2018年北京人才科技對接活動(dòng)——揚州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才公告
為認真貫徹落實(shí)江蘇省委“人才26條”和揚州市委“人才新政20條”，廣泛集聚重點(diǎn)地區高校畢業(yè)生來(lái)?yè)P工作，更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，不斷優(yōu)化事業(yè)單位人員結構，根據國家、省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規定，結合江蘇省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳《關(guān)于赴京舉辦人才科技對接活動(dòng)的通知》（蘇人社函〔2018〕570號）精神，現就我市部分事業(yè)單位參加2018年赴京人才科技對接活動(dòng)，面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才發(fā)布招聘公告如下：
一、招聘計劃
本次事業(yè)單位共招聘33個(gè)崗位，計劃招聘40人。具體招聘崗位見(jiàn)附表及招聘現場(chǎng)公告欄。
二、招聘范圍和對象
北京地區普通高等院校2019年畢業(yè)的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
三、招聘資格和條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2.思想政治素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德。遵紀守法，品德端正，無(wú)不良行為記錄；
3.具備勝任崗位工作的身體條件，年齡35周歲以下（1982年12月29日以后出生），博士年齡放寬到40周歲以下（1977年12月29日以后出生）。
4.國家、省、市有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員不得應聘。
四、報名
本次招聘系參加江蘇省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳舉辦的面向北京地區2019屆高校畢業(yè)生人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )活動(dòng)。
招聘會(huì )時(shí)間：2018年12月29日上午
招聘會(huì )地點(diǎn)：北京大學(xué)邱德拔體育館
報名方式：現場(chǎng)報名
各招聘崗位咨詢(xún)及聯(lián)系電話(huà)詳見(jiàn)《2018年北京人才科技對接活動(dòng)——揚州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表》
五、考試形式
各招聘部門(mén)單位及其主管部門(mén)在招聘會(huì )現場(chǎng)對應聘者進(jìn)行資格審查。應聘者凡弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，取消報考資格，所造成的一切后果由報考者本人承擔。
報名登記成功的考生請保持通訊暢通，聽(tīng)候通知參加各招聘單位及其主管部門(mén)組織的考試考察或直接考察。具體考察形式和要求請咨詢(xún)招聘單位及其主管部門(mén)。
六、體檢和考察(政審)
1.根據考試考察或直接考察結果，按照招聘崗位計劃1:1的比例，簽訂就業(yè)協(xié)議和補充協(xié)議，確定參加體檢和考察（政審）人員（若成績(jì)相同，另行組織加試決出名次）。
2.體檢和考察（政審）由各招聘單位及其主管部門(mén)組織，體檢費用個(gè)人自理。體檢、最終考察標準參照江蘇省考試錄用公務(wù)員有關(guān)文件規定執行。
3.根據體檢和考察（政審）結果確定擬聘用人員名單，并公示7個(gè)工作日。
七、紀律監督
1.招聘工作堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，全過(guò)程接受紀檢、監察部門(mén)的監督。
2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）第七章第三十八條規定實(shí)行回避。
監督電話(huà)：0514—80978252（揚州市紀委駐市人力資源和社會(huì )保障局紀檢組）
招聘咨詢(xún)電話(huà)：揚州市職業(yè)大學(xué)0514—87697098
揚州市教育局0514—87318699
江蘇省揚州中學(xué)0514—87361289
揚州市人社局0514—85825021
附件下載：2018年北京人才科技對接活動(dòng)—揚州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表
揚州市人力資源和社會(huì )保障局
2018年12月
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