2020年徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘70人公告

徐州公務(wù)員考試

http://wap.cqfhp.com/ 2020-06-01 來(lái)源：江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳

【字體：大中小】

　　徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員公告

　　徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊伍，優(yōu)化師資結構，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：

　　一、工作原則

　　（一）堅持按崗招聘、分類(lèi)管理原則。根據學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準的崗位總量?jì)龋凑諏?zhuān)業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類(lèi)管理，加強高層次人才隊伍建設。

　　（二）堅持公開(kāi)公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼備、以德為先的用人標準，公正公開(kāi)、擇優(yōu)錄用，做到公開(kāi)招聘信息，公開(kāi)招聘過(guò)程，公開(kāi)招聘結果。

　　（三）堅持科學(xué)設置、規范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)規定規范操作，學(xué)校科學(xué)設置招聘條件，認真研究招聘方式，力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專(zhuān)業(yè)化和公信度，自覺(jué)接受社會(huì )各界的監督。

　　二、報考條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　（二）遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂(lè )群、廉潔奉公。

　　（三）適應崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、輔導員、管理一線(xiàn)工作。

　　（四）年齡條件：碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲（即1985年1月1日之后出生）；博士研究生或要求具有副高專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的崗位年齡不超過(guò)40周歲（即1980年1月1日之后出生）；管理崗、輔導員崗和其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗年齡不超過(guò)30周歲（即1990年1月1日之后出生）。

　　（五）具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。應屆畢業(yè)生應于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位。國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。

　　（六）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。

　　三、報名

　　（一）報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

　　崗位編號以A開(kāi)頭的為長(cháng)期招聘崗位表，自公告發(fā)布10個(gè)工作日后，學(xué)校根據崗位報名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止。學(xué)校人事處將及時(shí)公布每期招聘結果，并于每季度末在省人力資源與社會(huì )保障廳和學(xué)校網(wǎng)站通報崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。崗位編號以B開(kāi)頭的為短期招聘崗位表。

　　1、長(cháng)期招聘崗位

　　報名、照片上傳時(shí)間：2020年6月5日9:00至2020年12月30日16:00。

　　資格初審時(shí)間：2020年6月6日9:00至2020年12月31日16:00。

　　2、短期招聘崗位

　　報名、照片上傳時(shí)間：2020年6月5日9:00至2020年6月16日16:00。

　　資格初審時(shí)間：2020年6月6日9:00至2020年6月17日16:00

　　（二）網(wǎng)上確認

　　1、應聘人員網(wǎng)上提交報名信息3個(gè)工作日日后（周末或節假日順延）可到報名站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

　　2、本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費，通過(guò)初審即報名成功。

　　3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。

　　（三）網(wǎng)上打印準考證

　　通過(guò)資格初審的應聘人員，請于2020年6月24日—25日09：00-16：00到江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)下載、打印準考證（根據疫情情況，時(shí)間若有調整，將在徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站公布）。打印中如有問(wèn)題，請與江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳信息中心聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：025-83236124。

　　（四）報名注意事項

　　1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　學(xué)校根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。

　　2、長(cháng)期招聘崗位不設開(kāi)考比例，如有滿(mǎn)足條件人員應聘，即可根據需要組織考核，以徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院通知為準。短期招聘崗位的開(kāi)考比例為1：3，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)上公告。

　　3、應聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4、有下列情形之一的，不得應聘：

　　①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；

　　②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

　　聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。

　　③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

　　④?chē)液褪×碛幸幎ú坏脩傅绞聵I(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　四、考核方式及組織

　　長(cháng)期招聘崗位考核方式為：試講+面試

　　短期招聘崗位B01-B21考核方式為：筆試+試講

　　短期招聘崗位B22-B36考核方式為：筆試+面試

　　（一）長(cháng)期招聘崗位的考試方式為試講+面試：試講內容以招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應聘人員的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標、教學(xué)內容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價(jià)。試講成績(jì)達到60分（滿(mǎn)分100分）為合格。在試講合格者中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定面試人選，不足該比例的按實(shí)際人數確定面試人選。面試，按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執行，主要測試履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jì)合格線(xiàn)為60分（滿(mǎn)分100分）。采用百分制計算應聘人員總成績(jì)，總成績(jì)滿(mǎn)分為100分，試講和面試成績(jì)均當場(chǎng)告知應聘人員。報考崗位最終成績(jì)計算方法：最終成績(jì)＝試講成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。

　　（二）短期招聘崗位的考試方式為筆試+試講（面試），具體內容如下：

　　1、筆試根據疫情情況適時(shí)組織，具體時(shí)間詳見(jiàn)準考證

　　筆試內容以招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識及綜合能力為主，不指定大綱和教材，筆試成績(jì)達到60分（滿(mǎn)分100分）為合格。在筆試合格者中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定試講（面試）人選，不足該比例的按實(shí)際人數確定試講（面試）人選。

　　筆試成績(jì)將在筆試結束后10個(gè)工作日內在學(xué)校人事處網(wǎng)站憑準考證號查詢(xún)。

　　2、試講（面試）

　　試講（面試）人員名單將在學(xué)校人事處網(wǎng)站上公布，試講（面試）按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執行，試講內容以招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應聘人員的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標、教學(xué)內容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價(jià)。面試，主要測試履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。試講（面試）成績(jì)達到60分（滿(mǎn)分100分）為合格，試講（面試）成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。

　　3、應聘人員考核總成績(jì)按百分制計算，總成績(jì)按如下方式折算：崗位總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+試講（面試）成績(jì)×60%。

　　（三）試講（面試）之前，學(xué)校將對試講（面試）人選進(jìn)行資格復審，如有復審不通過(guò)或考生放棄試講（面試），取消試講（面試）資格，并在報考同一崗位筆試合格者中按成績(jì)從高到低依次遞補試講（面試）考核人選。

　　復審材料原件：①身份證；②應屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；非應屆畢業(yè)生須提供已取得各階段學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)；在國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》；③輔導員崗位另需提供中共黨員證明材料，以及學(xué)生干部經(jīng)歷證明材料；④崗位所要求的其他相關(guān)材料（如職稱(chēng)證書(shū)、資格證書(shū)、獲獎證書(shū)、科研成果等）。以上材料請考生提供復印件一份，由學(xué)校對考生的資格條件進(jìn)行復審，復審不通過(guò)人員不得參加面試。

　　（四）所有招考工作（長(cháng)期招聘崗位自考核之日起至公示擬聘用人選名單，短期招聘崗位自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）計劃在50個(gè)工作日內完成。

　　五、聘用

　　考試結束后，在各單項考試合格的人員中，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，按招聘崗位擬聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行，還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。因體檢不合格等原因出現空缺時(shí)，一次性進(jìn)行遞補。

　　對體檢合格人員由學(xué)校組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)省教育廳審核后在江蘇人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。

　　對公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障廳相關(guān)部門(mén)備案后，由徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，最低服務(wù)年限為3年（含試用期）。聘用審批后不再進(jìn)行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月，其他聘用人員試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

　　屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：

　　1．無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內不與學(xué)校簽訂聘用合同者；

　　2．應屆畢業(yè)生不能在本公告規定時(shí)間前取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者；

　　3．在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明。

　　六、招聘政策咨詢(xún)

　　徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。

　　招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：0516-85782015

　　聯(lián)系人：蘇老師、孫老師

　　七、招聘工作監督

　　中共徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。

　　紀檢監督電話(huà)：0516-85782200、19852082200

　　聯(lián)系人：夏老師