常熟高新區(大科園)2021年招聘機關(guān)部門(mén)專(zhuān)業(yè)化青年人才簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加大高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化企業(yè)人才源頭儲備，提升高新區(大科園)隊伍綜合能力，經(jīng)高新區企業(yè)派遣人員擇優(yōu)晉升工作領(lǐng)導小組研究決定，面向社會(huì )分別招聘機關(guān)部門(mén)專(zhuān)業(yè)化青年人才1名，現將有關(guān)要求公告如下：
一、招聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責必備的身體條件和規定的具體資格條件。
2、985、211高校全日制統招本科或碩士研究生以上學(xué)歷;或一流大學(xué)建設高校、一流學(xué)科建設高校相應學(xué)科的全日制統招本科或碩士研究生及以上學(xué)歷;或國家教育部認證的境外海外高校(當年度排名前300位及以?xún)?全日制本科及以上學(xué)歷的。
3、本科生應在1991年1月1日及以后出生，碩士研究生應在1986年1月1日及以后出生。
4、具體招聘崗位類(lèi)別、人數、條件詳見(jiàn)附件一《常熟高新區2021年招聘機關(guān)部門(mén)專(zhuān)業(yè)化青年人才崗位情況表》。
二、招聘程序
(一)人員報名
1、報名時(shí)間：2021年5月26日—6月21日9：00—11：00、13：30—16:30(周六、周日不接受報名)。
2、報名地點(diǎn)：常熟市人力資源市場(chǎng)一樓大廳(珠江路222號)13、14、15、16、17號窗口。
3、報名方式：報考人員以現場(chǎng)報名的方式，詳細填寫(xiě)附件二《常熟高新區2021年招聘機關(guān)部門(mén)專(zhuān)業(yè)化青年人才報名表》，并本人簽名承諾所填信息屬實(shí)。另外還需提供以下材料(驗證原件，交復印件)：
①身份證;
②本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(應屆畢業(yè)生提供所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”等證明材料);
③報名崗位要求的資格證書(shū);
④相關(guān)工作經(jīng)驗證明材料(年限計算截至報名結束時(shí)間，材料須以社保繳費、勞動(dòng)合同等材料為準);
⑤其他材料。
遞交報名資料時(shí)須確保資料齊全，報名時(shí)間截止后補充的材料一律視為無(wú)效。
(二)資格審查
對應聘人員提供的個(gè)人相關(guān)材料整理匯總后進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格的進(jìn)入面試環(huán)節。
對資格審查符合條件的人員名單進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
(三)面試考試
面試內容以考察擬任崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和職業(yè)素養能力為主。擬錄用對象以面試成績(jì)+優(yōu)先加分項組成的綜合成績(jì)?yōu)橐罁_定。
面試成績(jì)?yōu)榘俜种疲嬖嚪謹当Ａ?位小數，第3位小數按“四舍五入”處理。面試成績(jì)設合格分數線(xiàn)為60分，低于60分的，不予錄取。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。如遇特殊情況則另行安排加試。
(四)體檢及政審
1、根據應聘對象綜合成績(jì)(面試成績(jì)+加分項)從高分到低分排序，按各招聘崗位計劃數1：1比例確定參加體檢的人選。體檢標準參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。體檢合格者由常熟高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區根據招聘要求，統一組織實(shí)施政審考核。
2、在辦理錄用手續之前，因體檢、考核或政審不合格、自動(dòng)放棄錄用資格出現缺額時(shí)，可在報考同一崗位的人員中，按面試成績(jì)在60分以上考生中，從高分到低分進(jìn)行一次性遞補，若面試成績(jì)相同，再安排加試。
(五)公示
擬錄用對象在常熟人才就業(yè)網(wǎng)接受社會(huì )和考生監督，期限為5個(gè)工作日。
三、錄用及管理
1、體檢、政審合格且公示無(wú)異議，辦理聘用手續。錄用人員須在接到通知(電子郵件的通知方式)后一個(gè)月內攜帶相關(guān)資料辦理錄用手續。逾期作自動(dòng)放棄處理。
2、錄用人員與常熟東南人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，按照高新區企業(yè)派遣人員專(zhuān)業(yè)化人才標準執行工資待遇，并按規定參加城鎮企業(yè)職工社會(huì )保險和繳納住房公積金。同時(shí)，錄用對象在高新區工作滿(mǎn)一定年限后，列入高新區企業(yè)派遣人員考核對象，適用執行薪酬體系擇優(yōu)晉升辦法。
四、其他
1、報名者須對照本簡(jiǎn)章規定的招聘條件如實(shí)申報，在整個(gè)招聘過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現不符合規定條件的或有弄虛作假的，則取消應聘資格，責任自負。報名者一旦被錄取，須按規定時(shí)間及時(shí)報到，如與其他單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決。
2、此次招聘條件、資格審查、考試、公示、錄用等通知信息，統一在常熟人才就業(yè)網(wǎng)官方網(wǎng)站(網(wǎng)址為：www.csrc91.com)發(fā)布，請報考者密切關(guān)注，避免各考試環(huán)節重要信息遺漏。如出現缺考等情況的，報考者責任自負。
3、本簡(jiǎn)章由常熟高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區組織人事勞動(dòng)局負責解釋。
附件1：常熟高新區2021年招聘機關(guān)部門(mén)專(zhuān)業(yè)化青年人才崗位情況表
附件2：常熟高新區2021年招聘機關(guān)部門(mén)專(zhuān)業(yè)化青年人才崗位報名表
常熟高新區技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區組織人事勞動(dòng)局
2021年5月26日
