金城街道2018年公開(kāi)招聘工作人員公告
因工作需求，金城街道現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員25名，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
（一）招聘崗位
本次招聘計劃招聘工作人員25名。具體崗位要求詳見(jiàn)附表1。
（二）招聘條件
1、具有睢寧或周邊地區戶(hù)籍，遵守國家法律法規；
2、全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應往屆畢業(yè)生（退伍軍人報考綜合執法局一線(xiàn)執法隊員的，學(xué)歷可放寬至高中及以上學(xué)歷）；
3、年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(即1982年6月30日至2000年6月30日之間出生);
4、身體健康，具有良好的品行；具備正常履行職責的身體條件；具有符合職位要求的工作能力，自愿服從管理，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞。
（三）有下列情形之一的，不得報名：
1、曾受過(guò)刑事、治安處罰，勞動(dòng)教養或行政開(kāi)除處分的；
2、有違紀違法嫌疑正在接受審查的；
3、有違反計劃生育有關(guān)規定且正在接受處理的;
4、其他不適宜從事該崗位工作的人員。
二、報名時(shí)間、地點(diǎn)及要求
（一）報名時(shí)間
2018年5月23日至2018年6月10日(工作日上午9:00—11:30，下午15:00—17:30)。
（二）報名地點(diǎn)
睢寧縣金城街道辦事處308室組織科。
（三）報名要求
報名采取本人現場(chǎng)報名，按所報考崗位現場(chǎng)領(lǐng)取或者網(wǎng)上下載《金城街道2018年公開(kāi)招聘工作人員報名表》，并按要求如實(shí)填寫(xiě)。
現場(chǎng)報名時(shí)需提交以下材料：考生應提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表等符合報考條件的相關(guān)證明材料。上述證明材料均要求為原件，并同時(shí)提供復印件，報名時(shí)需交本人近期2寸彩色證件照4張。留學(xué)歸國人員還須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位證明。
三、報名注意事項及資格審查
1、報考人員須按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。報名須使用在有效期內的第二代居民身份證；報名與考試使用的身份證必須一致；資格審查未通過(guò)的，可以在報名期限內改報其他崗位。資格審查通過(guò)后，不得更改報名信息。
2、資格審查時(shí)間：2018年6月1日—6月10日。
3、招聘崗位因報考人數不足導致崗位減少或取消的，招聘崗位數根據報名情況做相應調整。
四、考試
考試采取筆試、面試及體能測試相結合的辦法進(jìn)行。
（一）筆試
1、一線(xiàn)執法隊員崗位，需要進(jìn)行筆試、面試及體能測試；其他崗位需要進(jìn)行筆試和面試；
2、筆試科目名稱(chēng)為《綜合知識和能力素質(zhì)》，考試不指定輔導用書(shū)，筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)；
3、考生應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，參加筆試時(shí)，必須攜帶本人有效期內的第二代居民身份證，考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4、筆試成績(jì)在江蘇睢寧金城街道公示欄內和微信公眾號金城發(fā)布公布。
（二）面試
面試滿(mǎn)分100分，面試成績(jì)60分為合格分數線(xiàn)。面試時(shí)須攜帶本人有效期內的第二代居民身份證。面試時(shí)間和地址另行通知。因考生自動(dòng)放棄面試資格出現的空缺名額，從該崗位筆試成績(jì)人員中依筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補。
（三）總成績(jì)計算方法
總成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%。
總成績(jì)四舍五入保留兩位小數。
五、體檢考察與公示錄用
（一）根據報考人員的綜合成績(jì)，按職位計劃數1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(總成績(jì)并列者，以筆試成績(jì)高者優(yōu)先)。體檢項目和標準參照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則(試行)》的要求自費到指定的醫院進(jìn)行體檢。體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察。
因體檢、考察不合格出現缺額時(shí)，按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補(總成績(jì)并列者，以筆試成績(jì)高者優(yōu)先)。
（二）從考試成績(jì)、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，在江蘇睢寧金城街道辦事處公示欄內和微信公眾號金城發(fā)布對擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、考試成績(jì)以及監督舉報電話(huà)等。公示期間接受社會(huì )和考生監督，期限為7天。舉報者應實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調查線(xiàn)索和聯(lián)系方式。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續；對反映問(wèn)題查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用。
六、崗位薪酬
試用期3個(gè)月，試用期間工資1600元/月。試用期滿(mǎn)及考核合格人員辦理有關(guān)手續轉為正式員工，轉正后享受街道聘用人員工資待遇，繳納五險。
七、紀律和監督
凡在規定時(shí)間內，未按照要求參加筆試、面試、體能測試、體檢、考察、報到的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。本次招聘，資格審查工作貫穿招聘的全過(guò)程。報考者對自己所提交信息的真實(shí)性負責，凡發(fā)現弄虛作假和其他違反考試、錄用紀律的，一律取消考試或錄用資格。
本次招考有關(guān)政策由金城街道辦負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0516-67766651。
咨詢(xún)時(shí)間：工作日8:30-12:00；14:00-17:30。
睢寧縣金城街道辦事處
2018年5月23日
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