泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》（原人事部令第6號）和《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號），更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結構，經(jīng)泰興市人民政府批準，泰興市濟川街道社區服務(wù)中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘崗位
本次共招聘4名工作人員。具體崗位及招聘條件等詳見(jiàn)《泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位表”，附件1）。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策；
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3.應聘人員應為我市聘期滿(mǎn)3年且考核合格，現仍在泰興市村（社區）任職的省選聘大學(xué)生村官；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1982年12月19日至2000年12月21日期間出生）；
6.具備崗位表中招聘崗位要求的資格條件。
三、招聘辦法
（一）考試方式
考試方式包括筆試和面試。
（二）筆試
1.筆試內容
考試內容為公共科目（詳見(jiàn)《泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員筆試考試大綱》，附件2）。筆試不指定輔導用書(shū)。筆試滿(mǎn)分為100分，合格分數線(xiàn)為50分。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2019年 1月5日上午8：30-11：00。
筆試地點(diǎn)及相關(guān)注意事項詳見(jiàn)筆試準考證。
3.應聘人員須攜帶筆試準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.筆試成績(jì)在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。
（三）面試
1. 確定參加面試人選
筆試閱卷結束后，在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)，從高分到低分按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數與計劃招聘人數之比不足規定比例時(shí)，按實(shí)際符合條件人數面試。
確定面試人選時(shí)，在切分線(xiàn)上筆試成績(jì)相同的實(shí)行同分跟進(jìn)。
2.報考資格復審
面試前對參加面試的人選進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí)，考生應提供報考崗位要求的相關(guān)證明材料：（1）本人身份證、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證件；（2）報考崗位要求的其他證明材料。
考生所提供證件、證明均要出示原件并提供復印件。對不能按上述要求在規定時(shí)間內提供有效證件（資料）或資格復審不合格的考生，取消其面試資格。
報考資格復審通過(guò)人員繳納面試費100元，領(lǐng)取面試通知書(shū)。通過(guò)資格復審人員名單將在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。
資格復審時(shí)因各種原因出現的缺額，在筆試合格人員中按從高分到低分的順序遞補面試人選，遞補只進(jìn)行一次。
3.面試組織
面試采用結構化面試的形式，成績(jì)?yōu)榘俜种疲细窬€(xiàn)為50分（如形不成競爭，合格線(xiàn)為60分）。
面試成績(jì)經(jīng)主評委、監督人員現場(chǎng)簽名確認后通知應聘人員。
應聘人員須攜帶面試通知書(shū)、筆試準考證和身份證方可參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
（四）總成績(jì)計算方法
考生總成績(jì)采用百分制計算，其中筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%。
四、報名
（一）報名方式、時(shí)間
報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：泰興市人事考試網(wǎng)上報名平臺（http://rsks.taixing.gov.cn)。
1.報名、照片上傳時(shí)間：2018年12月19日09:00-2018年12月21日16:00；
2.資格初審時(shí)間：2018年12月19日09:00-2018年12月22日16:00；
3.繳費確認時(shí)間：2018年12月19日09:00-2018年12月23日16：00。
（二）網(wǎng)上確認
1.考生網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
2.通過(guò)初審后的考生須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒(méi)有違反考試紀律，在參加筆試后，憑相關(guān)單位出具的證明于2019年1月7- 8日到泰興市人力資源和社會(huì )保障局錄用調配科(泰興市大慶中路59號402室)辦理減免報名費手續。
3.通過(guò)初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。未進(jìn)行繳費確認的考生，視為報名未通過(guò)。
（三）網(wǎng)上打印準考證
報名成功的考生須在2019年1月3-4日登陸泰興市人事考試網(wǎng)上報名平臺下載、打印準考證（請考生妥善保存準考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節均需使用）。打印中如有問(wèn)題，請與泰興市人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：0523-87664430。
（四）報名注意事項
1.應聘人員在報名前應認真閱讀本簡(jiǎn)章及相關(guān)附件，熟悉本次招考各環(huán)節要求并提前做好相應準備工作。
2.應聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為5k-50k。
報名人員在報名時(shí)必須具備招聘崗位要求的相關(guān)資格條件、且持有相關(guān)資格證件（材料）原件。招聘組織方根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
3.招聘崗位筆試開(kāi)考比例為3：1（報名人數：計劃招聘人數）。報名結束后，報名人數達不到開(kāi)考比例時(shí)，相應核減或取消招聘計劃。
4.資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
5.有下列情形之一的，不得應聘：
（1）事業(yè)單位人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的；
（2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（3）國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
五、體檢
根據考生總成績(jì)，按招聘計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。如總成績(jì)相同，按筆試成績(jì)從高到低的順序確定參加體檢人選。筆試、面試成績(jì)均相同的，對成績(jì)相同的人員組織加試，按加試成績(jì)從高分到低分確定體檢人選。成績(jì)不合格人員不得確定為體檢人選。
體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書(shū)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件執行。
六、考察
由招聘單位主管部門(mén)參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規定對體檢合格人員組織考察。
七、聘用
考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結束后，對公示無(wú)異議人員發(fā)放聘用通知書(shū)。所有擬聘用人員須在規定的時(shí)間內辦結報到手續（逾期不能辦結者視作自動(dòng)放棄聘用資格），用人單位與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
在體檢、考察階段，因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分的順序遞補。各階段遞補只進(jìn)行一次。
八、其他事項
（一）關(guān)于信息發(fā)布問(wèn)題。本次招聘工作相關(guān)公告信息在指定網(wǎng)站發(fā)布，考生必須及時(shí)了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。因考生本人原因錯過(guò)重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項的，視為自動(dòng)放棄，責任自負。
（二）特別提醒：我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘組織方不舉辦任何形式的輔導班，相關(guān)招聘信息均在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。社會(huì )上各種類(lèi)型輔導班及其他網(wǎng)站發(fā)布的信息均與本次招聘組織方無(wú)關(guān)！
九、紀律與監督
公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，并自覺(jué)接受市紀檢（監察）部門(mén)和社會(huì )監督。
十、本簡(jiǎn)章由泰興市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋
報名期間咨詢(xún)電話(huà)：0523-80735106
公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà)：0523-87664430
監督舉報電話(huà)：0523-8073505887729512
信息發(fā)布指定網(wǎng)站：泰興市人民政府網(wǎng)站（人社局專(zhuān)欄）(http://www.taixing.gov.cn/col/col11405/index.html)
附件1：泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表
附件2：泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員筆試考試大綱
泰興市人力資源和社會(huì )保障局
2018年12月7日
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