2019年徐州市銅山區教育系統公開(kāi)招聘教師公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》等有關(guān)規定,結合我區教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設的需要，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘在編教師700名。現將有關(guān)事項公告如下：
2019年徐州市教師招聘將采取全市統一網(wǎng)上報名、統一筆試、各地自主面試的方式進(jìn)行。面試分兩個(gè)批次，市教育局直屬學(xué)校及云龍區、鼓樓區、泉山區、經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區為第一批次，其余縣(市)區為第二批次,第一批次為優(yōu)先錄取批次。應聘人員在網(wǎng)上報名時(shí)，可選擇一個(gè)崗位或者兩個(gè)批次各一個(gè)崗位(須相同學(xué)段、學(xué)科)報名。
一、招聘崗位
徐州市銅山區教育系統公開(kāi)招聘教師崗位信息在徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(www.jsxz.hrss.gov.cn/)、徐州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.xz.gov.cn/)、徐州市銅山區人民政府網(wǎng)（http://www.zgts.gov.cn/）發(fā)布，具體的招聘單位、崗位名稱(chēng)、招聘人數、資格條件等詳見(jiàn)《2019年徐州市銅山區教育系統公開(kāi)招聘教師崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。
二、招聘條件
應聘人員應具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策；遵守中華人民共和國憲法和法律,無(wú)違法違紀行為；熱愛(ài)教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德；身心健康，能正常履行崗位職責。
(一)應聘人員另須符合以下條件：
1.年齡條件
應聘人員年齡須在35周歲及以下(即1983年3月1日至2001年2月28日之間出生)，博士研究生年齡可放寬至40周歲及以下(1978年3月1日以后出生)。
2.學(xué)歷學(xué)位條件
應聘人員須為全日制普通高校學(xué)歷，具體學(xué)歷層次要求見(jiàn)《崗位信息表》，本科及以上學(xué)歷人員還須取得相應學(xué)位證書(shū)。
國(境)外學(xué)歷學(xué)位應聘人員，須提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證明。
3.戶(hù)籍條件
崗位代碼為1110101的幼兒園教師崗位限銅山籍2019年畢業(yè)的免費幼兒男師范生報考。其它崗位不限戶(hù)籍。
4.教師資格條件
應聘人員須取得與崗位相適應的教師資格證，幼兒園教師崗位應聘人員須取得幼兒園教師資格證。
5.應聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》)。
6.專(zhuān)業(yè)設置參考《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。
(二)有下列情形之一的不得應聘：
1.現役軍人;
2.普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
3.尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
4.應聘人員與招聘的事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
5.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
1.網(wǎng)上報名
登陸徐州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.xz.gov.cn)，點(diǎn)擊“徐州市2019年教師招聘報名入口”浮動(dòng)窗進(jìn)入報名頁(yè)面。應聘人員按照網(wǎng)站提示完成網(wǎng)絡(luò )報名，徐州市銅山區教育局負責報考銅山區崗位的應聘人員資格審核。
報名、照片上傳時(shí)間：2019年2月21日9:00-25日16:00
資格初審時(shí)間：2019年2月21日9:00-26日16:00
應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2019年2月21日-27日9:00-16:00
區教育局對資格初審異議的處理時(shí)間：2019年2月21日-27日9:00-17:00
繳費時(shí)間：2019年2月21日9:00-27日20:00
應聘人員網(wǎng)上報名24小時(shí)內可查詢(xún)是否通過(guò)資格初審和照片審核。資格初審和照片審核通過(guò)后，通過(guò)微信繳納筆試報名費用100元，繳費成功即完成報名(享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒(méi)有違反考試紀律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明辦理減免報名筆試費手續)。未按期繳費視為自動(dòng)放棄。
2．報名注意事項
（1）應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠2吋正面證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。
【特別提醒：考生務(wù)必誠信報考，仔細閱讀網(wǎng)上“報名誠信協(xié)議”，應按招聘崗位要求和報名系統提示，如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息。應聘人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應及時(shí)向徐州市銅山區教育局進(jìn)一步咨詢(xún)確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節，如發(fā)現應聘人員報名時(shí)填報信息不實(shí)、不符合報考資格條件、弄虛作假騙取報考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，將按照有關(guān)規定處理。】
（2）應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證報名，未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。對應聘人員作出資格初審不合格決定時(shí)，告知應聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據。應聘人員對資格初審結果如有異議，請及時(shí)向徐州市銅山區教育局陳述申辯。
（3）招聘崗位的筆試開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位信息表》，報名結束后達不到開(kāi)考比例的崗位，相應核減招聘計劃，直至取消該崗位。不能開(kāi)考的崗位，徐州市銅山區教育局將通知考生對照條件在原報名網(wǎng)址上重新報考其他崗位。網(wǎng)上重新報名時(shí)間為2019年2月28日9:00—12:00。
(4)為減輕特困考生負擔，享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ目忌鷳{本人身份證、準考證、其家庭所在地的縣(市)、區民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金的證明和低保證原件及復印件1份；享受農村絕對貧困家庭的考生憑本人身份證、準考證、其家庭所在地的縣(市)、區扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復印件1份，可申請辦理報名筆試費用減免手續。辦理時(shí)間：4月12日14:00－16:00，辦理地點(diǎn)：徐州市新城區漢風(fēng)路1號行政中心西區綜合樓G202室。
（5）打印筆試準考證：2019年3月7日9:00至9日24：00，在報名網(wǎng)站上自行下載打印。
3．考試
考試包括筆試和面試。筆試由徐州市教育局統一組織實(shí)施，面試由徐州市銅山區教育局組織實(shí)施。
本次招聘教師考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(1)筆試：
筆試主要考察公共基礎知識、教育教學(xué)綜合知識和專(zhuān)業(yè)知識等，總分100分。
筆試時(shí)間為：2019年3月10日。應聘人員應按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準考證和本人有效期內的二代身份證原件參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
筆試成績(jì)在徐州市教育局網(wǎng)站公布，應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢(xún)。
(2)資格復審：
第一批次體檢結束后，徐州市銅山區教育局劃定筆試合格線(xiàn)，并從應聘各崗位筆試成績(jì)合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過(guò)招聘崗位計劃數1:3的比例確定參加資格復審的人員名單（末位成績(jì)并列的，一并參加），并負責資格復審。達不到該比例的，按實(shí)際人數確定資格復審人員名單。
參加徐州市銅山區教育系統資格復審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及要求等在徐州市銅山區人民政府網(wǎng)公布。
進(jìn)入資格復審的應聘人員，未在規定時(shí)限內參加資格復審的，視為自動(dòng)放棄面試資格處理。資格復審不合格的應聘人員如對資格復審有異議，可在1日內向徐州市銅山區教育局陳述申辯。
資格復審須應聘人員本人到場(chǎng)，提供符合報考條件的相關(guān)證明材料：
①有效期內二代居民身份證原件和復印件；
②應聘崗位代碼為1110101的幼兒園教師崗位的銅山籍免費幼兒男師范生，須提供戶(hù)籍或生源證明；
③教師資格證原件和復印件；
④畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復印件；
⑤《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn ）；
⑥行政、事業(yè)單位在編人員須按照人事管理權限提供單位及主管部門(mén)同意報考的證明；其他簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的人員須按管理權限提供同意報考證明。
應屆畢業(yè)生可暫緩提交學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(應在2019年7月31日前提供)，但須提供本人的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件、復印件和《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告》；
應聘人員可暫緩提供教師資格證書(shū)(應在2019年7月31日前提供)，但須提供教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(國考筆試、面試均合格人員，登陸中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)下載打印)，或提供畢業(yè)學(xué)校開(kāi)具的應屆師范生直接認定證明。
國(境)外學(xué)歷學(xué)位報考者另提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證明原件和復印件。
以上材料復印件需單獨按序裝訂。
資格復審合格者，當場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)，并繳納面試費100元，按面試通知書(shū)要求參加面試；資格復審不合格者，取消面試資格，并從該崗位筆試合格的人員中從高分到低分的順序一次性遞補面試人選。資格復審時(shí)，應聘人員信息與網(wǎng)上報名提供信息不一致且不符合報考條件的，資格復審為不合格。
遞補人員資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
資格復審合格的人員，徐州市銅山區教育局填寫(xiě)“資格復審合格人員信息采集表” 報徐州市銅山區人力資源和社會(huì )保障局備案。
(3)面試：
進(jìn)入面試的人員名單和面試要求在徐州市銅山區人民政府網(wǎng)網(wǎng)站公布。
面試重點(diǎn)考核應聘者專(zhuān)業(yè)知識與技能，形式主要為說(shuō)課和答辯，滿(mǎn)分為100分，其中說(shuō)課成績(jì)70分，答辯30分。面試合格線(xiàn)為60分。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，當場(chǎng)書(shū)面告知考生。
(4)總成績(jì)計算方法：
面試結束后，按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算應聘人員總成績(jì)。筆試、面試和總成績(jì)保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。面試結束3個(gè)工作日內，考生可在徐州市銅山區人民政府網(wǎng)查詢(xún)考試總成績(jì)。
根據考生的總成績(jì)，按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定體檢人員(成績(jì)并列者，按面試成績(jì)由高分到低分排序，面試成績(jì)相同的按說(shuō)課成績(jì)由高分到低分排序，說(shuō)課成績(jì)相同的，組織加試，加試具體要求屆時(shí)在徐州市銅山區人民政府網(wǎng)發(fā)布)。
4．體檢、選崗及考察
體檢工作由徐州市銅山區教育局統一組織實(shí)施。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》、《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由體檢人員本人承擔。應聘人員對體檢結果有疑問(wèn)的，本人可以申請復查一次，并到指定的醫療機構重新檢查。因體檢不合格或考生放棄體檢資格出現缺額時(shí)一次性遞補。
徐州市銅山區教育局統一組織選擇具體工作崗位。同一招聘崗位，體檢合格人員根據總成績(jì)從高分到低分依次選擇（總成績(jì)并列的，同上）。《崗位信息表》中凡帶括號的招聘崗位，括號內的單位屬于2019暑期后新建學(xué)校，如果括號內的學(xué)校投入使用則選取該崗位的人員進(jìn)入該學(xué)校工作，如果括號內的學(xué)校不能使用則進(jìn)入該崗位的括號外學(xué)校工作。考生不按時(shí)參加選崗的視為自動(dòng)放棄，因考生放棄選崗出現缺額時(shí)一次性遞補。崗位一經(jīng)選定，個(gè)人不得更改。
選崗結束后，由用人單位按有關(guān)規定組織考察。因考察不合格或考生放棄聘用資格出現缺額時(shí)，不再遞補。
對應聘人員作出體檢、考察不合格決定前，徐州市銅山區教育局告知應聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據，并告知應聘人員依法享有陳述和申辯的權利。徐州市銅山區教育局對應聘人員提出的事實(shí)、理由和證據進(jìn)行復核，對應聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，制作體檢、考察不合格決定書(shū)，依法送達應聘人員。
5．公示
徐州市銅山區教育局從考試成績(jì)、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，報區人力資源和社會(huì )保障局，在徐州市銅山區人民政府網(wǎng)對擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
公示期間接受社會(huì )和考生監督，期限為7個(gè)工作日。
舉報者應實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調查線(xiàn)索和聯(lián)系方式，由具體組織實(shí)施部門(mén)負責查實(shí)。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續；對反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；對反映問(wèn)題查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用；如擬聘人員明確放棄或其他導致擬聘崗位空缺等情形的，不再遞補。
6．聘用
公示無(wú)異議的，經(jīng)徐州市銅山區教育局審核后報區人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用手續。用人單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，按照政策規定約定試用期，嚴格按照聘用合同進(jìn)行管理。試用期滿(mǎn)考核合格者，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘人員應在徐州市銅山區教育局規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續，因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的，取消其聘用資格。
被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規定的期限內自行負責處理。
四、考試聘用工作紀律
招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。
應聘人員在報名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令）第二章的規定進(jìn)行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令）第三章的規定進(jìn)行處理。
五、其他事項
徐州市銅山區教育系統招聘除公告在徐州人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、徐州市教育局網(wǎng)和徐州市銅山區人民政府網(wǎng)上同時(shí)發(fā)布外，招聘工作其余的進(jìn)度信息均只在徐州市銅山區人民政府網(wǎng)公布。應聘人員應及時(shí)關(guān)注，并保持手機暢通，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，應聘人員應對收到的關(guān)于招聘的相關(guān)電話(huà)通知、短信告知進(jìn)行及時(shí)準確應答和回復。凡因應聘人員個(gè)人原因造成延誤的，由應聘人員承擔相關(guān)責任。本公告由徐州市銅山區教育局負責解釋。
徐州市銅山區教育局咨詢(xún)電話(huà)：0516-80266953
徐州市銅山區人力資源和社會(huì )保障局咨詢(xún)電話(huà)：0516-83405919
徐州市銅山區教育局網(wǎng)絡(luò )報名咨詢(xún)電話(huà)：0516-80266953
徐州市銅山區監察委第二派駐紀檢組監督電話(huà)： 0516-67011865
徐州市銅山區教育局監察室：0516-80266992
附件1：2019年徐州市銅山區教育系統公開(kāi)招聘教師崗位信息表
附件2：江蘇省公務(wù)員考試錄用專(zhuān)業(yè)參考目錄（2019版）
徐州市銅山區教育局
徐州市銅山區人力資源和社會(huì )保障局
2019年2月11日
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