無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才長(cháng)期招聘公告
無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所省屬公辦、主要面向現代服務(wù)業(yè)培養高素質(zhì)技術(shù)技能型人才的全日制普通高等學(xué)校，2017年成功入選江蘇省高水平高等職業(yè)院校建設單位。學(xué)校坐落于長(cháng)三角腹地、被譽(yù)為太湖明珠的工商名城——江蘇省無(wú)錫市，是江蘇省示范性高職院校，教育部現代學(xué)徒制試點(diǎn)單位，江蘇省現代職教體系建設試點(diǎn)項目單位。2016年位列全國高職院校創(chuàng )新發(fā)展影響力全省第一、全國第四，入選全國高職院校國際影響力50強。學(xué)校占地面積1600余畝，全日制在校生近13000人，教職工近800人，其中高級職稱(chēng)近250人，具有碩士、博士學(xué)位教師近500人。現有14個(gè)教學(xué)院（部），設37個(gè)專(zhuān)業(yè)，形成了以服務(wù)現代服務(wù)業(yè)為主體、以服務(wù)戰略性新興產(chǎn)業(yè)與先進(jìn)制造業(yè)為兩翼的“一體兩翼”專(zhuān)業(yè)（群）發(fā)展格局。為建設卓越師資隊伍，創(chuàng )建高水平特色高職院校，現面向海內外公開(kāi)招聘高層次人才。
一、招聘崗位與對象
（一）招聘崗位
具體招聘崗位詳見(jiàn)《無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年高層次人才招聘崗位信息表》（附件1）。招聘崗位沒(méi)有列出，但與學(xué)校設置的專(zhuān)業(yè)和課程相符的專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)方向也可應聘。
（二）招聘對象
教學(xué)科研能力強或專(zhuān)業(yè)技能突出，研究方向和開(kāi)設的課程為我校專(zhuān)業(yè)建設與發(fā)展所急需的高職稱(chēng)、高學(xué)歷或高技能的杰出人才、領(lǐng)軍人才、專(zhuān)業(yè)帶頭人和骨干教師。
二、招聘形式
（一）入編引進(jìn)。辦理調動(dòng)手續，進(jìn)入事業(yè)編制。
（二）柔性引進(jìn)。短期來(lái)校工作。
三、招聘條件及相關(guān)待遇
（一）招聘基本條件
1.熱愛(ài)祖國，愛(ài)崗敬業(yè)，治學(xué)嚴謹，學(xué)風(fēng)正派，師德高尚，具有良好的教育背景、專(zhuān)業(yè)背景和較強的專(zhuān)業(yè)發(fā)展潛力。
2.身體健康，能勝任教學(xué)、科研、專(zhuān)業(yè)技能、社會(huì )服務(wù)等工作需要。
3.入編引進(jìn)人才年齡要求：具有博士學(xué)位人員年齡在40周歲以下；具有副高職稱(chēng)人員年齡在45周歲以下；具有正高職稱(chēng)人員年齡在50周歲以下；本次招聘計算年齡的基準日期為：2018年5月1日。杰出人才和柔性引進(jìn)人才，年齡可適當放寬。
4.應聘人員須有國家認可的學(xué)歷及相應學(xué)位，第一學(xué)歷應為全日制本科。同等條件下具有海外學(xué)習研修經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.2018年應屆博士畢業(yè)生須于2018年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。
（二）其他條件
各崗位學(xué)歷或職稱(chēng)要求見(jiàn)附件1。聘期內能完成學(xué)校規定的工作任務(wù)，具體指標和要求由學(xué)校、二級學(xué)院（部）與引進(jìn)人才協(xié)商確定。
（三）相關(guān)待遇
相關(guān)待遇按無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《關(guān)于高層次人才引進(jìn)工作的規定》（錫商院委〔2017〕20號）執行。
1.工資待遇。領(lǐng)軍人才采用年薪制，其中領(lǐng)軍人才第一層次年薪不低于50萬(wàn)元；領(lǐng)軍人才第二層次年薪不低于30萬(wàn)元。其他引進(jìn)人才與學(xué)校同類(lèi)人員同等待遇。
2.安家費。領(lǐng)軍人才安家費80－200萬(wàn)元，專(zhuān)業(yè)帶頭人安家費30-80萬(wàn)元，專(zhuān)業(yè)骨干教師安家費10-30萬(wàn)元。
3.科研啟動(dòng)費。領(lǐng)軍人才科研啟動(dòng)費為20-100萬(wàn)元，專(zhuān)業(yè)帶頭人科研啟動(dòng)費為5-20萬(wàn)元，專(zhuān)業(yè)骨干教師科研啟動(dòng)費為2-5萬(wàn)元。
4.過(guò)渡住房或租房補貼問(wèn)題。學(xué)校安排過(guò)渡住房或根據職稱(chēng)提供每月1000-2000元的租房補貼，期限不超過(guò)2年。
四、報名
（一）報名時(shí)間。本公告為長(cháng)期招聘公告。所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，學(xué)校根據各崗位報名情況，確定各期考核人選，適時(shí)啟動(dòng)考核程序(一般公告發(fā)布10個(gè)工作日后即可啟動(dòng))。
（二）報名方式。請應聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷；學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、獲獎證書(shū)和科研成果等掃描件發(fā)送至人事處郵箱rsc@wxic.edu.cn。發(fā)送郵件主題格式：姓名+應聘專(zhuān)業(yè)+職稱(chēng)或學(xué)歷學(xué)位。
（三）報名提交材料
1.《無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才應聘報名表》(見(jiàn)附件2)及個(gè)人詳細簡(jiǎn)歷(附配偶、子女等情況)；
2.身份證或護照、最高學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)；
3.提供本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著(zhù)目錄等(注明期刊名稱(chēng)，年、期和起止頁(yè)碼，需附中國知網(wǎng)檢索截圖)，以及其他相關(guān)獲獎證書(shū)等材料；
4.留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》；
5.2018年應屆畢業(yè)生還需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向就業(yè)選擇推薦表》以及成績(jì)單。
上述材料均需提交掃描件，報名人員應對提交材料的真實(shí)性負責，凡有弄虛作假者(與報名表所填寫(xiě)信息不符)，一經(jīng)查實(shí)，取消考核或聘用資格。
五、資格審查
報名人員網(wǎng)上提交材料初審通過(guò)后，須在指定時(shí)間內將報名材料原件交無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處復審。資格復審通過(guò)人員參加綜合考核。
六、考核方式
由學(xué)校根據招聘人才不同類(lèi)別實(shí)行不同考核方式。本次公開(kāi)招聘不設開(kāi)考比例。對入編引進(jìn)的專(zhuān)業(yè)帶頭人和骨干教師實(shí)行試講考核。
七、體檢與考察
考核合格人員安排體檢和考察。根據考核、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
八、公示與聘用
對擬聘用人員在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示（公示不少于7個(gè)工作日）。對公示無(wú)異議人員，經(jīng)學(xué)校研究后，為其辦理有關(guān)聘用手續，簽訂聘用合同，并約定試用期。
九、招聘政策咨詢(xún)
無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責此次招聘政策的咨詢(xún)。
聯(lián)系人：尹老師 白老師
聯(lián)系電話(huà)：0510-83271092
郵箱：rsc@wxic.edu.cn
學(xué)校地址：無(wú)錫市錢(qián)胡路809號
附件1.無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年高層次人才招聘崗位信息表
附件2.無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才應聘報名表
無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2018年5月15日
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