銅山區興村特崗人員招錄公告
為加快推進(jìn)我區鄉村振興戰略實(shí)施，加強農村后備干部隊伍建設。經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招錄一批興村特崗人員，現將有關(guān)事項公告如下。
一、招錄人數
興村特崗人員225名，詳見(jiàn)《2020年徐州市銅山區興村特崗人員招錄職位表》（附件1）。
二、報名條件
（一）報考人員應當具備下列資格條件：
1.擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，政治立場(chǎng)堅定，作風(fēng)正派，遵紀守法，品行端正；
2.熱愛(ài)農村工作，有較強的事業(yè)心和責任感，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，有奉獻精神；
3.具有正常履行職責的身體條件；
4.年齡在18周歲及以上、35周歲及以下（1984年7月1日至2002年6月30日期間出生）；
5.具有國家承認的大專(zhuān)及以上學(xué)歷（退役軍人可放寬至高中）；
6.需要滿(mǎn)足《2020年徐州市銅山區興村特崗人員招錄職位表》（附件1）戶(hù)籍要求。
（二）有下列情形之一的人員，不得報考：
1.普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
2.現役軍人；
3.受黨紀、政紀處分且在影響期內的；
4.受過(guò)刑事處罰、存在“村霸”和涉黑涉惡?jiǎn)?wèn)題的；
5.違紀違法正在被審查調查（偵查）的；
6.參與邪教、非法宗教組織及其活動(dòng)，違反國家有關(guān)法律法規進(jìn)行上訪(fǎng)，影響社會(huì )穩定的；
7.其他不符合條件的情形。
三、方式和程序
（一）個(gè)人報名
1.下載填寫(xiě)《徐州市銅山區興村特崗人員報名登記表》（附件2），與本人證件照（電子版）統一修改文件名“姓名+身份證號”，發(fā)送至報考職位所在鎮（街道）黨（工）委組織辦郵箱，詳見(jiàn)《2020年徐州市銅山區興村特崗人員招錄職位表》（附件1）。
2.報考資料發(fā)送后，考生本人要攜帶身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證和近期兩寸免冠彩色照片1張（退役軍人需提供退伍證），到報考職位所在鎮（街道）黨（工）委組織辦現場(chǎng)確認，以上證件均須提供原件及復印件。個(gè)人報名時(shí)間為7月7日-9日，工作時(shí)間上午9:00-12:00，下午2:00-5:00。
注意事項
1.考生報名時(shí)，請詳細閱讀公告。
2.考生應按崗位要求如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息。
3.此次考試不收取任何報名費用。
4.資格初審、照片審核通過(guò)后，不得更改報名信息。
5.凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或錄用資格。
（二）發(fā)放準考證
區委組織部統一印制筆試準考證，考生本人于2020年7月14日-15日，持身份證，前往招錄單位組織辦領(lǐng)取。工作時(shí)間上午9:00-12:00，下午2:00-5:30。
（三）組織考試
考試包括筆試、面試。
筆試環(huán)節
1.內容為綜合能力測試，考試不指定大綱和教材。
2.考生應攜帶筆試準考證和有效期內的二代身份證，按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
3.招錄人數與參加筆試人數的比例不低于1:3，達不到開(kāi)考比例的核減相應招錄計劃直至取消。
4.成績(jì)以百分制計算，以具體公示為準。
面試環(huán)節
根據筆試成績(jì)從高分到低分按照不超過(guò)崗位招錄計劃1:3的比例，確定參加面試的人選（末位成績(jì)并列的一并參加）。
采取結構化面試的方式，滿(mǎn)分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報考人員須攜帶有效期內二代身份證和準考證參加面試，面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
總成績(jì)計算
總成績(jì)按百分制計算，筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%。總成績(jì)保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理，以具體公示為準。
（四）組織體檢
根據考試總成績(jì)，按崗位計劃數1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人選，總成績(jì)相同，按筆試成績(jì)由高分到低分排序。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》規定進(jìn)行體檢，體檢不合格者，取消資格，按總成績(jì)遞補。
（五）聯(lián)審聯(lián)查及公示
由區委組織部參照村干部聯(lián)審聯(lián)查有關(guān)要求，對通過(guò)體檢的人選統一組織審查，審查不通過(guò)的，予以取消資格。
根據審查結果確定擬錄用人選名單，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì )監督，公示結果影響錄用或本人明確放棄的，不再遞補。
四、辦理錄用手續
被錄用人員由各鎮（街道）統籌分配安排，對不服從安排的考生取消錄用資格。新錄用人員試用期2個(gè)月，試用期滿(mǎn)，由所在鎮（街道）進(jìn)行適崗性評價(jià)。評價(jià)不合格的，取消錄用資格；評價(jià)合格的，使用期2年，對工作中表現突出的優(yōu)先推薦為村“兩委”候選人，通過(guò)法定程序，納入村干部管理。使用期滿(mǎn)后，由各鎮（街道）提出留用建議，報區委組織部備案。
五、待遇及管理
興村特崗人員每人每月發(fā)放2000元生活補助，同時(shí)可享受所在村年度考核報酬。
被錄用人員的管理、使用、考核、獎勵由所屬各鎮（街道）負責，被評價(jià)為不勝任或出現違紀違法情況的須予辭退。
六、組織領(lǐng)導和工作監督
本次招錄工作在區委領(lǐng)導下進(jìn)行，區委組織部具體組織實(shí)施，區紀委監委全程予以監督。本次招錄堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照規定程序辦理，自覺(jué)接受監督。
其他未盡事宜，由中共銅山區委組織部負責解釋。
監督電話(huà)：69871292（銅山區紀委監委第六派駐紀檢監察組）
中共銅山區委組織部
2020年6月30日
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