徐州市銅山區司法局招聘合同制公證工作人員公告
因公證事業(yè)發(fā)展需要，徐州市銅山區司法局面向社會(huì )招聘合同制公證工作人員3名，現將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則
堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼備的標準;采取自愿報名，面試、考核相結合的辦法擇優(yōu)聘用。
二、報考條件
1.具有較高的政治素質(zhì)和良好的職業(yè)素養，誠實(shí)守信，無(wú)違法犯罪記錄和其他失信行為，愿從事公證工作，能勝任崗位工作;
2.具有本市戶(hù)籍，年齡25-40周歲，身體健康，品行端正;
3.通過(guò)國家司法考試;
4.全日制普通高校法律類(lèi)本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級及以上;
5.愿意長(cháng)期從事公證工作，服務(wù)期限不低于5年;
6.具有與公證員崗位相適應的語(yǔ)言表達和人際溝通能力，以及相應的文字表達和電腦操作技能。
三、報考辦法
1.報名時(shí)間：2016年10月9日—10月12日 上午9:30—下午5:30。
2.報名地點(diǎn)：徐州市銅山區司法局政工科(銅山新區府中西路1號2樓政工科)。
3.報名注意事項與資格審查。
(1)填寫(xiě)《報名表》一份(報名時(shí)領(lǐng)取);
(2)提交本人的戶(hù)口本、身份證、法律職業(yè)資格證、畢業(yè)證、英語(yǔ)四級及以上等級證書(shū)原件及復印件各一份。有從業(yè)經(jīng)歷的，提交相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明。
四、面試
采取結構化的方式進(jìn)行。
五、擇優(yōu)辦法
依據面試成績(jì)從高分到低分的原則，按應試者面試成績(jì)從高分到低分依次錄取。面試成績(jì)分數并列，有公證執業(yè)或法律行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先聘用，否則，按面試法律專(zhuān)業(yè)得分高低錄用。
六、體檢、考核、公示
1.體檢：依據考生面試成績(jì)從高分到低分，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢人員，體檢標準參照公務(wù)員招考體檢標準執行(體檢費用自理)，凡因體檢身體不合格者，取消聘用資格，并按照面試成績(jì)高低順序依次遞補。
2.考核：凡在校期間受黨(團)紀、政紀處分人員，在職人員在近三年內受到黨紀、政紀處分或年度考核不合格人員，取消錄用資格，并按面試成績(jì)高低分順序遞補。
3.公示：對體檢、考核均合格的人員進(jìn)行公示，公示無(wú)異議者正式辦理聘用手續。
七、待遇
1.被聘用者試用期3個(gè)月，試用期工資待遇同下述第2條。
2.取得公證員執業(yè)證前工資2500/月，交法定險，按局聘其他人員標準執行。
3.取得公證員執業(yè)證后，基礎工資2000元/月，效益提成獎勵按當月收費額的8%計算，法定險的購買(mǎi)按上述第2條執行。
本公告由徐州市銅山區司法局負責解釋。
聯(lián)系人：劉學(xué)紅、權繼影
聯(lián)系電話(huà)：80265989、80265900
2016年10月8日
南航無(wú)人機研究院
