泰州市高港區2016年公開(kāi)招聘教師公告
因教育教學(xué)工作需要，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）精神，經(jīng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準，我區教育系統決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘全額撥款事業(yè)編制性質(zhì)教師69名。現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘崗位及計劃
招聘崗位、計劃及相關(guān)要求詳見(jiàn)《高港區2016年公開(kāi)招聘教師崗位計劃表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計劃表》）。
二、報考條件和招聘對象
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.忠誠黨的教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)規范意識；
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下，即1980年7月6日至1998年7月8日之間出生；
4.具有招聘崗位所要求的相應學(xué)歷及其他資格條件，詳見(jiàn)《崗位計劃表》；
5.身體健康，具備正常履行職責的身體條件。
下列人員不得報考：現役軍人；在讀非應屆普通高校畢業(yè)生；曾受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；國家和省另有規定的不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
（二）招聘對象
大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
三、招聘程序和辦法
本次招聘由泰州市高港區人力資源和社會(huì )保障局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)區人社局）、泰州市高港區教育局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)區教育局）統一組織，按照公布招聘公告、報名與資格初審、筆試、資格復核、面試、體檢、考察、公開(kāi)選崗、公示與聘用等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：
（一）公布招聘公告
通過(guò)高港區人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、高港教育網(wǎng)向社會(huì )公布本公告。
（二）報名與資格初審
1.報名時(shí)間：
2016年7月6日—7月8日，每天上午8：30-12:00，下午2:30-6:00，逾期不予補報。
2.報名地點(diǎn)：
區人社局人力資源市場(chǎng)（高港區港城路34號）。
3.報名方式：
報名采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行（不接受網(wǎng)上、信函、電話(huà)等方式報名），本人現場(chǎng)報名有困難的，可委托他人代為報名。代報名人除須按報名要求提供各類(lèi)材料外，還須提供委托書(shū)和代報名人的身份證原件及復印件。
4.報名注意事項：
（1）報名時(shí)須提交以下材料的原件和復印件：
①本人有效期內的二代居民身份證；
②畢業(yè)證書(shū)；
③教師資格證書(shū)；
④普通話(huà)水平測試等級證書(shū)（報考小學(xué)、初中語(yǔ)文和幼兒園教師崗位的須二級甲等及以上，其他學(xué)科的教師崗位須二級乙等及以上）；
⑤全日制普通高校2016年應屆畢業(yè)生報名時(shí)，須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復印件。畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)和普通話(huà)水平測試等級證書(shū)可延遲至公開(kāi)選崗前提供。
（2）報考人員應正確理解和把握本《公告》規定和崗位要求，根據自身條件，自行選擇報考崗位，如實(shí)填寫(xiě)《泰州市高港區2016年公開(kāi)招聘教師報名登記表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》）。另需提供本人近期同底免冠2寸彩色照片2張（粘貼到《報名表》相應位置）。每人限報考一個(gè)崗位，不得兼報，多報，否則一律取消報考資格。
（3）報考人員應認真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求填寫(xiě)有關(guān)信息，在招聘全過(guò)程對報名信息的真實(shí)性、準確性負全責。區教育局負責資格初審。考生提供虛假信息的，在任一招聘環(huán)節，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考、聘用資格。
（4）繳納報名費100元。享受最低生活保障的特困家庭考生，憑相關(guān)證件減免報名費。
（5）報名結束后，報名人數與招聘崗位計劃數不足3∶1的崗位，相應核減或取消招聘計劃。對部分緊缺學(xué)科崗位，報名人數達不到3∶1的，是否核減或取消崗位計劃，由區教育局提出意見(jiàn)，經(jīng)區人社局審核后，報市事業(yè)單位公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)研究確定。被取消崗位招聘計劃的報考人員，在公告規定的時(shí)間內可改報其他符合招聘條件的崗位，由區人社局通知考生改報。改報名時(shí)間：2016年7月9日下午3∶30～5∶30。改報名地點(diǎn)：區人社局408室。
（6）通過(guò)資格初審的報考人員于2016年7月15日9：00～17：00憑本人身份證到區人社局人力資源市場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準考證》。
（三）筆試
筆試具體日程安排、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)《筆試準考證》。
筆試采用閉卷考試形式，滿(mǎn)分為100分，50分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節，筆試成績(jì)按“四舍五入”法保留兩位小數。
筆試內容主要測試相應學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識及教育學(xué)、心理學(xué)、教育理論、教育政策法規和教師應知應會(huì )常識。筆試不指定輔導用書(shū)。
筆試成績(jì)在高港區人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、高港教育網(wǎng)公布。
（四）資格復核
在筆試合格人員中，分崗位類(lèi)別從高分到低分按招聘計劃數1:3的比例確定面試人員（同分跟進(jìn)），不足1:3的，按實(shí)際符合條件人數參加面試。
對參加面試的考生，由區人社局會(huì )同區教育局在發(fā)放《面試通知書(shū)》時(shí)進(jìn)行資格復核。屆時(shí)，考生須提供有效二代居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、教師資格證、普通話(huà)水平測試等級證書(shū)等原件及復印件，在規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復核并繳納面試費100元。2016年普通高校應屆畢業(yè)生須提供有效二代居民身份證和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（指已與用人單位簽約的大學(xué)生），委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位及所在院校出具的同意報考證明等相關(guān)材料。因資格復核不合格或放棄等出現崗位缺額的，在報考同類(lèi)崗位筆試成績(jì)合格考生中從高分到低分依次遞補。
（五）面試
面試滿(mǎn)分為100分，60分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。面試分學(xué)科進(jìn)行，語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)、物理、心理健康學(xué)科面試形式為說(shuō)課（含答辯）；音樂(lè )、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、學(xué)前教育學(xué)科面試形式為說(shuō)課加專(zhuān)業(yè)技能測試，說(shuō)課滿(mǎn)分50分，專(zhuān)業(yè)技能測試滿(mǎn)分50分（按說(shuō)課成績(jì)占面試成績(jì)的50%、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)占面試成績(jì)的50%的比例計算面試合成成績(jì)）。面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項等詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，由工作人員當場(chǎng)公布。
面試結束后，按筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%的比例計算考生綜合成績(jì)，綜合成績(jì)保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
（六）體檢
根據考生綜合成績(jì)（綜合成績(jì)相同的，根據考生筆試成績(jì)，筆試成績(jì)相同的，按筆試專(zhuān)業(yè)知識成績(jì)，如筆試專(zhuān)業(yè)知識成績(jì)仍相同的，另行組織筆試確定），在面試合格人員中分崗位類(lèi)別從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定參加體檢人員，并在指定網(wǎng)站公布。
社會(huì )人員和已簽訂就業(yè)協(xié)議的應屆畢業(yè)生領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)須提供本人所在單位或已簽約單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。因取消或放棄體檢資格出現崗位空缺的，可從該崗位面試合格人員中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。
體檢由區人社局、區教育局會(huì )同區衛計委組織，體檢標準按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）有關(guān)修訂內容的通知》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執行。
體檢合格者方可進(jìn)入下一步驟。對報考須選崗崗位的考生，如因懷孕延遲體檢的，可先參加下一環(huán)節的選崗，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續步驟。因體檢不合格出現崗位空缺的，不遞補(體檢后的各步驟出現崗位空缺的，均不遞補)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費用自理。
（七）考察
對體檢合格人員組織考察，考察工作由區教育局按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》規定組織。
（八）公開(kāi)選崗
對須進(jìn)行選崗的招聘崗位，由區人社局、區教育局負責組織考察合格的考生（懷孕人員除外）進(jìn)行選崗。考生憑本人身份證領(lǐng)取《選崗通知書(shū)》，同時(shí)，2016年普通高校應屆畢業(yè)生須提供報考崗位所需的畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)、普通話(huà)水平測試等級證書(shū)等原件及復印件，無(wú)法提供相關(guān)材料的不得參加選崗。選崗時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項詳見(jiàn)《選崗通知書(shū)》。
選崗人員憑本人身份證、《選崗通知書(shū)》在規定時(shí)間參加選崗。選崗必須由報考者本人參加，不得由他人代替。選崗時(shí)，現場(chǎng)根據所報崗位按綜合成績(jì)從高分到低分依次一次性選崗。綜合成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)，筆試成績(jì)相同的，按筆試專(zhuān)業(yè)知識成績(jì)從高分到低分確定選崗順序。每人限選一個(gè)崗位，崗位一經(jīng)選定，不得變更。
（九）公示與聘用
公開(kāi)選崗結束后，在高港區人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、高港教育網(wǎng)對擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，確定為擬聘人員;公示期間，對反映有影響聘用的問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格。
經(jīng)公示確定的擬聘用人員，由區教育局按《泰州市事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》規定辦理聘用手續。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人自行負責處理。首次聘期3年（含試用期），聘期內不得申請調動(dòng)。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者辦理轉正定級手續，不合格者取消聘用資格。
四、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘工作接受區紀檢、監察部門(mén)和社會(huì )監督。對報考者和公開(kāi)招聘工作人員在招考過(guò)程中有違紀違規行為的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
五、本公告由高港區人力資源和社會(huì )保障局、高港區教育局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：86966546（區人社局） 86966188（區教育局）
監督電話(huà)：86966163（區紀委）
指定網(wǎng)站：高港區人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)www.gghrss.gov.cn
高港教育網(wǎng)www.ggedu.cn
附件：1、高港區2016年公開(kāi)招聘教師崗位計劃一覽表.xls
2、高港區2016年公開(kāi)招聘教師報名登記表.doc
