徐州市賈汪區2017年招聘教師公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》和《省教育廳省人力資源和社會(huì )保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》等規定，結合教育事業(yè)發(fā)展需要，徐州市賈汪區面向社會(huì )公開(kāi)招聘130名中小學(xué)教師和13名幼兒教師，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法，品行端正。
(二)本次招聘中時(shí)間計算的基準日期為2017年6月30日。專(zhuān)科、本科學(xué)歷報考者年齡在30歲以下(1987年6月30日后出生)，研究生報考者年齡在35歲以下(1982年6月30日以后出生)。
(三)國民教育序列全日制普通高校專(zhuān)科以上學(xué)歷。
(四)本科及以上學(xué)歷報考者不限戶(hù)籍。專(zhuān)科學(xué)歷報考者須為徐州戶(hù)籍或為徐州生源。高層次學(xué)歷者如以低學(xué)歷報考，須符合低學(xué)歷報考年齡、戶(hù)籍等相關(guān)要求。
（五）2017年普通高校應屆畢業(yè)生報考，須在2017年7月31日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。留學(xué)回國人員報考的，須出具國家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認證等有關(guān)證明材料。
（六）符合招聘崗位所需的資格條件（詳見(jiàn)附件：1、2017年徐州市賈汪區公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表；2、2017年徐州市賈汪區公開(kāi)招聘教師崗位（學(xué)科）專(zhuān)業(yè)要求）。
（七）身心健康，能適應崗位要求。
下列人員不得報考：
現役軍人；尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員；國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員；賈汪區在編教師及2016年新招聘教師；其他不適宜從事事業(yè)單位崗位工作的人員。
事業(yè)單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的。
二、招聘崗位、人數及條件（詳見(jiàn)附件1、附件2）
三、報名方法
1.報名時(shí)間、方式
報名、照片上傳、資格初審和交費，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行，不接受現場(chǎng)報名。報名網(wǎng)址：賈汪區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站（http://rbj.xzjw.gov.cn/）
報名、照片上傳時(shí)間：2017年7月2日9:00－7月8日12:00
資格初審時(shí)間：2017年7月2日9:00 — 7月9日12:00
交費確認時(shí)間：2017年7月2日9:00 —7月9日17:00
(周六、周日不休息)
報考人員網(wǎng)上提交報名信息后，可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，資格初審和照片審核通過(guò)后，使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上交納報名筆試費100元。交費成功報名方為有效。
2.報名注意事項及資格審查
（1）報考人員須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳近期本人免冠電子照片（正面二吋35×45毫米，證件照，jpg格式，大小為20kb以下）。
（2）根據報考人員提供的信息進(jìn)行審核。【特別提醒：考生務(wù)必誠信報考，填寫(xiě)的個(gè)人信息應真實(shí)、準確、有效。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節，如考生填報不符合報考資格條件、弄虛作假騙取報考資格，一經(jīng)查實(shí)，將隨時(shí)終止或取消考試、聘用資格。報名信息中須提供有效通訊方式，并確保招聘期間聯(lián)絡(luò )暢通，否則責任和后果自負。】
（3）報考人員只能選擇一個(gè)崗位報名。須使用有效身份證報名，且報名與考試使用的身份證必須一致；未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，可以在報名期限內更改報名信息，改報其它崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。
（4）各招聘崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)附件。報名結束后達不到開(kāi)考比例的崗位，相應核減招聘計劃，直至取消該崗位。崗位取消后，該崗位已完成交費的人員，可重新改報其他符合條件的崗位（時(shí)間為7月10日9：00-12：00）或退還報名筆試費用。
（5）報考人員須在7月13日－7月14日在賈汪區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站自行下載、打印筆試準考證。
四、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試方式為：筆試、面試。
1.筆試：筆試內容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)理論及寫(xiě)作能力，滿(mǎn)分100分。考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試采取全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
考生應按照筆試準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)，必須攜帶本人筆試準考證和有效身份證參加考試。筆試成績(jì)在賈汪區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公布。應聘人員可憑身份證號查詢(xún)。
2.資格復審
筆試閱卷結束后，由賈汪區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組劃定筆試合格線(xiàn)，并從報考該崗位筆試成績(jì)合格人員中，按照招聘人數1：3的比例，從高分到低分的順序，確定參加資格復審人選（末位成績(jì)相同的，同時(shí)進(jìn)入資格復審），不足比例的，按筆試合格的實(shí)際人數確定參加資格復審人選。
資格復審不合格的，取消面試資格，因資格復審不合格或自動(dòng)放棄出現空缺時(shí)，在報考同崗位的筆試成績(jì)合格人員中，按從高分到低分的順序，遞補參加資格復審人選（末位成績(jì)相同的，同時(shí)遞補參加資格復審）；資格復審合格的人員現場(chǎng)領(lǐng)取面試準考證，面試費100元。
資格復審時(shí)需攜帶以下材料：
（1）有效身份證、戶(hù)口簿（戶(hù)籍證明）原件和復印件。
（2）畢業(yè)證書(shū)原件和復印件，同時(shí)提供在學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）上打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》。尚未取得畢業(yè)證書(shū)的2017年應屆畢業(yè)生可暫緩提供畢業(yè)證和《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》,但須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復印件。
（3）《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件、復印件（已就業(yè)的可提供復印件，復印件需加蓋收取原件單位的公章)。
（4）學(xué)位證書(shū)原件和復印件（幼兒教師崗位不需要提供），尚未取得學(xué)位證書(shū)的2017年應屆畢業(yè)生可暫緩提供學(xué)位證書(shū)原件。
（5）教師資格證原件和復印件。全日制師范類(lèi)應屆畢業(yè)生和已通過(guò)2017年教師資格認定尚未領(lǐng)取教師資格證書(shū)的報考人員，需提供認定機構出具的已通過(guò)教師資格認定或教師資格證書(shū)編號的證明。
（6）國（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證證明原件和復印件。
3.面試
幼兒園教師崗位面試采取說(shuō)課和專(zhuān)業(yè)技能測試相結合的方式進(jìn)行。說(shuō)課滿(mǎn)分70分，由考生在規定時(shí)間內，按指定內容獨立備課（30分鐘），限時(shí)說(shuō)課（10分鐘）。專(zhuān)業(yè)技能測試滿(mǎn)分30分，專(zhuān)業(yè)技能測試內容為素描和鋼琴彈唱，其中素描限時(shí)15分鐘，鋼琴彈唱限時(shí)5分鐘。
小學(xué)、初中、高中教師崗位面試采取教育結構化面試方式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分100分。
面試成績(jì)60分為合格分數線(xiàn)。面試成績(jì)當場(chǎng)告知考生。考生參加面試和專(zhuān)業(yè)技能測試時(shí)，持面試準考證及有效身份證。具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試準考證。
4.成績(jì)計算方法：
總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。成績(jì)均四舍五入保留小數點(diǎn)后兩位數。
五、體檢
根據總成績(jì)按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現空缺崗位時(shí)，從本崗位總成績(jì)合格人員中由高分到低分依次遞補參加體檢。總成績(jì)并列者，以筆試成績(jì)高者優(yōu)先；筆試成績(jì)再并列，以筆試主觀(guān)題得分高者優(yōu)先。
總成績(jì)及進(jìn)入體檢人員名單在賈汪區人力資源和社會(huì )保障局（http://rbj.xzjw.gov.cn/）網(wǎng)上公布。
體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》、《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由體檢人員本人承擔。
六、考察
對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察。因考察不合格或考生自動(dòng)放棄出現缺額時(shí)，從本崗位總成績(jì)合格人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。總成績(jì)并列者，以筆試成績(jì)高者優(yōu)先；筆試成績(jì)再并列，以筆試主觀(guān)題得分高者優(yōu)先。
七、公示
擬聘用人員名單在賈汪區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。如有舉報，要求舉報者真實(shí)署名，并提供聯(lián)系方式，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調查線(xiàn)索。對反映問(wèn)題查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用。
八、聘用
公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，根據報考崗位，按照考試成績(jì)雙向選擇，優(yōu)分優(yōu)選。拒絕選崗的，視為自動(dòng)放棄。
擬聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，嚴格按聘用合同管理。實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，予以任職定崗；考核不合格者，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。
擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規定的期限內自行處理。
擬聘用人員在聘用審批前放棄聘用資格的，可從該崗位考試合格人員中，仍按本崗位總成績(jì)從高分到低分依次遞補。總成績(jì)并列者，以筆試成績(jì)高者優(yōu)先；筆試成績(jì)再并列，以筆試主觀(guān)題得分高者優(yōu)先。擬聘用人員審批后放棄聘用資格的，不再遞補。
2017應屆畢業(yè)生須于2017年7月31日之前提供本人畢業(yè)證、報到證、學(xué)位證、教師資格證原件和復印件，逾期不提供的視為自動(dòng)放棄聘用資格。
九、工作紀律
招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。考生考試作弊、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現取消其考聘資格。已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退;對招聘單位及其工作人員因考生不符合報名條件而審核通過(guò)或有徇私舞弊的，一經(jīng)發(fā)現，除取消相關(guān)考生考聘資格外，追究相關(guān)責任。加強考務(wù)管理，嚴肅考風(fēng)考紀，接受社會(huì )和群眾監督。
所有招聘工作進(jìn)度信息在徐州市賈汪區人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公布，請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)。因考生個(gè)人原因延誤的，考生自主承擔相關(guān)責任。
十、本公告由徐州市賈汪區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
徐州市賈汪區人力資源和社會(huì )保障局 0516-66889680
徐州市賈汪區教育局 0516-87618686
徐州市賈汪區招聘工作紀檢監督電話(huà) 0516-66889659
附件：1、2017年徐州市賈汪區公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表
2、2017年徐州市賈汪區公開(kāi)招聘教師崗位（學(xué)科）專(zhuān)業(yè)要求
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