阜寧縣醫療衛生事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘工作人員公告
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)我縣醫療衛生系統人員隊伍，優(yōu)化人員結構，現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，經(jīng)市人力資源和社會(huì )保障局核準，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策；
2．遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3．適應崗位要求的身體條件；
4．具備報考崗位要求的資格條件。
二、報名
（一）報名時(shí)間、方式、地點(diǎn)
報名方式：現場(chǎng)報名
報名時(shí)間：2016年2月15日至2月29日（上午8：30-11：30，下午2：30-6：00，節假日除外 ）
報名地點(diǎn)：阜寧縣衛生大廈十樓會(huì )議室
聯(lián)系電話(huà)：0515-87212520
（二）報名注意事項及資格審查
1．報考者報名時(shí)須提交下列材料：①本人近期小一寸免冠正面彩照2張；②2016年阜寧縣醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表；③居民身份證；④已經(jīng)畢業(yè)人員的學(xué)歷證書(shū)（在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證明）；⑤國家執業(yè)（助理）醫師資格證書(shū)（國家普通計劃招收的2014年、2015年、2016年畢業(yè)生除外）；⑥未就業(yè)人員提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、未使用的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》或《報到證》；⑦已就業(yè)人員須在體檢前提供主管部門(mén)出具的《單位同意報考證明》或工作所在地相關(guān)部門(mén)批準的解除聘用關(guān)系的證明材料，否則作自動(dòng)放棄認處。上述③-⑥中材料均須提供原件及復印件（留學(xué)回國人員不需提供⑥要求的材料）。
2．本次公開(kāi)招聘根據江蘇省物價(jià)局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價(jià)費函〔2007〕146號）規定，收取報考人員筆試費每人100元。
3．報考者在規定時(shí)間內到報名地點(diǎn)報名，每位報考者限報考一個(gè)崗位，縣人社局、衛計委共同組織資格審核。所有招聘崗位均設1：3開(kāi)考比例，招聘崗位數與通過(guò)資格審核人數達不到1：3的，根據情況報市人社部門(mén)同意后，可適當降低開(kāi)考比例。如不能降低開(kāi)考比例的，相應核減招聘數直至取消該崗位招聘計劃。報考被取消崗位的人員，可在規定時(shí)間內改報其他符合條件的崗位。
4．考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《準考證》（《準考證》發(fā)放時(shí)間另行通知），報考者應聘期間須保持通訊暢通。
5．報考者對所提交材料的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試方式為：筆試、面試。筆試和面試總分均為100分，均設60分合格分數線(xiàn)，低于合格線(xiàn)不予聘用。
（一）考試科目、時(shí)間
1．筆試內容為招聘崗位必備的專(zhuān)業(yè)知識。在筆試合格者中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定參加面試人員，末位同分者一并入圍（筆試合格人數不足1:3比例的，按該崗位實(shí)際人數確定面試人選）。筆試結束后三個(gè)工作日內，報考者可憑準考證號電話(huà)查詢(xún)本人筆試成績(jì)（查詢(xún)電話(huà)：0515-87212520）。
2．面試采取專(zhuān)業(yè)面試的形式，主要測試考生的業(yè)務(wù)知識、思維分析能力等。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
面試前，對擬參加面試人員進(jìn)行資格復審。資格復審不合格的，取消面試資格，并在應聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補，資格復審合格的進(jìn)入面試。
（二）總成績(jì)計算
總成績(jì)采用百分制折算。按筆試成績(jì)80%、面試成績(jì)20%計入最終的總成績(jì)。
四、聘用
考試結束后，在筆試、面試合格者中，根據總成績(jì)從高分到低分的順序，按照具體招聘崗位計劃1：1比例，確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員名單（總成績(jì)相同的，取筆試成績(jì)高者；總成績(jì)、筆試成績(jì)均相同的，加試決出名次，加試時(shí)間、形式另行通知）。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
對體檢合格人員進(jìn)行組織政審，并根據政審和體檢結果，確定擬聘用人員名單。因個(gè)人放棄、體檢政審不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，在考試合格者中從高分到低分依次遞補（成績(jì)相同，取舍辦法同前）。擬聘用人員名單將在中國阜寧網(wǎng)站、阜寧縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示期間及公示結束后，因各種原因出現招聘崗位空缺，不再遞補。
對公示無(wú)異議的擬聘用對象，經(jīng)縣委、縣政府和縣編委審批后，由縣人社、編制部門(mén)辦理有關(guān)聘用和列編手續。應屆畢業(yè)生須在辦理聘用手續前提供《畢業(yè)證書(shū)》、《畢業(yè)生就業(yè)報到證》，逾期不能提供的，取消其聘用資格。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期（2016年應屆畢業(yè)生延長(cháng)至12個(gè)月），試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續。考核不合格者，取消其聘用資格，自主擇業(yè)。
五、回避
應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
從事公開(kāi)招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
六、招聘政策咨詢(xún)
阜寧縣衛計委組織人事科負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)： 0515-87212520
七、招聘工作監督
招聘工作堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，由紀檢、監察人員實(shí)行全程監督，并接受社會(huì )監督。
監督電話(huà)：0515-87292179
附件：1．2016年阜寧縣縣直醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表
2．2016年阜寧縣鎮級醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計劃表
3．2016年阜寧縣醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名表
阜寧縣人力資源和社會(huì )保障局
阜寧縣衛生和計劃生育委員會(huì )
2016年2月4日
