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蘇州公務(wù)員考試
2023年蘇州張家港市面向同濟大學(xué)選調優(yōu)秀畢業(yè)生5人公告
http://wap.cqfhp.com/       2022-12-30      來(lái)源:同濟大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導中心
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2023年張家港市面向同濟大學(xué)選調優(yōu)秀畢業(yè)生公告

 

張家港市屬于江蘇省蘇州市下轄的縣級市,位于長(cháng)江經(jīng)濟帶和21世紀海上絲綢之路的交匯處,臨江達海,以境內天然良港——張家港港而命名,市域總面積999平方公里,下轄10個(gè)區鎮,3個(gè)街道,擁有2個(gè)國家級開(kāi)發(fā)區,1個(gè)省級高新區,1個(gè)省級冶金產(chǎn)業(yè)工業(yè)園。綜合實(shí)力連續28年位列全國百強縣(市)前三,基本現代化指數位居全國縣級市第二,并先后獲得全國首個(gè)聯(lián)合國人居獎、首批“國家生態(tài)市”、中國率先全面建成小康社會(huì )范例城市等200多項國家級榮譽(yù)稱(chēng)號。2022年,實(shí)現地區生產(chǎn)總值3030.21億元,公共財政預算收入264.13億元,居民人均可支配收入6.61萬(wàn)元。

為深入推進(jìn)年輕干部工作“5500”計劃,吸引更多優(yōu)秀人才匯聚港城,持續為全市干部隊伍注入“源頭活水”,經(jīng)研究,決定面向同濟大學(xué)選調2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生,現將有關(guān)事項公告如下:

一、選調對象

同濟大學(xué)本科及以上學(xué)歷應屆優(yōu)秀畢業(yè)生(不含委培、定向、專(zhuān)升本和獨立學(xué)院畢業(yè)生),碩士研究生以上學(xué)歷要求各學(xué)段(本科、碩士、博士)畢業(yè)學(xué)校均屬第二輪“雙一流”建設高校(147所,見(jiàn)附件)。

二、選調數量

本次選調計劃招錄5人。

三、選調條件

1. 具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度,且無(wú)國(境)外永久居留權、長(cháng)期居留許可,戶(hù)籍不限;

2. 遵紀守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,未受過(guò)黨紀、政紀、校紀處分;

3. 服從組織分配,愿意從事所分配的崗位工作,具有適應崗位要求的身體條件和其他條件;

4. 學(xué)習成績(jì)優(yōu)良,在2023年8月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);

5. 大學(xué)本科生一般為1998年7月1日以后出生,碩士研究生一般為1995年7月1日以后出生,博士研究生一般為1992年7月1日以后出生;

6. 優(yōu)先選調具有產(chǎn)業(yè)發(fā)展、財稅金融、城建交通、行政管理、安全環(huán)保、教育衛生等專(zhuān)業(yè)背景人員;

7. 優(yōu)先選調中共黨員(預備黨員)、擔任過(guò)學(xué)生干部或獲得過(guò)院(系)級以上榮譽(yù)的人員;

8. 下列人員不得報考:(1)現役軍人或普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;(2)聘用后即構成回避關(guān)系的人員;(3)國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

四、選調程序

按照網(wǎng)上報名、資格初審、綜合能力素質(zhì)評價(jià)、職業(yè)性格測試、資格復審、面試、體檢、考察(政審)、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報名及資格初審。

1. 報名方式:采用網(wǎng)絡(luò )報名方式,報名、證書(shū)材料上傳和資格初審通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。

2. 報名網(wǎng)址:張家港市青年黨政人才選調網(wǎng)上報名系統(https://12333.zjg.gov.cn:3443/wsbm)。

3. 報名時(shí)間:2022年12月30日09:00至2023年2月28日16:00。

4. 資格初審時(shí)間:2022年12月30日09:00至2023年3月1日16:00。

5. 相關(guān)要求:

(1)信息錄入:按照報名系統提示,如實(shí)填報個(gè)人信息,詳細填寫(xiě)在校期間獲得的各類(lèi)獎勵榮譽(yù)和實(shí)習實(shí)踐經(jīng)歷等。

(2)照片上傳:近期電子免冠2寸正面證件照,要求130×170像素,JPG格式,30KB以下。

(3)材料上傳:上傳材料將作為綜合能力素質(zhì)評價(jià)的主要依據,上傳截止時(shí)間2023年2月28日16:00。證書(shū)材料掃描或拍照成電子圖片后上傳,要求清晰、位正,且須與報名信息錄入內容一致。照片及材料上傳等具體要求以報名系統提示為準。上傳材料主要包括:

①本人身份證;②應屆畢業(yè)生《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》;③研究生學(xué)歷人員,須提供已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū);④學(xué)生證;⑤高等教育各學(xué)段的教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告;⑥高等教育各學(xué)段在校期間的全部課程成績(jì)單;⑦高等教育各學(xué)段在校期間的各類(lèi)獎勵證書(shū)、擔任學(xué)生干部、發(fā)表論文情況、資格證書(shū)及實(shí)習經(jīng)歷等證明材料。

(4)錄入的報名信息和上傳的證書(shū)材料必須真實(shí)準確,特別是專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)(就業(yè)推薦表)上的字樣完全一致。

(二)綜合能力素質(zhì)評價(jià)。評價(jià)依據考生上傳的證書(shū)材料(未上傳佐證資料的項目不計分),從在校期間表現、獲得獎勵榮譽(yù)和實(shí)踐實(shí)習經(jīng)歷等方面綜合打分。評價(jià)成績(jì)實(shí)行百分制。按照選調計劃數1:8的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單,不足比例的,按實(shí)際符合條件人數確定面試人選。進(jìn)入面試人員名單將在報名網(wǎng)站公布。

(三)職業(yè)性格測試。所有進(jìn)入面試人員參加職業(yè)性格測試,測試考生與崗位要求相關(guān)的素質(zhì)狀況,具體時(shí)間及方式將提前在報名網(wǎng)站公告。測試結果僅作為選調參考依據,不計入考試總成績(jì),放棄作答者將取消資格復審及面試資格。

(四)資格復審。面試前資格復審,具體時(shí)間、地點(diǎn)將在報名網(wǎng)站公告。資格復審時(shí),考生須本人至現場(chǎng),提供報名時(shí)上傳全部相關(guān)材料的原件、復印件。經(jīng)復審,不具備選調資格、材料不全或材料信息不實(shí),影響資格復審結果的,取消考生面試資格。通過(guò)資格復審的,發(fā)放《面試通知書(shū)》。

(五)面試考試。面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》,對參加面試的考生往返路費給予定額補貼。

面試以結構化面試為基礎,自我介紹、考官追問(wèn)等多種形式相結合,深入了解考生在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、職位匹配等方面情況以及在校期間表現,綜合全面考察考生。面試成績(jì)實(shí)行百分制,設75分為合格分數線(xiàn),面試成績(jì)保留小數點(diǎn)后兩位小數,第三位按“四舍五入”處理。在面試合格人員中,根據成績(jì)從高分到低分排序,按照選調計劃數1:1的比例確定參加體檢人員。如面試成績(jì)相同,組織加試。

面試結束當天公布成績(jì)、排名及進(jìn)入體檢情況,并進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。進(jìn)入體檢環(huán)節的考生攜帶2寸近期免冠彩色照片一張,當場(chǎng)填寫(xiě)體檢表。

(六)體檢。體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格者不得聘用。面試結束后第二天進(jìn)行體檢,具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。逾期未體檢的視為自動(dòng)放棄。

(七)考察(政審)。由張家港市青年黨政人才儲備培養工作小組委托考察組,對體檢合格人員進(jìn)行考察(政審),考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

(八)公示和聘用。從面試、體檢、考察(政審)均合格的人員中確定擬聘用人員,在同濟大學(xué)就業(yè)中心網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì )監督,期限為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后,批準聘用人員須于規定時(shí)間內憑畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)等辦理正式聘用手續。在規定的時(shí)間期限內未到達的,視為自動(dòng)放棄。擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的,招聘部門(mén)可以在公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。

因體檢、考察、公示不合格或選調各環(huán)節自愿放棄等原因出現缺額時(shí),可經(jīng)張家港市青年黨政人才儲備培養工作小組研究同意后,在同濟大學(xué)成績(jì)合格線(xiàn)以上的考生中從高分到低分依次遞補。錄用文件發(fā)出后放棄聘用資格的,不再遞補。

五、相關(guān)政策

(一)人事關(guān)系。錄用后全部聘任到市委組織部下屬張家港市人才創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)發(fā)展中心(全額撥款事業(yè)編制)。聘用人員最低服務(wù)期為3年(含試用期),試用期滿(mǎn)考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

(二)培養鍛煉。選調人員作為張家港市黨政干部?jì)淙瞬牛墒形M織部按照“定向選派、動(dòng)態(tài)管理、專(zhuān)題培養、專(zhuān)項使用”原則統一培養管理,選派到重點(diǎn)區鎮和市級機關(guān)企事業(yè)單位多崗位鍛煉。

(三)選拔使用。選調人員中表現優(yōu)秀、實(shí)績(jì)突出、群眾公認的,按照“成熟一個(gè)、使用一個(gè)”的原則,及時(shí)提拔使用,提拔至副科職領(lǐng)導崗位的,根據相關(guān)規定予以調任公務(wù)員。

(四)人才待遇。選調人員除按規定享受工資待遇外,工作前三年免費入住張家港市人才公寓,同時(shí)發(fā)放安家費補貼,其中:博士研究生15萬(wàn)、碩士研究生10萬(wàn)、本科生5萬(wàn),按月發(fā)放,分5年發(fā)放到位。

六、紀律要求

公開(kāi)選調事業(yè)單位工作人員是一項嚴肅的工作,必須貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅選調紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現即予查處。整個(gè)選調過(guò)程接受市紀委監委和社會(huì )監督。為方便群眾和社會(huì )監督,特設監督舉報電話(huà):0512-58173512。

七、本公告由張家港市青年黨政人才儲備培養工作小組負責解釋。政策咨詢(xún)電話(huà):0512-55390636,58173515。

張家港市青年黨政人才儲備培養工作小組

2022年12月29日



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