建湖縣消防救援大隊公開(kāi)招聘人員公告
為進(jìn)一步加強建湖縣應急救援力量建設，切實(shí)提高我縣火災防控和應急救援能力，經(jīng)研究，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘9名工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準和遵循公開(kāi)公正、競爭擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及數量
本次招聘計劃面向社會(huì )公開(kāi)招聘3名專(zhuān)職消防隊員、6名專(zhuān)職消防文員（附件1）。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規和社會(huì )公德，擁護中國共產(chǎn)黨的基本路線(xiàn)、方針、政策，遵紀守法，品行端正。
2、具有良好的職業(yè)道德，服從命令，聽(tīng)從指揮，志愿獻身消防救援事業(yè)。
3、身體健康，具有正常履行職責的能力和身體條件。
注：具有下列情形之一的人員不得報名：
（1）受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的；
（2）有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的；
（3）因違紀違規被開(kāi)除或者辭退的；
（4）受過(guò)黨（團）、政紀處分的；
（5）涉嫌違法犯罪尚未查清的；
具有不適合從事消防工作的其他情形。
四、人員性質(zhì)及薪酬待遇
1、本次招聘錄用人員的性質(zhì)為勞務(wù)派遣用工。
2、招聘人員須服從單位的工作崗位分配和管理。通過(guò)崗前培訓考核后，統一分配至建湖縣消防救援大隊工作。專(zhuān)職消防隊員工作時(shí)執行24小時(shí)駐勤制度，平均每月休息8天（也可以選擇年休假），遇有重大消防安全保衛或不可抗因素影響，事后適時(shí)安排補休，試用期2個(gè)月。消防文員實(shí)行8小時(shí)工作制度，按照法定假日及國家勞動(dòng)法放假規定執行，試用期2個(gè)月。
3、專(zhuān)職消防隊員和消防文員根據個(gè)人工作年限、現實(shí)表現等予以分級定檔，確定相應薪資待遇，工資實(shí)行按級定酬，量化績(jì)效，逐年增加，試用期內專(zhuān)職消防隊員定額發(fā)放3500元/月，正式錄用后專(zhuān)職消防隊員年收入約8至10萬(wàn)元/年（含“五險一金”個(gè)人繳納部分），試用期內消防文員定額發(fā)放2500元/月，正式錄用后消防文員年收入約6.5萬(wàn)元/年（含“五險一金”個(gè)人繳納部分）。
本單位按國家規定為員工繳納基本養老、基本醫療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì )保險和住房公積金及人身意外傷害保險。每年可享受1次單位組織的免費體檢。
五、報名
1、報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
報名時(shí)間：2021年9月10日至9月30日（上午8:30-11:30，下午14:30-18:00）。
報名地點(diǎn)：建湖縣消防救援大隊 (明珠西路39號)。
報名方式：現場(chǎng)報名
聯(lián)系人：戴站長(cháng)， 18261290615。
2、報名注意事項及資格審查
報名須提供以下材料：本人近期一寸免冠藍底照片2張、《建湖縣消防救援大隊招聘工作人員報名登記表》（附件2）、居民身份證（含有效期內臨時(shí)身份證和帶照片的戶(hù)籍證明）、戶(hù)口簿、國家承認的學(xué)歷證書(shū)、退出現役證以及崗位要求的其它相關(guān)證明材料的原件和復印件各一份。
注：（1）戶(hù)口簿需將戶(hù)主頁(yè)及本人頁(yè)復印在一張紙上；（2）身份證需將正、反面復印在一張紙上。
報名實(shí)行誠信承諾制度，報名人員對所提交材料的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責；凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應聘資格。報名結束后將對所有報名人員進(jìn)行資格審查，資格審查不合格者取消考試資格，資格審查貫穿于招聘全過(guò)程。
通過(guò)報名資格審查后的人員，體能測試、筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)、成績(jì)等相關(guān)信息將通過(guò)電話(huà)或短信通知，請報名人員實(shí)時(shí)關(guān)注。
六、考試和成績(jì)計算方式
本次公開(kāi)招聘采取體能測試、筆試及面試相結合的辦法進(jìn)行，由建湖縣消防救援大隊統一組織。
1、體能測試：專(zhuān)職消防隊員體能測試項目為1500米跑、100米跑、俯臥撐；消防文員體能測試項目為800米跑、仰臥起坐。體能測試各項目滿(mǎn)分為100分，體能測試成績(jì)?yōu)樗袦y試項目的平均成績(jì)（附件3）。
2、筆試：筆試對象為消防文員。主要考察應聘者的基本素質(zhì)和綜合能力，考試不指定輔導用書(shū)，筆試時(shí)間和地點(diǎn)待通知。
3、面試：專(zhuān)職消防隊員根據體能測試成績(jì)從高分到低分按招聘計劃1：3的比例確定參加面試人選（含末位同分者），消防文員根據體能測試成績(jì)的20%和筆試成績(jì)的40%合計總分從高到低按招聘計劃1：2的比例確定參加面試人選（含末位同分者），不足比例的按實(shí)際人數確定面試人選。
面試采取結構化面試的形式，主要測試應試者的綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調能力、崗位適應性、語(yǔ)言表達能力。
4、招聘總成績(jì)按100分計算，面試結束后，專(zhuān)職消防隊員按照體能測試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的辦法計算考生的總成績(jì)。消防文員按照體能測試成績(jì)占20％、筆試成績(jì)占40％、面試成績(jì)占40％辦法計算考生的總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
七、體檢、政審
考試結束后，根據總成績(jì)按招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員，體檢費用自理。總成績(jì)相同時(shí)，取面試成績(jì)得分高者參加體檢；如面試成績(jì)仍相同，則組織加試，加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢結束后，將對合格人員進(jìn)行政審，自行填寫(xiě)《建湖縣消防救援大隊招聘工作人員政治審查表》（見(jiàn)附件4）至戶(hù)口所在地派出所及村（居）委會(huì )或學(xué)校簽署意見(jiàn)并加蓋公章。政治審查參照公務(wù)員政治審查要求進(jìn)行，政審不合格者，不予錄用。因個(gè)人放棄、體檢或政審不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補（成績(jì)相同取舍辦法同前）。
八、聘用
1、公示：擬聘用人員名單將在建湖縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
2、聘用：聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣用工方式，由建湖縣消防救援大隊委托江蘇思遠人力資源有限公司與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣建湖縣消防救援大隊工作。
九、人員管理
聘用人員在試用期、用工期間如發(fā)現不能勝任崗位工作或不適合繼續從事消防工作的，建湖縣消防救援大隊有權依法解除聘用合同。
十、監督
招聘工作堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，全程接受社會(huì )各界監督。
本公告由建湖縣消防救援大隊負責解釋。
附件一：建湖縣消防救援大隊公開(kāi)招聘人員崗位表.xlsx
建湖縣消防救援大隊
2021年9月7日
溫馨提示：根據目前防控辦有關(guān)要求，報名時(shí)需出示“行程碼”、“蘇康碼”為綠碼且體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀，佩戴好口罩方可進(jìn)入報名地點(diǎn)；所有應聘人員均要嚴格落實(shí)新型冠狀病毒疫情防控工作有關(guān)要求，如有違反，將不得參加考試。
