǎn)且考核為合格以上者，可根據工作需要，按照平等自愿的原則經(jīng)雙方同意后可續簽勞動(dòng)合同。
六、薪酬待遇
崗位福利待遇參照街道、城市社區合同制同崗位同類(lèi)型人員執行。
七、紀律與監督
本次公開(kāi)招聘工作人員的工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )公眾的監督。特設監督舉報電話(huà)：0512-66057502。
八、本《簡(jiǎn)章》由吳中區城南街道組織人事和社會(huì )保障辦公室負責解釋。咨詢(xún)電話(huà)：0512-65252436、0512-65251875。
吳中區城南街道辦事處
2021年3月15日
附件1：2021年城南街道公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls
附件2：2021年城南街道公開(kāi)招聘工作人員報名登記表.docx
