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泰州公務(wù)員考試
2019年泰州靖江市招聘教師144人公告
http://wap.cqfhp.com/       2019-06-03      來(lái)源:靖江市人民政府
【字體: 】              
  靖江市2019年公開(kāi)招聘教師公告

  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化師資隊伍結構,根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好免費幼兒師范男生就業(yè)工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2016〕46號)精神,經(jīng)研究,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘教師。現將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位及人數

  本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘教師144人,招聘崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。

  二、報考條件和招聘對象

  (一) 報考條件

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的權利;

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

  3.忠誠黨的教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)規范意識;

  4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1983年6月20日至2001年6月22日期間出生);

  5.具備招聘崗位所要求的相應學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》);

  6.身體健康,具備正常履行職責的身體條件。

  (二)招聘對象

  1.具有國家教育行政部門(mén)認可的大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

  2.幼兒教師D崗位,定向招聘靖江籍2019年畢業(yè)免費幼兒師范男生;

  3.下列人員不得報考:

  (1)現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

  (2)事業(yè)單位負責人員的秘書(shū)崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員,應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;

  (3)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

  (4)有政策規定或協(xié)議明確2019年8月31日前不得解聘、離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、招聘程序和辦法

  本次招聘工作由靖江市人力資源和社會(huì )保障局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)靖江市人社局)、靖江市教育局共同組織,按照發(fā)布招聘事項、報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公開(kāi)選崗、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。具體程序和辦法如下:

  (一)發(fā)布招聘事項

  按照“事前告知,公開(kāi)透明”原則,通過(guò)靖江市人民政府網(wǎng)、《靖江日報》向社會(huì )公布招聘信息。

  (二) 報名與資格初審

  1.報名方式及時(shí)間

  報名方式:本次招聘采用現場(chǎng)報名方式。本人現場(chǎng)報名有困難的,可委托他人代為報名,代報者除須按報名要求提供報名人員的各類(lèi)報名材料外,還須提供委托書(shū)和代報人的身份證原件及復印件。

  報名時(shí)間:2019年6月20日—6月22日(上午8:30—11:30,下午2:00—5:30),逾期不予補報。

  報名人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:2019年6月20日—6月23日17:30。

  資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間:2019年6月20日-6月24日17:30。

  2.報名地點(diǎn):靖江市教育局教育人才服務(wù)中心(靖江市合興路36號,靖江市教育局內)。

  3.報名材料

  報名時(shí)報考人員應根據崗位要求須提交下列材料原件及復印件:

  (1)《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師報名表》(附件2);

  (2)1寸近期同底免冠正面半身照片2張;

  (3)有效期內的居民身份證;

  (4)畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū));

  (5)教師資格證書(shū);

  (6)報考語(yǔ)文教師崗位、幼兒教師崗位的須提供普通話(huà)二級甲等及以上等級證書(shū),報考其他崗位的須提供普通話(huà)二級乙等及以上等級證書(shū);

  (7)2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生,須提供《畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表》(畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)和普通話(huà)水平測試等級證書(shū)可延遲至辦理聘用手續前提供);

  (8)留學(xué)歸國人員、赴臺陸生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料;

  (9)已有工作單位的報考人員須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供本人所在單位同意報考證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明材料;

  (10)崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

  4.報名注意事項:

  (1)報考人員應認真閱讀公告和相關(guān)要求,如實(shí)填寫(xiě)《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師報名表》,每人限報一個(gè)招聘崗位,不得兼報、多報,否則一律取消考試資格。報考人員對自己報名信息的真實(shí)性、準確性負全責。

  凡報考人員弄虛作假或因其他原因造成不符合報考條件的,在任一環(huán)節,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考或聘用資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》規定嚴肅處理。

  (2)報考職教專(zhuān)業(yè)課教師崗位的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別相關(guān)專(zhuān)業(yè)范圍的確定,按《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師職教專(zhuān)業(yè)課教師崗位專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3)執行。報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別要求有差異,但本人認為是相近專(zhuān)業(yè),可向靖江市教育局提出書(shū)面申請。靖江市教育局在審核其所學(xué)課程的基礎上,對同意添加的,向靖江市人社局提出添加專(zhuān)業(yè)目錄申請,經(jīng)批準后,及時(shí)在報名現場(chǎng)和指定網(wǎng)站公布,報考人員可按正常程序報名。專(zhuān)業(yè)目錄添加申請提交截止時(shí)間為2019年6月21日17:00。凡未提出添加申請及未經(jīng)批準,未在報名現場(chǎng)和指定網(wǎng)站公開(kāi)添加的專(zhuān)業(yè)不得作為可以報考的專(zhuān)業(yè)。

  (3)靖江市教育局負責對報考人員提供的報名信息進(jìn)行資格初審。初審合格后辦理報名手續,繳納報名費100元(享受最低生活保障金的城鎮家庭報考人員和農村特困家庭報考人員,憑有關(guān)證件予以減免)。

  5.開(kāi)考比例

  本次招聘開(kāi)考比例為1:3。報名結束后,招聘崗位計劃數與報名人數達不到1:3開(kāi)考比例的崗位,是否核減或取消崗位招聘計劃,由靖江市教育局提出意見(jiàn),經(jīng)靖江市人社局審核后,報上級招聘主管部門(mén)研究確定。相關(guān)信息將及時(shí)在指定網(wǎng)站公布。被取消招聘崗位計劃的報名人員,由靖江市教育局通知報考人員在規定的時(shí)間內改報其他符合條件的崗位。改報名時(shí)間:2019年6月24日下午2:30—5:30,地點(diǎn): 靖江市教育局教育人才服務(wù)中心。

  (三)筆試

  1.領(lǐng)取準考證。通過(guò)資格初審的報考人員于2019年7月5日(上午9:00-下午5:30),憑本人身份證、報名費收據到靖江市教育局教育人才服務(wù)中心領(lǐng)取準考證,逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

  2.筆試采用閉卷考試形式,卷面滿(mǎn)分為100分,50分為最低合格線(xiàn),達不到合格線(xiàn)者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節。筆試內容:公共基礎知識(教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規等)占20%,所報考學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識占80%。筆試不指定復習大綱和復習資料。

  筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)準考證。報考人員應攜帶準考證和身份證,按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試成績(jì)在指定網(wǎng)站上公布。

  (四)資格復審

  1.面試人選確定。根據筆試成績(jì),分崗位類(lèi)別從高分到低分在筆試合格人員中按招聘計劃數和面試人數1:3的比例確定面試人員(同分跟進(jìn))。招聘計劃數和面試人數不足1:3比例的,按實(shí)際符合條件人數面試。面試人員名單在指定網(wǎng)站上公布。

  2.資格復審。資格復審由靖江市人社局和靖江市教育局共同組織實(shí)施。資格復審時(shí),報考人員應提供招聘崗位要求的相關(guān)證明材料原件:

  (1)2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生須提供本人有效居民身份證、《畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表》;

  (2)其他人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))、教師資格證;

  (3)留學(xué)歸國人員、赴臺陸生提供國家留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料;

  (4)報考崗位要求提供的資格證書(shū)及其他證明材料。

  對不能按上述規定在規定時(shí)間提供有效證件或資格復審不合格的報考人員,取消其面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

  3.報考人員憑本人身份證、準考證領(lǐng)取面試通知書(shū),逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理,并在報考同學(xué)校類(lèi)型、學(xué)科的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。

  (五)面試

  面試采用模擬上課、模擬上課加專(zhuān)業(yè)技能測試兩種形式,其中:計算機、音樂(lè )、美術(shù)、體育、學(xué)前教育、職教各崗位采用模擬上課加專(zhuān)業(yè)技能測試形式,其余崗位采用模擬上課形式。面試總分為100分,60分為合格線(xiàn),不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。采用模擬上課加專(zhuān)業(yè)技能測試形式的崗位,模擬上課、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)各占50%比例計算面試成績(jì)。模擬上課備課45分鐘,講課15分鐘。

  面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

  (六)綜合成績(jì)計算

  面試結束后,按照筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算報考人員綜合成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和綜合成績(jì)均保留兩位小數,第三位小數按“四舍五入”辦法處理。報考人員的綜合成績(jì)在指定網(wǎng)站上公布。

  (七)體檢

  根據報考人員綜合成績(jì),分崗位,在面試合格人員中按招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績(jì)相同的,根據報考人員的面試成績(jì)從高分到低分確定;面試成績(jì)仍相同的,另行組織面試確定,并在指定網(wǎng)站上公布。

  體檢由靖江市人社局、靖江市教育局組織,體檢標準按照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。體檢人員名單在指定網(wǎng)站上公布。體檢合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節。如因懷孕延遲體檢的,可先參加下一環(huán)節的選崗,暫保留所選崗位,待體檢合格后,按程序進(jìn)入考察及后續步驟。

  體檢前,已與用人單位簽約的應屆畢業(yè)生須提供簽約單位同意報考的證明;已有工作單位(報到證已使用)的報考人員須同時(shí)提供本人所在單位(事業(yè)單位工作人員還需主管部門(mén)同意)出具的同意報考證明。不能在規定時(shí)間提供的,取消其體檢資格,一切后果由報考人員本人自負。因被取消體檢資格或放棄體檢出現崗位空缺的,按考試綜合成績(jì)在該崗位面試合格人員中從高分到低分一次性遞補;因體檢不合格出現崗位空缺的,不遞補(體檢后的各步驟出現崗位空缺的,均不遞補)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (八)考察

  對體檢合格人員由靖江市教育局按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》規定組織考察。

  (九)公開(kāi)選崗

  對須進(jìn)行選崗的招聘崗位,由靖江市人社局、靖江市教育局負責組織體檢、考察合格的報考人員進(jìn)行選崗。參加選崗人員憑本人身份證領(lǐng)取《選崗通知書(shū)》,具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)《選崗通知書(shū)》。

  參加選崗人員憑本人身份證、《選崗通知書(shū)》在規定時(shí)間參加選崗。選崗必須由報考人員本人參加,不得由他人代替。選崗時(shí),現場(chǎng)根據所報崗位,按綜合成績(jì)從高分到低分順序依次一次性選崗,綜合成績(jì)相同的,按面試成績(jì)從高分到低分確定選崗順序。每人限選與所報崗位相對應的一所學(xué)校(幼兒園),崗位一經(jīng)選定,不得變更。未按規定時(shí)間參加選崗的,作自動(dòng)放棄處理。

  (十)公示

  選崗結束后,擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,接受社會(huì )和報考人員的監督。公示無(wú)異議者,確定為擬聘用人員;公示期間,對反映有影響聘用的問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,取消聘用資格。

  (十一)聘用審批

  經(jīng)公示確定的擬聘用人員,由靖江市教育部門(mén)辦理聘用手續。擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人自行負責處理。辦理聘用手續前,擬聘人員為2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的,須提供畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)(報考職教類(lèi)教師崗位的人員除外)和普通話(huà)水平測試等級證書(shū)原件及復印件以供校驗,如無(wú)法提供或所提供材料與招聘崗位要求不一致的,取消聘用資格。

  招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見(jiàn)習期)滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級。考核不合格者,取消聘用資格,解除或終止聘用關(guān)系。首次聘用期為五年,五年內不得調離本市。

  義務(wù)教育階段錄用教師在城區學(xué)校頂崗任教兩年(頂崗單位由靖江市教育局協(xié)調安排,頂崗教師根據考試成績(jì)按序選擇),試用期結束由所在頂崗單位考核,考核合格予以定級,第三年回聘用單位工作,聘用單位負責其聘任、工資晉級等手續的辦理。

  報考職教類(lèi)專(zhuān)業(yè)教師崗位的擬聘人員在聘用后兩年內未取得相應專(zhuān)業(yè)的教師資格證書(shū)的(在取得教師資格前不作為專(zhuān)業(yè)教師使用),解除或終止聘用合同。

  四、紀律與監督

  招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格堅持規定的條件、程序和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。一旦發(fā)現立即取消報考人員的考試或聘用資格。招聘工作接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。對違反考試、錄用紀律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規定予以嚴肅處理。

  五、本公告由靖江市人力資源和社會(huì )保障局、靖江市教育局負責解釋。

  咨詢(xún)電話(huà):0523-89118220(靖江市教育局)

  0523-80292126(靖江市人力資源和社會(huì )保障局)

  監督舉報電話(huà):0523-89118219(市紀委監委第四紀檢監察組)

  靖江市人民政府網(wǎng):http://www.jingjiang.gov.cn/col/col7799/index.html

  附件:1-3下載

  1.《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師崗位表》

  2.《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師報名表》

  3. 《靖江市2019年公開(kāi)招聘教師職教專(zhuān)業(yè)課教師崗位專(zhuān)業(yè)參考目錄》

  靖江市人力資源和社會(huì )保障局

  靖江市教育局

  2019年5月31日

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