興化市竹泓鎮村(社區)青年后備人才招聘公告
為進(jìn)一步加強村(社區)干部隊伍建設，優(yōu)化隊伍結構，為鄉村振興注入強勁動(dòng)力，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘一批村(社區)青年后備人才。現將有關(guān)招聘事項公告如下：
招聘人數
10名。按報名人數與招聘人數3:1比例開(kāi)考。如報名人數與招聘人數不足3:1比例的，則根據報名情況核減招聘人數。
招聘條件
(一)擁護和執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，有良好的政治素質(zhì)與道德品行,無(wú)違法違紀行為。
(二)具有興化市戶(hù)籍或在竹泓鎮實(shí)際居住的。
(三)年齡在35周歲以下(1986年7月1日后出生)。
(四)應具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退役軍人可放寬至高中(含中專(zhuān))及以上)。
(五)身體健康，能夠吃苦耐勞，有強烈的責任心與上進(jìn)心，有長(cháng)期扎根服務(wù)農村的意愿。
崗位設定及待遇
本崗位招聘的人員主要從事村(社區)工作，納入村(社區)干部序列管理。聘用人員試用期一年，試用期間待遇2800元/月，統一辦理意外傷害險;招聘人員試用期滿(mǎn)，經(jīng)鎮黨群工作局考核合格正式錄用，考核不合格者，則不予聘用。
招聘程序及方法
本次招聘工作按照報名、資格審查、綜合能力測試、體檢、考察、公示、聘用等七個(gè)步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：
1.報名
采用本人現場(chǎng)填表方式報名，不接受網(wǎng)上報名或委托報名。報名時(shí)間為2021年6月15日—2021年6月22日，上午8：30—11:30，下午2:00—5:00，報名地點(diǎn)為竹泓鎮政府2樓組織科辦公室(聯(lián)系電話(huà)：0523-80259702)。報考人員需提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口簿、退役證等材料原件、復印件及近期免冠同底版一寸彩色照片3張。報考人員應對自己所填報名表內容及提供證件的準確性、真實(shí)性負責，如因填寫(xiě)內容或證件不真實(shí)、不準確、不全面而影響本人考試聘用的，責任自負。
2.資格審查
竹泓鎮黨委成立由紀檢、公安、計生、民政、司法、信訪(fǎng)等部門(mén)組成的資格審查小組，對報名人員進(jìn)行資格審查。
3.綜合能力測試
(1)筆試。
筆試內容為《綜合知識和能力測試》(筆試不指定復習大綱和復習資料)，卷面滿(mǎn)分為100分，50分為最低合格線(xiàn)，達不到合格線(xiàn)者不得進(jìn)入下一環(huán)節。
(2)面試。筆試結束后，根據筆試成績(jì)，按崗位招聘計劃人數的1：2比例，從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(同分跟進(jìn));成績(jì)公布后，請報考人員保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
面試采用結構化面試形式，主要測試參考對象的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力等，面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核、主考官簽字確認后，現場(chǎng)予以公布。面試成績(jì)總分為100分，60分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。
(3)綜合成績(jì)計算方法。面試結束后，按照筆試成績(jì)占總成績(jì)40%、面試成績(jì)占總成績(jì)60%的比例計算總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
4.體檢
依據考生綜合成績(jì)，由高分到低分按招聘人數的1︰1比例確定體檢人員，集中到指定醫院進(jìn)行體檢。
5.考察
對體檢合格的人員，由鎮黨委組成考察組依據相關(guān)規定進(jìn)行考察。
6.公示
竹泓鎮考察組根據考試和考察情況，研究提出擬招聘人選方案，報竹泓鎮黨委會(huì )研究確定，并對外進(jìn)行公示，接受社會(huì )監督。
7.聘用
經(jīng)公示合格人員，由鎮黨群工作局統一分配安排相關(guān)崗位工作。
本簡(jiǎn)章由竹泓鎮黨群工作局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0523-80259702
監督電話(huà)：0523-80259708。
