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2015年豐縣中小學(xué)幼兒園教師招聘公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘中小學(xué)幼兒園教師227名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策；遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.遵紀守法，品行端正，作風(fēng)正派，有較強的事業(yè)心和責任感；
3.學(xué)歷、年齡及戶(hù)籍條件：
全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷應往屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷的須取得相應學(xué)位。并具有與招聘崗位相同學(xué)科教師資格。專(zhuān)科學(xué)歷的，限豐縣戶(hù)籍或生源，本科及以上學(xué)歷的，不限戶(hù)籍。
報考幼兒園教師、小學(xué)教師崗位的，須大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡30周歲及以下（1985年6月30日及以后出生）。
報考高中教師崗位的，須高中起點(diǎn)碩士研究生及以上學(xué)歷，高中教師資格，年齡40周歲及以下（1975年6月30日及以后出生）。
報考名特優(yōu)教師崗位的，須本科及以上學(xué)歷，并具有省級特級教師、教授級中學(xué)高級教師、市級名教師或學(xué)科帶頭人職稱(chēng)或稱(chēng)號之一，專(zhuān)業(yè)技術(shù)副高級及以上職稱(chēng)，年齡45周歲及以下（1970年6月30日及以后出生）。
師范類(lèi)院校師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)不限，非師范類(lèi)畢業(yè)生須符合招聘崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)要求；2015年普通高校應屆畢業(yè)生須于2015年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；留學(xué)回國人員報考的，還要出具教育部門(mén)的學(xué)歷認證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
4.具備擬報考崗位所須資格條件(具體見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表，招聘崗位專(zhuān)業(yè)參考《2015年徐州市公務(wù)員招錄考試專(zhuān)業(yè)參考目錄》)。
5.具備正常履行所報考崗位的身體條件。
6.下列人員不得報考：現役軍人；未達到最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員及法院聘任制書(shū)記員；我市事業(yè)單位新招聘工作未滿(mǎn)一年的人員；被辭退未滿(mǎn)5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；2010年以來(lái)在公務(wù)員和事業(yè)單位招錄(聘)考試中被認定有嚴重違紀違規行為的人員；尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；違反計劃生育政策的；豐縣現職在編教師；其他不適宜從事事業(yè)單位崗位工作的人員。
應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
二、招聘崗位
詳見(jiàn)附件《2015年豐縣中小學(xué)幼兒園教師招聘崗位表》。
三、報名
（一）報名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
報名時(shí)間：2015年6月11日至6月15日，上午9：00－12：00，下午2：00－5：00。
報名地點(diǎn)：豐縣人才市場(chǎng)（中陽(yáng)大道東首、縣國土資源局一樓大廳）。
報名采取現場(chǎng)報名方式。
（二）報名注意事項
1.每位報考者僅限報考1個(gè)崗位，未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，在報名時(shí)間截止前可以改報其他崗位；報名與考試使用的身份證必須一致且在有效期內；報考者對本人提供的證件、證明材料的真實(shí)性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
2.報名時(shí)須提交本人近期免冠正面二寸彩照4張；填寫(xiě)《2015年豐縣中小學(xué)幼兒園教師招聘報名表》。報名信息中須提供有效通訊方式，并確保招聘期間聯(lián)絡(luò )暢通，否則責任和后果自負。
3.考生須提供符合報考條件的相關(guān)證明材料，其中：普通高校2015年應屆畢業(yè)生報名時(shí)須提供二代身份證、教師資格證、學(xué)生證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的學(xué)籍注冊備案表；社會(huì )人員報名時(shí)須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表；大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷的，還須提供戶(hù)籍證明材料；招聘職位有其他要求的，還須提供其他相關(guān)證明材料；留學(xué)歸國人員還須提供國家教育行政主管部門(mén)認證的學(xué)歷證明。上述證明材料均要求為原件，并同時(shí)提供復印件1份。
4.各崗位開(kāi)考比例詳見(jiàn)招聘崗位表。報名結束后，達不到開(kāi)考比例的崗位，由公開(kāi)招聘主管部門(mén)按規定的程序核減招考計劃，直至取消該崗位。報考被取消崗位并通過(guò)該崗位資格審查的人員，可以報考其他符合招考條件的崗位或退還報名考試費用。
5.本次公開(kāi)招聘報名工作原則上由本人親自報名，確因特殊原因委托他人報名者，須出示委托書(shū)、受委托人身份證和委托人報名所須證件的原件及復印件等相關(guān)材料。
6.本次公開(kāi)招聘收取報名費100元/人。報名人員須在6月23日-24日9：00－17：00到報名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準考證。
四、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試方式為筆試和面試。
（一）筆試
1.筆試內容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)理論及寫(xiě)作能力，滿(mǎn)分100分。筆試考試采用閉卷方式，考試不指定輔導用書(shū)。公開(kāi)招聘主管部門(mén)和招聘單位不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2.筆試初步定于6月下旬。考生應按照準考證上規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證和有效期內的二代身份證。
（二）面試
1.面試人選確定
筆試閱卷結束后，由本次公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組劃定筆試最低合格分數線(xiàn)，并從報考該崗位筆試成績(jì)合格人員中，從高分到低分按不超過(guò)招聘計劃崗位數1:3的比例確定參加面試人選。
報考名特優(yōu)教師和高中教師崗位的人員不參加筆試，直接參加報考崗位的面試。
2.面試方式
報考名特優(yōu)教師和高中教師崗位的，采取結構化面試方式進(jìn)行。面試滿(mǎn)分100分。
音樂(lè )、美術(shù)、信息技術(shù)、幼兒園教師崗位采取說(shuō)課和專(zhuān)業(yè)技能測試相結合的方式進(jìn)行，由應聘者在規定時(shí)間內，按指定內容獨立備課（30分鐘），限時(shí)說(shuō)課（10分鐘），滿(mǎn)分70分；專(zhuān)業(yè)技能測試在規定時(shí)間內完成，滿(mǎn)分30分。
其他崗位面試采取說(shuō)課的方式進(jìn)行，應聘者在規定時(shí)間內，按指定內容獨立備課（30分鐘），限時(shí)說(shuō)課（10分鐘），滿(mǎn)分100分。
面試成績(jì)合格線(xiàn)60分。面試費用100元。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.總成績(jì)計算方法
報考名特優(yōu)教師和高中教師崗位的，面試成績(jì)即為總成績(jì)。
其他招聘崗位面試結束后，按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例，采用百分制計算報考人員總成績(jì)。
五、體檢、考察
面試結束后，根據考生總成績(jì)，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（總成績(jì)并列者，筆試成績(jì)高者優(yōu)先；總成績(jì)、筆試成績(jì)再并列者，筆試寫(xiě)作部分成績(jì)高者優(yōu)先）。
體檢由本次公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組統一組織實(shí)施，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《江蘇省教師資格認定體檢檢查標準》執行。
均符合上述標準或要求的體檢人員認定為體檢合格，體檢合格人員由本次公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組組織考察。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格或其他情況出現崗位空缺時(shí)，按同一崗位考試合格人員的考試總成績(jì)從高分到低分分別進(jìn)行依次等額遞補。
六、公示、選崗
本次公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組從考試成績(jì)、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，并通過(guò)江蘇省豐縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（http://www.fxrbj.gov.cn）和豐縣教育網(wǎng)（http:// www.fxjy.cn）進(jìn)行公示7個(gè)工作日。如有舉報，要求舉報者真實(shí)署名，并提供聯(lián)系方式，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調查線(xiàn)索。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續；對反映問(wèn)題查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用，出現的崗位缺額不再遞補。
公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的擬聘用人員根據招聘計劃和崗位設置要求，按總成績(jì)從高分到低分的順序依次進(jìn)行選崗。未按時(shí)到現場(chǎng)或未按要求選擇聘用崗位者，作自動(dòng)放棄處理。
七、聘用
聘用人員確定后，由用人單位與被聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，并嚴格按照聘用合同進(jìn)行管理。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗。考核不合格者，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。
被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由本人在規定的期限內自行負責解除原用工關(guān)系，并提供相關(guān)證明材料。
八、工作紀律
公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，切實(shí)增強招聘工作透明度。加強考務(wù)管理，嚴肅考風(fēng)考紀，接受社會(huì )和群眾監督。
對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格；對違反本辦法招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退；對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分；對違反公開(kāi)招聘紀律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規定追究責任；對違反公開(kāi)招聘規定的單位，由公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)視情況責令糾正或宣布招聘結果無(wú)效。
本公告由2015年豐縣中小學(xué)幼兒園教師招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
筆試成績(jì)、面試成績(jì)、體檢人員、考察人員名單公布、擬聘用人員公示及其他相關(guān)通知公告等均在江蘇省豐縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（http://www.fxrbj.gov.cn）和豐縣教育網(wǎng)（http://www.fxjy.cn）發(fā)布。
咨詢(xún)電話(huà)：豐縣人力資源和社會(huì )保障局 0516-89215163
豐縣教育局 0516-80396925
附件：
2015年豐縣中小學(xué)幼兒園教師招聘崗位表
2015年豐縣中小學(xué)幼兒園教師招聘工作領(lǐng)導小組
2015年5月29日
