泰州公務(wù)員考試
2024年泰州興化市人民法院招聘編外合同制輔警3人公告
http://wap.cqfhp.com/ 2024-11-09 來(lái)源：興化市人民政府
興化市人民法院2024年公開(kāi)招聘編外合同制輔警公告
為了進(jìn)一步加強我院司法警察隊伍建設，經(jīng)研究，興化市人民法院面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外合同制輔警，現將具體情況公告如下：
一、招聘崗位及人數
本次計劃公開(kāi)招聘編外合同制輔警3名，其中男輔警2名、女輔警1名。主要協(xié)助執行法官從事控制被執行人、參與備勤等輔助工作。
二、報考條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
2.興化市戶(hù)籍、興化市生源或興化登記暫住人口的外來(lái)人員；
3.年齡在18周歲以上、30周歲以下(1993年11月11日至2006年11月18日出生）；
4.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
5.身體健康，五官端正，男性?xún)羯砀?.70米及以上，女性?xún)羯砀?.60米及以上。
下列人員不得報考：現役軍人；在讀普通高校學(xué)生；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省市另有規定不得應聘到機關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;不得違反任職回避的相關(guān)要求；有較為嚴重的個(gè)人不良記錄的；本人及近親屬在法院有案件（原告一年內在本院有未結訴訟案件或作為被告的）及作為法院失信被執行人的；其他不適合從事相關(guān)工作的情形。
三、招聘程序
本次招聘工作由興化市人民法院組織實(shí)施，按照公布招聘事項、報名與資格審查、考試、體檢、考察、公示與聘用等步驟實(shí)施。
（一）公布招聘事項
興化市人民法院按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報名前通過(guò)興化市人民政府網(wǎng)站向社會(huì )公布招聘信息。招聘公告等內容均在指定網(wǎng)站公布。
（二）報名與資格審查
本次報名工作采取現場(chǎng)報名方式，報考人員報名時(shí)須提供以下資料：
1.報名表1份（附件2）；
2.本人有效期內的居民身份證原件和復印件；居住證或相關(guān)證明；
3.學(xué)歷證書(shū)原件和復印件；
4.本人近期同底免冠1寸彩色照片2張。
報名地點(diǎn)：興化市人民法院辦公樓715室（興化市南亭路23號）
報名時(shí)間：2024年11月11日－2024年11月15日、11月18日, 上午8：30－11：30,下午14：00－17：30。
報名費：100元/人。
報考人員自行下載填寫(xiě)《報名表》（附件2），凡弄虛作假或其他原因造成不符合招聘條件的，在任一環(huán)節，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或聘用資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按相關(guān)規定嚴肅處理。
興化市人民法院根據報考人員提供的信息進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格后辦理報名手續。報名結束時(shí)，若符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍，是否降低開(kāi)考比例或核減（取消）招聘計劃，由興化市人民法院提出意見(jiàn)，報興化市人社部門(mén)研究決定。
（三）考試
考試采取筆試、體能測試和面試方式進(jìn)行。
1.筆試。采用閉卷考試形式，卷面滿(mǎn)分為100分。
筆試內容：公共基礎知識、基本法律常識等相關(guān)知識。考試不指定輔導用書(shū)。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準考證。報考人員應攜帶筆試準考證和本人有效身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
2.體能測試。滿(mǎn)分為100分。
體能測試項目為：其中男性考生測試1000米跑（占體能測試的40%）、10米×4往返跑（占體能測試的30%）、引體向上（占體能測試的30%）；女性考生測試800米跑（占體能測試的40%）、10米×4往返跑（占體能測試的30%）、 縱跳摸高（占體能測試的30%）。體能測試總成績(jì)低于60分的為不合格，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。體能測試成績(jì)評分標準參照《體能測試評分標準》（附件1）執行。
3.面試。
體能測試結束后，根據筆試成績(jì)占30%、體能測試成績(jì)占40%計算合成成績(jì)，在考試合格人員中按崗位招聘計劃數3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選（同分跟進(jìn)），不足3倍的按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行面試。
面試采用結構化面試形式，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。面試合格分數線(xiàn)為面試總分的60%，不合格不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節。
4.總成績(jì)計算方法。
按照筆試成績(jì)占30%、體能測試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占30%計算。筆試成績(jì)、體能測試成績(jì)、面試成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。報考人員的總成績(jì)在指定網(wǎng)站上公布。
（四）體檢
根據考生考試最終成績(jì)，按崗位招聘計劃數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jì)相同的，根據體能測試成績(jì)確定，體能測試成績(jì)仍相同的，另行組織加試確定。體檢工作由興化市人民法院實(shí)施。體檢標準參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用個(gè)人自理。
（五）考察
體檢合格人員方可進(jìn)行考察。考察工作由興化市人民法院組織實(shí)施，考察標準參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》及本公告執行。
（六）公示與聘用
根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單，并在興化市人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示結束并無(wú)異議者，辦理聘用手續。聘用人員按規定約定試用期，試用期考核不合格的，終止編外用工合同；試用期考核合格的，辦理編外合同制用工手續。
在考察、體檢、公示、聘用等環(huán)節因考生不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現缺額的，從考試合格人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。辦理聘用審批手續后，不再遞補。
四、人員待遇
聘用人員根據《關(guān)于市級機關(guān)聘用駕駛員等工勤崗位人員的管理意見(jiàn)》（興委辦發(fā)〔2007〕144號）享受規定待遇，按規定參加社會(huì )保險和繳納公積金。
五、本簡(jiǎn)章由興化市人民法院負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0523-83329650（興化市人民法院）
監督電話(huà)：0523-83242558 （中共興化市紀委監委派駐第三紀檢監察組）
興化市人民法院
2024年11月8日
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