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蘇州公務(wù)員考試
蘇州工業(yè)園區蘇相合作區管理委員會(huì )機關(guān)工作人員招聘13人告
http://wap.cqfhp.com/       2023-05-27      來(lái)源:園才網(wǎng)
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蘇州工業(yè)園區蘇相合作區管理委員會(huì )機關(guān)工作人員招聘公告

 

蘇州工業(yè)園區蘇相合作區管委會(huì )現面向社會(huì )公開(kāi)招聘13名企業(yè)化管理工作人員,有關(guān)事項具體如下:

一、招考對象及相關(guān)要求

1、具有中華人民共和國國籍,政治品質(zhì)良好,遵紀守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

2、學(xué)歷是指具有國家承認的學(xué)歷及相應學(xué)位,要求取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。境外學(xué)歷報考人員需在報名時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

3、應屆畢業(yè)生報名時(shí)須提供所在院校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,且須于正式報到前提供相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

4、30周歲及以下是指1992年5月25日及以后出生,35周歲及以下是指1987年5月25日及以后出生。

5、工作經(jīng)歷的要求,是指截止2023年5月31日前,在各類(lèi)機關(guān)和企事業(yè)單位等累計工作的經(jīng)歷。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)人員視為具有工作經(jīng)歷,其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認或營(yíng)業(yè)執照頒發(fā)之日起算。具體工作經(jīng)歷以人力資源和社會(huì )保障部門(mén)出具的社保繳費清單為依據。

6、下列人員不得報考:現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生、被辭退的黨政機關(guān)和事業(yè)單位工作人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,以及有法律法規規定不得錄用為公務(wù)人員的其他情形的人員。

7、與招聘單位人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應聘該單位的組織、人事、紀檢、監察、審計、財務(wù)崗位;與現有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及按規定應當回避的崗位。

二、招聘程序

1、報名

(1)報名時(shí)間及方式

有意應聘者請登錄http://suxiang.jobs.o-hr.com進(jìn)行網(wǎng)上報名(請根據網(wǎng)頁(yè)中對應的單位報名入口點(diǎn)擊報名),并在線(xiàn)提交有效期內身份證、學(xué)歷學(xué)位證明(境外學(xué)歷報考人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū))等所需材料。報名時(shí)間為2023年5月26日至2023年6月8日17:00。

本次考錄筆試的開(kāi)考比例為1:4。報名結束后,達不到筆試開(kāi)考比例的崗位,按規定核減招聘計劃,直至取消該崗位;報考被取消崗位的人員,可重新改報其他符合條件的崗位,改報時(shí)間順延至2023年6月9日17:00。

(2)報名確認

應聘人員可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審,如對初審意見(jiàn)有異議,請及時(shí)陳述申辯,申辯內容請發(fā)至wulj@o-hr.cn,以收到郵件回復為準。對初審異議的處理截止時(shí)間2023年6月9日12:00。通過(guò)初審,即報名成功,未按時(shí)在報名網(wǎng)站上傳相關(guān)材料視為報名無(wú)效。

(3)報名注意事項

每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。資格初審通過(guò)后,不得更改報名信息,不能改報其他崗位。未通過(guò)資格初審的應聘人員,在報名期內,可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

2、筆試

(1)筆試形式:閉卷。

(2)筆試內容:筆試不設范圍。分數按“四舍五入”保留兩位小數,設60分為合格分數線(xiàn)。在合格線(xiàn)以上從高分到低分排序,按計劃招聘人數1:4的比例確定進(jìn)入面試名單。

3、面試

面試成績(jì)以百分制計算,設60分為合格分數線(xiàn)。分數按“四舍五入”保留兩位小數。在合格線(xiàn)以上從高分到低分排序,按計劃招聘人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢名單,如有同分,按照筆試或另行加試分數,取高分者。

4、體檢、綜合考察、錄用

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理,對體檢合格者,按規定對其進(jìn)行綜合考察。因體檢、綜合考察不合格出現缺額時(shí),在報考同一崗位的人員中,按面試成績(jì)從高分到低分排名遞補,如有同分,按照筆試或另行加試分數,取高分者。擬錄用人員信息經(jīng)公示無(wú)異議的,按規定辦理錄用手續。錄用人員實(shí)行企業(yè)化管理,繳交企業(yè)社保,納入企業(yè)職工社保體系。

三、其他

1、報考者須對照本公告規定的招聘條件如實(shí)申報,在整個(gè)招聘過(guò)程中,一經(jīng)發(fā)現不符合規定的,則取消資格,責任自負。報考者一旦被聘用,須按《錄用通知》規定時(shí)間及時(shí)報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項,均由本人負責協(xié)商解決。

2、本次招聘所涉及信息均在http://suxiang.jobs.o-hr.com公示,請報名人員及時(shí)關(guān)注。

3、咨詢(xún)電話(huà):0512-66738871、 0512-66180252(工作日9:00-11:30、13:30-17:00)。

咨詢(xún)郵箱:wulj@o-hr.cn

四、招聘崗位、人數及條件

詳見(jiàn)《蘇相合作區招聘機關(guān)工作人員崗位表(企業(yè)化管理)》

附件:蘇相合作區招聘機關(guān)工作人員崗位表(企業(yè)化管理).docx



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