公開(kāi)招聘派遣制村級會(huì )計代理服務(wù)中心工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘派遣制村級會(huì )計代理服務(wù)中心工作人員。現將相關(guān)事項公布如下：
一、招聘崗位
面向社會(huì )招聘派遣制村級會(huì )計代理服務(wù)中心工作人員10名。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策；
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財務(wù)財會(huì )類(lèi)專(zhuān)業(yè)（詳細專(zhuān)業(yè)參考國家公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄）；
3、18周歲以上、35周歲以下（1982年6月25日至2000年6月26日期間出生）
4、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
三、招聘程序
（一）公布招聘事項
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報名前通過(guò)海陵人才網(wǎng)（http://www.tzhlrc.com/）向社會(huì )公布招聘簡(jiǎn)章。
（二）報名
本次報名工作采取現場(chǎng)報名，不接受網(wǎng)上、信函、電話(huà)等方式報名。本人現場(chǎng)報名有困難的，也可委托他人代為報名，代報者除提供考生的報名材料和委托函外，還需提供代報者的有效期內二代居民身份證原件及復印件。考生報名時(shí)須提供以下資料：
1、本人有效居民身份證原件及復印件；
2、畢業(yè)證書(shū)原件及復印件；
3、本人近期同底免冠二寸彩色照片2張，報名費100元；
報名時(shí)間：2018年6月25日-26日（上午9:00-11:30，下午2:30-5:00），逾期不予受理。
報名地點(diǎn)：海陵區人力資源市場(chǎng)二樓職介大廳（海陵南路628號）。
經(jīng)資格審核后，符合報名條件人員于2018年6月27號上午9：00-11：30，下午14：00-18：00到海陵區人力資源和社會(huì )保障局人力資源市場(chǎng)二樓大廳憑本人二代有效身份證原件和報名收費憑證領(lǐng)取準考證。
（三）筆試
1.考試由海陵區勞務(wù)派遣服務(wù)中心統一組織。
2、筆試方式和內容。筆試采用閉卷考試形式，滿(mǎn)分為100分。筆試內容為崗位履職所需要的基礎知識和能力測試等。
3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。考生應攜帶準考證和本人有效期內的二代身份證，按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
（四）面試
1、面試人選確定。在筆試合格的人員中，根據筆試成績(jì)從高分到低分按崗位招聘計劃數2倍的比例確定參加面試人員，同分跟進(jìn)。參加面試人數與崗位招聘計劃數之比不足2∶1的，按實(shí)際符合條件人數面試。
2、面試方式。面試采用結構化面試的形式，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，當場(chǎng)通知考生。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、總成績(jì)計算方法。按筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%的比例，采用百分制計算考生總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和總成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。未參加面試的考生和面試成績(jì)不合格的考生不計總成績(jì)。
（五）考察
根據招聘計劃數，依照總成績(jì)由高分到低分進(jìn)行排序，總成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)排序進(jìn)入考察范圍。對考察人選的德、能、勤、績(jì)、廉等方面進(jìn)行考察，因考察不合格等出現崗位空缺時(shí)，按總成績(jì)從高分到低分一次性遞補。
（六）體檢
根據考察結果，統一組織人員到指定醫院體檢，體檢標準參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。因考生放棄體檢或體檢不合格而出現崗位空缺的，按總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。
（七）公示和聘用
1、體檢合格人員在海陵人才網(wǎng)站（http://www.tzhlrc.com/）公示；
2、公示無(wú)異議人員予以聘用，聘用人員為勞務(wù)派遣性質(zhì)，與海陵區勞務(wù)派遣服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同并派遣至各鎮街（園區）。擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規定自行負責處理。
四、待遇
錄用人員按規定享受相應的工資待遇，工資待遇參照海陵區各鎮街（園區）勞務(wù)派遣人員待遇執行。
五、紀律與監督
招聘工作嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受相關(guān)部門(mén)和社會(huì )監督，對違反招聘紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
本簡(jiǎn)章由海陵區勞務(wù)派遣服務(wù)中心負責解釋。
聯(lián)系人：陳先生
聯(lián)系電話(huà)：0523-86224162
附件下載：村級會(huì )計代理服務(wù)中心招聘報名表
2018年6月22日
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