泰州市財政局下屬市財會(huì )干部教育中心公開(kāi)選調全額撥款事業(yè)單位工作人員公告
為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化人員結構，加強干部隊伍建設，經(jīng)研究，決定面向全市公開(kāi)選調全額撥款事業(yè)單位工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、選調崗位和計劃
市財政局下屬全額撥款事業(yè)單位泰州市財會(huì )干部教育中心（市政府債務(wù)監測和債券發(fā)行中心）計劃面向全市公開(kāi)選調全額撥款事業(yè)編制工作人員6名，具體要求詳見(jiàn)《泰州市財會(huì )干部教育中心公開(kāi)選調工作人員崗位表》（附件1）。
二、選調對象和基本條件
1.選調對象范圍
全市（含所轄市、區）全額撥款事業(yè)單位（不含中央和省級機關(guān)設在地方的垂直管理單位和派出單位，不含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）在編在崗工作人員。
2.基本條件
（1）思想政治素質(zhì)好，有較強的敬業(yè)奉獻精神；
（2）具有3年以上事業(yè)單位在編人員工作經(jīng)歷且近三年年度考核結果均為合格及以上等次（不含試用期，相關(guān)工作經(jīng)歷計算的截止時(shí)間為2022年3月8日）；
（3）具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應學(xué)位；
（4）年齡在40周歲以下（1982年3月8日以后出生）；
（5）具有公開(kāi)選調職位要求的素質(zhì)能力，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
（6）法律、法規規定的其他條件。
3.具有下列情形之一的，不予選調
（1）被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（2）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查且尚未作出結論的；
（3）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的；
（4）受過(guò)刑事處罰或因職業(yè)操守等問(wèn)題被處分的；
（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（6）存在《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確的需要回避情形之一的；
（7）新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編（在冊）人員；
（8）在國家、省規定服務(wù)期內的事業(yè)單位工作人員，或有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員；
（9）法律、法規規定的其他情形。
三、選調程序和方法
本次公開(kāi)選調工作，按照發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、資格復審和面試、體檢、考察、公示、辦理調動(dòng)手續等步驟進(jìn)行。
（一）報名與資格審查
1.報名時(shí)間：2022年3月10日上午8:30至3月18日下午5:30。
2.報名方式：采取網(wǎng)絡(luò )報名方式，報考人員登錄泰州市財政局網(wǎng)站（http://czj.taizhou.gov.cn/）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )報名，下載并填寫(xiě)《泰州市財會(huì )干部教育中心公開(kāi)選調工作人員報名表》(附件2），相關(guān)材料打包發(fā)至電子郵箱（tzczrjc@126.com）， 文件名統一格式“姓名+身份證號碼”。
3.所需材料：①《泰州市財會(huì )干部教育中心公開(kāi)選調工作人員報名表》（附件2）；②本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件，其中在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明；③本人近期電子照片（免冠正面二寸證件照，jpg格式）。
報考人員報考時(shí)，須符合《崗位表》（附件1）中關(guān)于專(zhuān)業(yè)的要求。報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)別要求有差異、但本人認為是相近專(zhuān)業(yè)，可向市財政局提出專(zhuān)業(yè)添加書(shū)面申請。市財政局在審核其所學(xué)課程的基礎上，對同意添加的，經(jīng)市人力資源與社會(huì )保障局批準后，在市財政局網(wǎng)站進(jìn)行公布，報考人員可按正常程序報名，市財政局按程序及時(shí)審核。凡未提出添加，及市財政局未同意或市人力資源與社會(huì )保障局未批準，最后沒(méi)有在市財政局網(wǎng)站公開(kāi)添加的專(zhuān)業(yè)，不得作為可以報考的專(zhuān)業(yè)。專(zhuān)業(yè)目錄添加截止時(shí)間為2022年3月17日下午2:00。
4.資格初審：資格審查工作貫穿于選調工作的全過(guò)程，重點(diǎn)審核報考人員填報信息的真實(shí)性，尤其是學(xué)習和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績(jì)、獎懲情況、職位適應程度等。報考人員提供的所有材料必須真實(shí)有效，后續環(huán)節如發(fā)現報考人員資格條件不符，以及提供虛假信息或資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消選調資格，由此造成的一切后果由報考人員承擔。
報名結束后，市財政局將對所有報考人員進(jìn)行資格初審。資格初審合格的，方可領(lǐng)取準考證。領(lǐng)取準考證時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
資格初審合格人數與擬選調計劃的比例不低于3:1。報名時(shí)間截止后，資格初審合格人數達不到選調職位計劃數3倍的崗位，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局同意后，可適當延長(cháng)報名時(shí)間并進(jìn)行公告。延長(cháng)報名時(shí)間不少于3個(gè)工作日。延長(cháng)報名時(shí)間截止后，同一崗位資格初審合格人數仍低于擬選調職位計劃數3倍的，由市財政局提出申請，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局同意后，將相應核減選調計劃，并進(jìn)行公告。
（二）筆試和面試
考試分筆試和面試，按筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%的辦法計算綜合成績(jì)（筆試、面試、綜合成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理）。
1.筆試：筆試采取閉卷形式，主要測試應試者履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識（崗位職責描述詳見(jiàn)附件1崗位表）。筆試總分100分，60分為合格。筆試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試結束后，根據筆試成績(jì)由高到低，按選調計劃1:3的比例確定面試人選。符合條件的面試人選不足選調職位計劃3倍的，按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行面試。
筆試成績(jì)公布后7個(gè)工作日內，請報考人員保持聯(lián)系方式暢通，以便市財政局通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復審：面試前，市財政局對面試人選進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí)，報考人員需提供身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)等證明符合報考條件的材料原件和復印件，同時(shí)提供筆試準考證、全額撥款事業(yè)單位聘用合同書(shū)復印件和其他能夠證明工作經(jīng)歷的相關(guān)材料等。資格復審不合格的，取消面試資格，并在筆試合格人員中，按照從高到低分數的順序依次遞補。
3.面試：面試采取結構化形式，面試總分為100分，60分為合格。面試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
進(jìn)入筆試和面試的考生須持續關(guān)注新冠肺炎疫情形勢和我市疫情防控最新要求，考前提供疫情防控承諾書(shū)等相關(guān)手續，符合防疫要求的方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
（三）體檢和考察
1.體檢：面試結束后，根據綜合成績(jì)從高分到低分按選調計劃數1:1的比例，確定體檢人選。綜合成績(jì)相同的，按面試成績(jì)高低排名確定，面試成績(jì)仍相同的，另行組織加試。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由報考人員承擔。報考者在體檢前需提供單位同意參加選調證明（附件3），不能在規定時(shí)間提供的，取消其體檢資格。
2.考察：按照干部考察相關(guān)程序，對擬選調對象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況進(jìn)行核實(shí)，了解德、能、勤、績(jì)、廉等方面的表現。
（四）討論決定和公式
根據考試成績(jì)、體檢和考察情況，市財政局黨組研究確定擬選調人員并在市財政局網(wǎng)站（http://czj.taizhou.gov.cn/）公示，公示期為5個(gè)工作日。
對在考察、體檢、公示等環(huán)節因報考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因造成計劃缺額時(shí)，按報考人員綜合成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補，經(jīng)市財政局黨組研究確定并報市人社局同意后在市財政局網(wǎng)站進(jìn)行公示。
（五）辦理調動(dòng)手續
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的或反映問(wèn)題不影響使用的擬選調人員，按有關(guān)規定辦理調動(dòng)手續。
（六）政策咨詢(xún)和監督電話(huà)
本次選調工作堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，嚴格執行有關(guān)公開(kāi)選調工作紀律，秉公辦事，陽(yáng)光操作，做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結果公開(kāi)，并自覺(jué)接受市紀委監委第十五派駐紀檢監察組、市人力資源社會(huì )保障局和社會(huì )的監督。如發(fā)現弄虛作假或有違規、違紀行為，將取消相關(guān)報考人員的錄用資格，并對有關(guān)當事人給予嚴肅的處理。
公開(kāi)選調工作嚴格執行回避制度。參與公開(kāi)選調的工作人員凡有《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的，一律實(shí)行回避。
本公告由泰州市財政局負責解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：0523-86888000，0523-86888084。
公開(kāi)選調監督電話(huà)：0523-86888076（市紀委監委第十五派駐紀檢監察組）；0523-86886131（市人社局人力資源流動(dòng)管理處）。
附件1：泰州市財會(huì )干部教育中心公開(kāi)選調工作人員崗位表.doc
附件2：泰州市財會(huì )干部教育中心公開(kāi)選調工作人員報名表.doc
